¿Qué tal Xi'an Chengju Enterprise Management Consulting Co., Ltd.? ¿Es un esquema piramidal?
Cheng Ju es una institución de formación en gestión empresarial. Esta es una pequeña empresa en la industria. Parece tan glamoroso y enérgico, y hay muchísimos profesores famosos promocionándolo. ¿En realidad? Continuar leyendo ~ ~ ~
Después de doce años de experiencia en el lugar de trabajo, después de una cuidadosa consideración e investigación, siento que la industria de la capacitación y la consultoría tiene amplias perspectivas de desarrollo y es una industria que prefiero. Estaba planeando ingresar a esta industria como una de las mejores opciones profesionales y surgió por casualidad. Vi que Cheng Ju estaba reclutando gente, así que hice una llamada con la mentalidad de intentarlo. Me pidieron que fuera a una entrevista el lunes a las nueve en punto sin preguntar nada. A las nueve en punto, entré en Cheng Ju. ¡Dudo! ! !
Unos diez minutos más tarde, salió una chica, quien debería estar a cargo del reclutamiento (no hubo presentación, todos estaban sentados en las sillas al lado del mostrador mientras esperaban), y luego tomó Algunas personas allí. Sala de entrenamiento, comiencen a entrenar. En ese momento, sus dudas se profundizaron ~ ~ ~
Pasó toda la mañana explicando e interactuando con la llamada cultura corporativa, hablando de lo buena que era la empresa y lo prometedora que era. No hay ningún contenido sustancial, todo es propaganda y contenido exagerado. Además, en la entrevista no se preguntó sobre experiencia, educación o salario. Fuiste tan estúpido y respondiste mecánicamente a sus preguntas. También dijiste que no tenemos pasión.
En esta confusión pasó toda la mañana, y el número de personas por la tarde se redujo a la mitad. Sigo persistiendo porque amo la industria de la formación y quiero hacerlo bien con un corazón inocente y sincero, así que sigo esperando. Después del almuerzo, tome una pausa para el almuerzo de una hora y media (sin comida de trabajo, coma afuera solo, descanse de 11:30 a 1:30) y luego ingrese a la sala de capacitación a la 1:30 para continuar con la capacitación de la entrevista y continuar con el conferencia. De hecho, todas son cosas insignificantes, como el Eneagrama, videos de adultos reunidos y entrevistas con jefes. Realmente no hay sustancia. Creo que tienen un solo propósito, y es promocionarse, independientemente de ti. Si alguien quiere entrenar en el futuro, tal vez le digas que Cheng Ju está entrenando, por lo que te convertirás en su publicidad. Este anuncio es mucho más barato que el anuncio de CCTV. Aunque tres o cinco personas están ocupadas al día, ¿a cuánto asciende el salario? El impacto no es sólo una cuestión de salario. No puedo evitar admirar. Realmente cuenta ~ ~ ~
La entrevista del día finalmente terminó a las 5 p. m., e incluso me informaron que habría capacitación para la entrevista al día siguiente. Un día, Dios mío, qué entrevista, qué puesto de alto nivel, solo un consultor de estudios. Para decirlo sin rodeos, son vendedores que realizan pedidos y venden cursos. ¿Es tan complicado? Había un gran signo de interrogación en mi mente.
Finalmente, a las nueve y media del día siguiente, comenzó el entrenamiento (todos llegaron a las nueve, ocho personas fueron entrenadas el primer día. A la mañana siguiente, solo quedaban tres. Desafortunadamente, Fue uno de ellos. Tienen una reunión a las 9:30 ese día. Se dice que las clases comenzarán el día 26 y probablemente estén haciendo una movilización de ventas. La música está sonando, lo que puede estremecerse. lo más emocionante está por llegar). Originalmente, planeaba hablar sobre mi trayectoria profesional en Cheng Ju al día siguiente, pero no lo hice. Acabo de contratar a dos personas, se dice que son directores de ventas. Una es X, mujer, de unos 30 años. Al principio saludé a todos a la manera única de la empresa MLM. Soy un poco ignorante. ¿Cómo podría saludar así? ¡El signo de interrogación es más grande! ! ! Se presentó y dijo que era de una empresa estatal, que su apellido era R y que llevaban juntos cinco o seis años. También dijo que quería comprar una casa. De hecho, dependiendo de su propia capacidad, es solo una afirmación superficial, lo que significa que si toma la decisión correcta, podrá comprar una casa en Tianjin, en el área urbana o en Tanggu en cinco años. ¡Qué asombroso! ! ! Más tarde, apareció un director llamado H (tengo muchas ganas de escribir su nombre, esta persona da demasiado miedo. Estoy en la industria de la capacitación simplemente para sumar puntos a la industria de la capacitación, pero para proteger mi privacidad, todavía aguanté). Después de un rato, todos verán cómo anotó, continúe lentamente ~ ~), preséntese y luego diga que no soy una celebridad, quiero ser una persona famosa en la lista, y solo aquellos que son famosos. en la lista puede ganar dinero (MLM). No sé cuántas personas hay. Entré en contacto con MLM, y luego me presenté con bastante fuerza, cuántos recursos tenía, cuántos clientes tenía y cuántos internos. entrenamiento que había hecho, y luego les pedí a todos que adivinaran su edad. Era solo un niño que acababa de salir de la escuela. ¡No importa cuán maduro sea, el infantilismo en sus ojos no puede engañar a nadie! ! ! Luego, nos llevó a mí y a otro chico tímido al área de la oficina (la otra chica se fue con una chica llamada R).
Llamaron a su lugar de trabajo, nos dieron una breve introducción, celebraron una llamada pequeña reunión y luego nos enviaron a cada uno una carta de invitación para el curso 26, que fue impresa por la imprenta de la empresa, y le dijeron específicamente a su asistente que dejara pasar el frente. El escritorio imprime dos copias gratis (se dice que la impresión cuesta 20 centavos, tienes que pagarla tú mismo), lo que significa que debes echarle un vistazo.
Después de eso, salió y dijo que iba a encontrarse con un cliente, y entonces su asistente no supo lo que le dijo al niño (sucedió que su compañero hizo una llamada telefónica). durante este período, contestó el teléfono y no lo escuchó). Aproximadamente media hora después, H regresó. Eran casi las once de la mañana y comenzó el entrenamiento para los dos. La capacitación fue deficiente y desorganizada, por lo que abrimos su manual de capacitación y tenía algunas invitaciones telefónicas. Debemos llevarlo durante dos tardes y debemos preparar ropa de trabajo (la empresa de ropa no proporciona ropa de trabajo, pero una camisa cuesta 68 y la insignia de trabajo parece costar 10 yuanes la pieza. No sé cómo). cuánto cuesta una corbata de hombre). Repetido muchas veces, el tono es agresivo y autoritario. Dime qué vas a hacer. Estoy confundido. Cheng Ju siempre ha afirmado ser el jefe en la industria de la formación. ¿Tan malo que es necesario brindar capacitación introductoria a los nuevos empleados? ¿Qué lástima liderar un equipo? ¡El signo de interrogación se ha vuelto a expandir! ! ! No hay señales de salarios y beneficios en este momento. En ese momento estaba pensando, Dios mío, ¿es esto realmente un esquema piramidal? Esto se debe a que estoy en mi ciudad natal. Si estuviera en un país extranjero, no me atrevería a quedarme. Está muy en línea con las características del MLM. Realmente no hay más que engaños y órdenes forzadas. . .
A esta hora, dijo, sólo quedan cuarenta y cinco minutos, y debemos salir a las 11:45. El cliente nos lo presentó. Si lo conseguimos, nos pueden invitar a jugar a fin de mes y luego preguntarnos si alguna vez nos hemos dado un baño que cuesta 99 yuanes. ¿Alguna vez te has hecho una pedicura en 298? No pude expresar mis sentimientos en ese momento. ¿Qué tipo de empresa es esta? ¿Por qué un gerente de departamento diría algo como esto cuando capacita a nuevos empleados? En ese momento, me burlé levemente, pero aun así lo toleré, porque vine con el propósito de aprender de maestros famosos. No hay necesidad de hablar con él. Él es superficial, por eso es superficial. ¡No era de mí de quien se reían! ! ! Luego la cuestión volvió a ser la ropa de trabajo, con la que luché durante casi veinte minutos. Finalmente, dijo que iría de compras a Binjiang Road a las once en punto. Le dije que no tenía ese pasatiempo (probablemente porque no tenía un lugar donde vivir, o no tenía dinero en el bolsillo y no podía regresar, por lo que solo pudo pasar una noche de compras en Binjiang Road). Así de simple, H me dijo que tu nivel es demasiado alto y que no puedo hacerte nada. Es un placer verte, significa que tengo que salir de aquí. ! ! Jaja, mi reacción en ese momento fue que no quería quedarme más, así que tiré los materiales de capacitación y H (estiró su mano para estrecharme la mano, pero no soy muy amigable con una persona tan superficial, así que le estreché la mano), y luego fui arrogante y me fui ~ ~ ~
Hasta que dejé Cheng Ju, me quedé en Cheng Ju durante casi 12 horas, pero no escuché una palabra. sobre el contenido de la entrevista, como experiencia laboral, experiencia laboral y comprensión, así como mi plan de carrera, incluido el salario y los beneficios de la empresa. No puedo entender qué tipo de empresa es ésta, una empresa que clama por salir a bolsa. ¡Los signos de interrogación en mi corazón son cada vez más grandes y más grandes! ! ! Si eres tan increíble, ¿por qué no les proporcionas ropa de trabajo a los nuevos empleados? Debido a que solicitó un código de vestimenta y considerando la imagen de la empresa, dado que solicitó aceptar el código de vestimenta, la empresa lo proporcionará de manera uniforme y los nuevos empleados pueden pagar un depósito. ¡No necesita una orden tan fuerte para ordenarle a un nuevo empleado que acaba de recibir capacitación inicial que salga del trabajo a las seis en punto y vaya a Binjiang Road a comprar ropa! ! ! Además, una vez que los nuevos empleados se unen a la empresa, se dedican a ventas y telemercadeo. La empresa no me proporcionó un número de teléfono, así que tuve que usar mi propio teléfono móvil para hacer llamadas y no me reembolsaron la tarifa del teléfono móvil ~ ~ ~
Eso es todo, me fui llorando durante 12 años. Alguna vez fui el orgullo de las instituciones públicas y los ejecutivos corporativos. En una empresa así, me golpearon durante 12 horas sin motivo aparente y un niño que acababa de graduarse en 1988 me ridiculizó. Realmente no sé cómo Cheng Ju, una empresa líder en la industria de la formación, educa a sus llamados formadores (en realidad, ¿cómo se educa el personal de ventas y cómo hablan con profesores famosos?
Creo que ¡Fue correcto y prudente irme! Fue un error ir a Cheng Ju para una entrevista. Pensé que una empresa tan grande y de tan gran escala sería muy formal y sistemática, pero a juzgar por la actitud de la entrevista, lo fue. Todo el personal aceptó que era mi decisión quedarme o no. ¿Sigue entrenando? Alguien me pidió que hiciera MLM. Sé que mientras seas un individuo y puedas ingresar al lugar, harán lo mejor que puedan. Quédate ~ ~ ~
Después de salir, me senté en el auto y pensé en ello durante mucho tiempo, con lágrimas corriendo por mi rostro, estaba tan desconsolado que impulsivamente me fui decepcionado. .
Por primera vez en 16 años, todavía era un adolescente. No sé si fue mi tristeza o la gente que se reunió se fue a la luna. Soy una persona con los pies en la tierra que sólo quiere hacer una cosa bien y hacer lo que me gusta por el resto de mi vida. No me lo esperaba, sólo quería hacerlo bien. ! !
Mi comprensión de la formación y consultoría en gestión empresarial debe basarse en un conocimiento amplio y sólido. En mi círculo, muchos de estos entrenadores son conocedores, elegantes, tolerantes, rápidos de pensamiento, sabios y humildes. ¿Cómo podía un entrenador tan mediocre ser tan arrogante? Siempre presumiendo cuanto dinero tiene, cuanta ropa y zapatos tiene, esto. . . . . . .
He conocido a muchas personas exitosas, pero ninguna es así, y los conductores de Bentley tampoco son tan geniales. ¡No puedo imaginar que pueda ir a la luna con Li Xia con 9 manos!
No sé cuántas personas verán esta publicación y no sé si algún adulto la verá. Todavía estoy preocupada. Cheng Ju es una buena compañía, al menos luce hermosa. Si quieres crecer, no sé cómo gestionar tu propia empresa. Como supuesto formador, Cheng Ju tiene varios niveles de empleados. ¿Soltaste la sangre de pollo? No presiones a los demás con tanta fuerza. No todo el mundo es un caqui suave y se le puede pellizcar.