Aviso de contratación de Liaoning Panjin Heyun Industrial 2017
He Yun Group se estableció en 2001. Es un grupo empresarial integral de productos químicos de nuevos materiales que integra investigación y desarrollo, producción, ventas, almacenamiento y logística. La empresa tiene varias filiales, con activos totales de 9.000 millones de yuanes, ingresos por ventas de 654.380 millones de yuanes en 2005, más de 2.500 empleados y una superficie de 2,86 millones de metros cuadrados.
El grupo lleva mucho tiempo comprometido con la investigación, el desarrollo y la producción de la industria del caucho sintético y el procesamiento profundo de materias primas químicas orgánicas como los hidrocarburos C4. Los productos líderes incluyen MTBE (metil terc-butil éter), isobutileno, caucho de butilo, caucho de butilo halogenado, etc. El proyecto del caucho butílico halogenado ha llenado el vacío interno.
2. Puestos de contratación
1. Puestos de análisis e inspección, operación de procesos:
Se requieren especialidades en ingeniería química y análisis. Está previsto que sean 10 hombres y 5 mujeres, con título universitario o superior.
2. Puestos de operación de almacenamiento y transporte:
Requerimientos de almacenamiento y transporte de petróleo y gas, masculino 10.
Tres. Política de bienestar
1. Después de graduarse, disfrutará de un salario laboral y aquellos que se desempeñen bien podrán ser promovidos directamente a puestos de operaciones internas o gerenciales;
2. , subsidio por turno de noche, pago de deberes, gastos de atención médica, gastos de alimentación, etc.
3. Pagar cinco seguros;
4. La empresa tiene un sistema completo de vacaciones anuales y usted puede disfrutar de los beneficios de vacaciones anuales después de un año de empleo; >5. Ricas actividades culturales de ocio Colorida, la empresa cuenta con un polideportivo y una cancha de baloncesto; la empresa realiza periódicamente actividades culturales y deportivas como juegos de baloncesto, concursos de canto, concursos de ensayo, galas del Festival de Primavera, etc. vida cultural del tiempo;
6. La empresa estableció una asociación de bádminton. Se llevan a cabo entrenamientos regulares de bádminton todos los lunes, martes y jueves para promover la construcción de la cultura deportiva de la empresa;
7. ha creado una biblioteca para que los empleados aprendan diversos conocimientos.
8. La empresa ofrece oportunidades de capacitación interna y externa para mejorar las habilidades laborales de los empleados;
9. Los dormitorios de los empleados son habitaciones estándar para 4-6 personas y los dormitorios están bien. habitaciones decoradas con TV por cable, acceso a Internet de banda ancha, agua caliente las 24 horas, baño independiente, calefacción geotérmica en invierno;
10. La empresa cuenta con 8 autobuses locales que funcionan al mismo tiempo para recoger a los viajeros.
11. Además del comedor con capacidad para 1.500 personas, la empresa también ha construido un restaurante de sabores para atraer snacks de todo el mundo.
Cuarto, contáctenos
Dirección: Nuevo distrito de la bahía de Liaodong, ciudad de Panjin
Departamento: Departamento de Recursos Humanos
Correo electrónico: hrzl@ heyungroup.com
Sitio web de la empresa: www.heyungroup.com.
Teléfono: 0427-6939123