Ensayo sobre normativa financiera y ética profesional contable (2)
Sobre la ética profesional contable de mi país
Resumen: Los profesionales contables primero deben cumplir con la ética profesional contable. La ética profesional contable es universal para los profesionales contables. . Código de conducta. La ética profesional contable se refleja en muchos aspectos. Como contador, primero debe mejorar en términos de calidad ideológica y empresarial, afrontar correctamente los desafíos de la economía de mercado y controlarse con la ética profesional. A través del análisis de los problemas existentes, conocer las causas y proponer contramedidas para solucionar los problemas.
Palabras clave: contabilidad; ética profesional; estándares
En China, la falta de integridad es un problema importante en la industria contable. A medida que continúan ocurriendo incidentes de falta de integridad contable, cómo mejorar la ética profesional de los profesionales de la contabilidad se ha convertido en una cuestión urgente y necesaria. El sano desarrollo de una empresa no puede separarse de la alta calidad y el profesionalismo de los profesionales contables. Por lo que es necesario fortalecer la formación en ética profesional del personal contable.
1. El estado actual de la ética profesional contable en mi país
1.
Algunos contadores ignoran por completo la ética profesional contable por intereses personales, especialmente porque su estatus personal les facilita la obtención de beneficios indebidos. La malversación de fondos públicos, la contabilidad falsa y otras actividades ilegales son todas formas de obtener ganancias. Ante las amenazas e incentivos de los líderes, los contadores también han perdido su postura imparcial y realista. La corrupción es omnipresente en la sociedad actual, en gran parte porque los profesionales de la contabilidad no respetan sus principios morales e ignoran la ética profesional.
2. El sistema jurídico contable es imperfecto y el mecanismo de supervisión y control es débil.
En la actualidad, existen dos problemas en la construcción del sistema legal contable de mi país. En primer lugar, aunque se han formulado normas contables, la implementación local es relativamente débil y el papel de las normas contables no se ha ejercido plenamente. En segundo lugar, la formulación de las normas contables no se basó en la investigación y el análisis de las condiciones reales, lo que dio lugar a una falta de racionalidad y cientificidad en el sistema contable. Al mismo tiempo, el sistema de supervisión contable también tenía fallas. Debido a que la contabilidad está restringida por el liderazgo y a menudo sujeta a interferencia administrativa, es difícil desarrollar aún más el trabajo contable. Muchos contadores no pueden actuar de acuerdo con la ley y sólo pueden liderar y obedecer, careciendo de ética profesional.
2. Las causas de la situación actual de la ética profesional del personal contable en mi país
1. La calidad profesional del personal contable es baja y pierden su ética profesional por liderazgo. presión.
Algunos profesionales de la contabilidad tienen baja calidad, no pueden comprender correctamente las normas contables nacionales pertinentes y carecen de ética profesional. Por lo tanto, en su trabajo, es más probable que ignoren las normas contables y alteren deliberadamente los métodos de cálculo contable. En la actual estructura de gestión corporativa, el personal contable y los líderes relevantes de la empresa tienen una relación superior-subordinado. Por lo tanto, cuando hay un conflicto de intereses entre superiores y subordinados, los subordinados a menudo se comprometen y obedecen las disposiciones de sus superiores. En el trabajo real, algunos líderes se verán tentados por intereses y ejercerán presión sobre los contadores de nivel inferior, obligando a los profesionales de la contabilidad a obedecer sus propios acuerdos y hacer trampa en el procesamiento financiero para obtener beneficios. Debido a la interferencia de los intereses de liderazgo, los profesionales de la contabilidad no pueden controlar su propio comportamiento, lo que les hace perder su ética profesional y les lleva a cometer actos ilegales y criminales.
2. El impacto del entorno social en la ética profesional contable
En los últimos años, la economía social de mi país se ha desarrollado rápidamente y las relaciones sociales entre las personas se han vuelto cada vez más complejas. Cada vez hay más enredos de intereses entre las personas, lo que hace que muchas personas se pierdan en la corriente cruzada de los deseos materiales. De vez en cuando también estallan cierta corrupción, abuso de poder, soborno y otros comportamientos. En el trabajo real, para perseguir sus propios intereses, algunos contadores se aprovechan de su trabajo, violan las leyes objetivas del desarrollo y no pueden manejar el trabajo contable de manera justa. Los contadores suelen ocupar puestos clave. Si el entorno empresarial cambia, se producirán cambios en la psicología de los profesionales de la contabilidad. Si son emocionalmente inestables, su ética laboral se debilitará gradualmente. Si los profesionales de la contabilidad están ávidos de ganancias en el trabajo y tienen poco autocontrol, modificarán las cuentas a voluntad, aprovecharán sus posiciones para apropiarse indebidamente de fondos públicos a voluntad, ignorarán las regulaciones contables y eventualmente conducirán a delitos ilegales.
3. Las leyes y regulaciones están rezagadas, el sistema de control interno es imperfecto y el mecanismo de supervisión y restricción es débil.
El Estado sólo limita la ética profesional del sistema contable. Sin embargo, las normas profesionales contables no pueden limitar y estipular con autoridad a los profesionales de la contabilidad, no pueden limitar la conciencia jurídica de los profesionales de la contabilidad, no pueden implementar bien algunas reglas y regulaciones internas e incluso pueden ignorar las leyes y regulaciones existentes.
En la práctica, son subjetivos y arbitrarios, no pueden estandarizar científicamente las funciones de los puestos contables y, fundamentalmente, no pueden crear un entorno de desarrollo saludable para los profesionales de la contabilidad. En algunas unidades, las agencias internas no pueden exigir a los profesionales contables que cumplan con la ética profesional a través del sistema legal contable. Al mismo tiempo, la división de funciones del departamento financiero también es relativamente vaga, lo que resulta en la incapacidad de implementar reglas y regulaciones internas, la falta de retroalimentación de supervisión y la incapacidad de seguir estrictamente las reglas y regulaciones, lo que dificulta la supervisión mutua y La moderación mutua es una palabra vacía y el mecanismo de supervisión no ha logrado el efecto debido. Con el rápido desarrollo de la economía social, también han surgido muchos problemas económicos. Sin embargo, la promulgación de leyes nacionales pertinentes no puede actualizarse con el desarrollo de la economía, lo que da como resultado políticas que no están en línea con la realidad social, lo que lleva a la ilusión de que algunos comportamientos que violan la ética profesional entre los profesionales de la contabilidad cumplen con las regulaciones.
3. Contramedidas para fortalecer la construcción de la ética profesional del personal contable de nuestro país
1. Mejorar integralmente la calidad del personal contable y evitar que la ética profesional se vea obligada a fracasar.
Es necesario fortalecer la calidad del personal contable y la popularización de las leyes puede mejorar en gran medida la calidad moral del personal contable. Ante la situación actual de nuestro país, para fortalecer la calidad moral del personal contable de nuestro país, debemos partir de dos aspectos, por un lado, el propio personal contable, y por otro, los participantes. Buscar la verdad a partir de los hechos es el principio que deben respetar los contadores. Los contadores deben ser responsables de sí mismos en su trabajo diario y regularse con leyes, reglamentos y ética profesional. Los contadores deben comprender y aprender correctamente la relación entre los derechos y obligaciones de la profesión contable. Al usar el poder de manera razonable y legal, también debes ser responsable de tus propias acciones y cumplir con tus responsabilidades. Esto no sólo es responsable de ti mismo, sino también de toda la sociedad. La capacitación del personal contable también debe llevarse a cabo de manera continua, utilizando diferentes métodos y canales para realizar diversas capacitaciones y llevar a cabo una capacitación efectiva y extensa bajo la supervisión del departamento financiero para lograr todos los aspectos de la capacitación del personal contable. Del mismo modo, la industria contable también debe rectificarse en términos de ética. La formación debe prestar atención tanto a la ética profesional como a la disciplina profesional, promoviendo así la mejora continua del nivel moral de los contadores de nuestro país.
2. Purificar el entorno del comportamiento contable y fortalecer la construcción de la ética profesional.
El trabajo de contabilidad es sólo una parte de sus vidas, y sólo una pequeña parte. El impacto del entorno social sobre ellos supera con creces el impacto del trabajo. Como parte de la sociedad, todos sus aspectos se ven afectados y restringidos por diversos factores sociales. Este impacto se puede dividir en aspectos positivos y negativos. Por ejemplo, existen lagunas en las leyes y reglamentos, defectos en el sistema o los estándares morales de las personas con las que el contador entra en contacto no pueden cumplir con ciertos estándares, etc. Todos estos son aspectos negativos. Purificar el entorno social contable y construir la ética profesional contable es un proyecto a largo plazo. La calidad del entorno de comportamiento contable está estrechamente relacionada con el desarrollo razonable y real del trabajo contable. En un entorno social donde hay falta de conciencia moral, egoísmo y autosatisfacción, no existe ninguna ética profesional. En cuanto a la mejora del entorno general, la industria contable es débil y la sociedad también necesita trabajar en conjunto desde todos los aspectos para acelerar el proceso de mejora de las leyes y regulaciones correspondientes con el fin de promover mejor la construcción de la ética profesional en el condado de Kuaiji. Un entorno social positivo requiere que todas las industrias mejoren su ética profesional, lo que se puede lograr mediante esfuerzos conjuntos.
3. Acelerar el ritmo de construcción jurídica, establecer y mejorar el sistema de normas contables y aumentar la aplicación de la ley.
La mejora de las leyes contables no es una cuestión sencilla. La construcción económica de China también necesita el apoyo del sistema legal contable. En las circunstancias actuales, los participantes y componentes de diversas actividades económicas deben cumplir estrictamente las leyes y reglamentos correspondientes, entre los que las instituciones deben prestar especial atención. Los contadores en nuestro país son los responsables de la tarea de supervisión contable. Nuestro país ha promulgado la "Ley de Contabilidad", que proporciona un análisis detallado y una enumeración de la ética profesional del personal contable. A través de esta medida, se alienta a los contadores a ejercer plenamente sus poderes de supervisión, actuar de conformidad con la ley, persistir en buscar la verdad de los hechos y cumplir con sus responsabilidades. No importa qué tipo de tentación enfrentemos, debemos apegarnos a nuestros principios, no buscar ganancias personales y nunca aceptar sobornos ni violar la ley. Sin embargo, en los últimos tiempos han aparecido varios fenómenos negativos en el trabajo contable y se deben tomar medidas punitivas severas para abordar estos problemas. Por ello, el papel de la Ley de Contabilidad es particularmente importante. El trabajo contable debe realizarse estrictamente de conformidad con la ley, y el departamento financiero también debe fortalecer la supervisión de conformidad con los contenidos pertinentes de la Ley de Contabilidad. Si se encuentran problemas, se impondrán sanciones de acuerdo con las leyes pertinentes. Si las circunstancias son graves y se ha provocado un acto delictivo, la persona deberá rendir cuentas de conformidad con las leyes pertinentes.
Cuarto, resumen
El papel de la ética profesional contable es obvio: favorece el desarrollo y el progreso de la civilización espiritual socialista y puede promover la mejora de la civilización material.
Esto plantea ciertos requisitos para los contadores, quienes deben cumplir estrictamente con los estándares profesionales y mejorar continuamente su calidad profesional, creando así un entorno contable saludable y estable, promoviendo la construcción y el desarrollo de toda la economía social y promoviendo el trabajo contable en todo el mundo. El papel positivo de la sociedad continúa desarrollándose y mejorando, acelerando la construcción económica de mi país. La construcción de la ética profesional del personal contable requiere un largo período de desarrollo y mejora, y requiere la supervisión de toda la sociedad y la formulación activa de normas y reglamentos pertinentes. Dado que la economía de mercado continúa desarrollándose, las normas pertinentes de ética profesional del personal contable también deben seguir cambiando. La construcción económica de China requiere el apoyo de los contadores, lo que requiere que los contadores tengan un alto nivel de ética profesional y actúen de acuerdo con las regulaciones pertinentes para garantizar el desarrollo estable de la economía de China.
Materiales de referencia:
[1] Li Miao. Revisión y aclaración de la teoría de la ética contable [J]. Noticias de contabilidad, 2010.
[2]Wu Cheng. Investigación sobre educación en ética profesional para estudiantes universitarios de contabilidad [D] Universidad de Hunan, 2009.
[3]Zhang Yun. Investigación sobre la cultura contable china[D]. Universidad de Finanzas y Economía de Tianjin, 2007.
[4]Xu Shaoshuang. Sobre el cultivo de la conciencia sobre la ética profesional contable [J]. Accounting Monthly, 2008.
Normativa financiera y ética profesional contable documento 4
Un breve análisis de la construcción de la ética profesional contable
Resumen: En los últimos años, con el rápido desarrollo de En la economía social, algunos contadores pierden el rumbo frente a la riqueza material, ha habido comportamientos moralmente corruptos como el fraude y la malversación de fondos públicos. La construcción de una ética profesional contable no puede demorarse. En vista de las deficiencias actuales de la ética profesional contable y las necesidades de las empresas y del país, este artículo propondrá recomendaciones de políticas para mejorar el sistema legal y el mecanismo de supervisión y crear un entorno contable positivo para promover el desarrollo sano y rápido de la economía de mercado. .
Palabras clave: ética profesional contable; situación actual; importancia; sugerencias
1. Introducción
En los últimos años se han producido incidentes de fraude contable. El 13 de marzo de 2016, una empresa de fraude financiero recibió una decisión de sanción administrativa emitida por la Comisión Reguladora de Valores de China: Kanghua Agriculture utilizó acciones de Busen para inflar sus activos y Xintai Electric se convirtió en la primera empresa en emitir acciones A de manera fraudulenta y eliminarla de la lista. Esta información contable está gravemente distorsionada y prevalecen las cuentas falsas, lo que perjudica los derechos e intereses de los inversores. Tomando al Grupo Jiugao como ejemplo, a través de depósitos e ingresos bancarios inflados, los ingresos por comisiones de servicio de la compañía aumentaron en 260 millones de yuanes de 2013 a 2015, los depósitos bancarios aumentaron en 300 millones de yuanes y los ingresos comerciales aumentaron en 570.000 yuanes desde 2015. Para cubrir el déficit de financiación, pidió dinero prestado para comprar productos financieros o certificados de depósito e inmediatamente se convirtió en prestatario. De esta manera, la empresa se empaquetó en un "activo de alta calidad" por valor de 3.765438 millones de yuanes, se reorganizó con Anzhong Co., Ltd. y logró el propósito de cotizar en bolsa. La cantidad involucrada en este caso fue enorme y los medios extremadamente crueles. La Comisión Reguladora de Valores de China multó a la empresa con 4,39 millones de yuanes. El fraude financiero y el desempeño inflado de estas empresas han causado enormes pérdidas a los inversores, engañado a los consumidores y dañado la atmósfera social. Por lo tanto, debemos poner en la agenda el trabajo de fortalecer la construcción de una ética profesional contable, para que la ética contable de los contadores pueda sacar a las personas de situaciones embarazosas lo antes posible.
2. Los contadores deben tener una excelente ética profesional.
(1) Dedícate a tu trabajo. Como contador, debes tener gran entusiasmo, amar tu puesto, ser responsable, respetar tu profesión y centrarte siempre en tu puesto y ser diligente en él.
(2) Sea honesto y digno de confianza. Cumplir honestamente con sus obligaciones es una cualidad que todo ciudadano debería tener, y lo mismo ocurre con los contadores. Los contadores deben comprender la importancia del crédito y no dejarse tentar por los beneficios.
(3) Integridad y autodisciplina. Como contador, usted debe tener buen carácter, ser honesto y desinteresado, mantenerse limpio, tener la mente clara y no ser malvado, y no dejarse deslumbrar por el dinero.
(4) Objetivo y justo. Objetividad e imparcialidad significa que los contadores deben tener una actitud correcta, actuar de acuerdo con la ley, buscar la verdad a partir de los hechos y mantener la independencia. La actividad profesional contable debe tener dos significados: confiabilidad y autenticidad. Cuando se trate de cuestiones contables, deberán emitir juicios y evaluaciones imparciales y proporcionar opiniones objetivas y apropiadas.
(5) Respetar los principios. Los contadores, que ya comprenden las leyes y reglamentos nacionales, no se ven afectados por el medio ambiente ni por la voluntad de otros y realizan la contabilidad de acuerdo con los reglamentos contables.
(6) Mejorar habilidades. En primer lugar, los contadores deben saber persistir, nunca darse por vencidos, nunca darse por vencidos y estudiar mucho bajo cualquier condición para adaptar sus habilidades a las necesidades de su trabajo.
En segundo lugar, los contadores deben participar en diversas actividades de capacitación para adquirir mayores conocimientos y tener una base teórica profesional sólida, porque la práctica sin teoría es una práctica ciega.
(7) Participar en la gestión. Los contadores que participan en el proceso de toma de decisiones de la administración en diversos grados tendrán un sentido de pertenencia y logro, y sentirán que ellos y los gerentes de negocios están en pie de igualdad cuando discuten temas. Sólo así se podrá lograr una situación en la que todos ganen. La participación en la gestión no sólo puede garantizar la realización de los objetivos organizacionales corporativos, sino también motivar a los propios empleados contables.
(8) Fortalecer los servicios. Los contadores deben establecer un sentido de servicio y servir a líderes, colegas y visitantes. Al mismo tiempo, también necesitan ampliar los canales de servicio, mejorar las capacidades de servicio, resaltar la pertinencia del servicio y mejorar la eficacia del servicio. Los contadores deben seguir el concepto de que "el servicio no es un asunto menor, el trabajo es más importante" para mejorar la calidad de los servicios contables para toda la sociedad.
3. La situación actual de la construcción de ética profesional contable en mi país.
(1) Los incidentes de fraude contable han sido prohibidos repetidamente.
En 2016, la Comisión Reguladora de Valores de China emitió 139 decisiones de sanciones administrativas, 13 de las cuales se debieron a fraude financiero. Entre las 13 empresas, Xintai Electric recibió una multa de 8,32 millones de yuanes, mientras que las empresas restantes recibieron una multa de no más de 600.000 yuanes. Además de las empresas mencionadas anteriormente, varias otras empresas también han sido denunciadas por fraude financiero, pero hasta el momento no han sido castigadas, incluida Jinya Technology, que ha cometido múltiples fraudes de datos financieros. Aunque se ha presentado una disculpa pública, los inversores están más preocupados por la compensación real; empresas como Xinqiu Agriculture y Longbao Ginseng Antler han estado involucradas en fraude financiero.
(2) Los propios conceptos morales de los contadores no son sólidos.
En primer lugar, la educación en ética profesional contable de mi país no es sólida. La mayoría de los estudiantes universitarios aprenden conocimientos teóricos contables y no reciben educación en ética contable. En segundo lugar, cuando el personal contable asume sus cargos, la empresa se centra en mejorar la eficiencia y la capacidad del personal contable al capacitarlo, y no involucra el contenido de la ética profesional contable. En tercer lugar, muchos contadores se ven obligados por la presión de la industria o por intereses a proporcionar informes de auditoría falsos y engañar a los usuarios de los informes. Por lo tanto, para satisfacer las crecientes necesidades materiales, los contadores con un autocontrol débil, independientemente de las limitaciones morales, vendieron secretos comerciales colectivos y se embarcaron en el camino del crimen, trayendo enormes pérdidas económicas a la sociedad.
(3) El sistema legal nacional es imperfecto
En primer lugar, el sistema legal actual de nuestro país es imperfecto, especialmente el sistema contable que carece de integridad y sistematicidad, y existen lagunas para explotar. Al mismo tiempo, muchas empresas carecen de un sistema de contabilidad interna sólido y completo, por lo que muchos contadores tienen la mentalidad de buscar beneficios para ellos mismos. En tercer lugar, el sistema de normas contables no incluye ramas contables modernas. Las diferentes normas contables incluso entran en conflicto entre sí, no están conectadas y tienen una coordinación deficiente. Existen contradicciones entre normas y sistemas contables específicos.
Cuatro. Sugerencias sobre el fortalecimiento de la construcción de la ética profesional contable
(1) Fortalecimiento de la construcción de la ética profesional
1. Fortalecimiento de la integridad de la educación
Líderes de unidad, certificados. contadores públicos, Todos los contadores deben estar incluidos en las metas de educación. Debido a que algunos contadores no son poco profesionales, simplemente actúan bajo la presión de la persona a cargo de la unidad. Ante las demandas ilegales de sus dirigentes, no tuvieron el valor de negarse. Muchos de ellos sólo sienten que simplemente están siguiendo las instrucciones de sus superiores y que no pasa nada. Una vez que ocurre un problema, debe traspasar la responsabilidad a la persona a cargo. Usted no es responsable. Se puede observar que muchos fraudes contables no solo están relacionados con los contadores, sino también con el responsable de la unidad.
2. La educación debe ser continua.
En primer lugar, las escuelas deben brindar educación sobre ética profesional a los estudiantes de contabilidad antes de comenzar a trabajar, de modo que los estudiantes puedan establecer una elevada ética profesional antes de dedicarse a la profesión contable y prepararse para la profesión contable en el futuro. . Establecer una buena base de dedicación, honestidad y confiabilidad. En segundo lugar, para los contadores, la educación continua no puede ignorarse, porque a través de la educación continua, los contadores tienen una mayor calidad cultural y dominan algunas nuevas tecnologías y conocimientos. Por lo tanto, la educación en ética profesional contable debe ser continua.
3. La educación debe ser sistemática.
La educación ética profesional debe ser sistemática y tener en cuenta tanto la moral como la ley. En primer lugar, desde una perspectiva jurídica, los contadores deben seguir lo establecido en la Ley de Contabilidad y las Normas Básicas de Trabajo Contables. En segundo lugar, desde un punto de vista ideológico y moral, los contadores deben darse cuenta de la importancia de la ética profesional contable y mejorarse continuamente en términos de su propia calidad para garantizar el buen progreso del trabajo contable. En tercer lugar, las empresas deberían dar a conocer a los contadores modelos avanzados de trabajo contable y castigar severamente el fraude contable.
(B) Fortalecer el ambiente interno de la Dependencia Común de Inspección.
1. Establecer y mejorar el sistema de auditoría interna
Actualmente, muchas empresas en mi país no cuentan con instituciones de auditoría interna. Las auditorías corporativas provienen principalmente de auditorías externas, pero las auditorías externas se enfocan principalmente. sobre la autenticidad de los datos financieros, legalidad y supervisión. Los objetos de la auditoría son comprobantes, libros de cuentas, extractos y otros materiales, y no involucran el control comercial interno, la gestión de auditoría interna y la auditoría. La situación actual de la auditoría social no es propicia para la implementación de controles contables internos en las empresas, ni puede desempeñar el papel de supervisión de la auditoría interna. Si una empresa puede establecer y mejorar su sistema de auditoría interna, podrá aprovechar plenamente su función de supervisión y estandarizar el comportamiento del personal contable. La función de la auditoría interna es que una vez que el personal contable de la empresa comete actos ilegales, los auditores puedan descubrirlo rápidamente y emitir opiniones favorables. Cuando los contadores estén en todo momento bajo la supervisión de los auditores internos, continuarán utilizando la ética profesional contable para regular su propio comportamiento, promoviendo así la construcción de una ética profesional contable.
2. Mejorar la conciencia del control interno corporativo.
Un buen conocimiento del control interno es un factor importante para garantizar la solidez y ejecución de los sistemas internos, y es una parte importante del entorno de control interno. La mayoría de las empresas no tienen conocimiento de los controles internos, lo que reduce la eficiencia de la gestión corporativa y provoca que se produzcan fraudes financieros de vez en cuando. Si los líderes corporativos y el personal de varios departamentos pueden comunicarse y restringirse entre sí al manejar las actividades comerciales, y adoptar una serie de medidas de gestión para el funcionamiento normal de la unidad, las funciones administrativas mejorarán continuamente, el crecimiento y la extravagancia de los fondos se reducirán. controlado, y se mejorará el desempeño del personal de contabilidad, se mejorará el entusiasmo y la conciencia, y se formará una cultura corporativa buena y armoniosa.
3. Organizar y gestionar eficazmente el personal contable.
Para una empresa, el buen desarrollo del trabajo contable requiere no sólo el trabajo cuidadoso de los contadores, sino también el apoyo de los líderes de unidad. La mayor parte de los fraudes financieros de los últimos años fueron llevados a cabo por contables bajo presión del responsable de la unidad. Cuando los intereses corporativos entran en conflicto con los intereses nacionales, si los contadores aún actúan de acuerdo con la ley, no estarán de acuerdo con las intenciones del responsable de la unidad. Cuanto más insiste el personal en sus propios estándares, mayor es el conflicto entre el responsable y el personal. En este caso, los contadores suelen estar en desventaja y enfrentan represalias y desempleo. La mayoría de ellos harán cuentas falsas para protegerse. Para evitar que esto suceda, es necesario que la persona a cargo de la unidad tome la iniciativa en comprender y dominar las leyes y regulaciones contables, desempeñar sus funciones, tener el coraje de asumir responsabilidades y mantener una relación armoniosa. Relación laboral con contadores. En primer lugar, el responsable de la unidad debe supervisar al personal contable sin instruirle para que haga cosas que violen la ética. La gestión organizacional eficaz del personal contable puede crear un buen ambiente para la construcción de una ética profesional contable.
(3) Mejorar el entorno externo de la ética profesional contable
1. Establecer y mejorar el sistema legal contable
En la actualidad, las leyes y regulaciones contables de mi país. El sistema es falso y la información contable. Las responsabilidades legales son imperfectas, la coordinación entre leyes y regulaciones es deficiente, falta exhaustividad y sistematicidad, y también existe una gran brecha con las normas contables internacionales. Aunque la "Ley de Contabilidad" y las "Normas Básicas de Trabajo contable" tienen algunas disposiciones sobre ética profesional contable, no existen reglas y regulaciones específicas y sistemáticas para la ética profesional contable. Además de la falta de normas y reglamentos especializados, hay demasiados departamentos con poder legislativo y las disposiciones legales formuladas por diferentes departamentos se repiten y con frecuencia entran en conflicto, lo que genera lagunas que los contadores deben aprovechar. Es urgente establecer y mejorar la contabilidad. sistema legal.
2. Incrementar la sanción del fraude financiero.
Actualmente existen diversas formas de fraude financiero, como ingresos ficticios, gastos de reconocimiento diferidos, gastos de transferencia, gastos diferidos, capitalización de gastos, reconocimiento diferido de ingresos, sobre provisiones o sub provisiones por deterioro de activos. , Las transacciones relacionadas no relacionadas generan ganancias, etc. Nuestro gobierno debe adoptar una actitud de "tolerancia cero" y "cobertura total" hacia estos fraudes financieros, y nunca abandonará ninguna empresa de fraude financiero ni acto ilegal. Para que la atmósfera del mercado evolucione plenamente, el gobierno no sólo debe imponer las sanciones correspondientes a las empresas que cotizan en bolsa, agencias de auditoría, agencias patrocinadoras y otras empresas intermediarias que cometan fraude para obligarlas a desempeñar sus funciones concienzudamente, sino también castigar a los accionistas y altos directivos de la empresa. en consecuencia, y mejorar eficazmente la aplicación de las sanciones. Intensificar la lucha contra el fraude financiero, actuando así como elemento disuasorio.
3. Fortalecer la difusión de la buena ética profesional contable en toda la sociedad.
El entorno puede moldear el carácter de una persona, por lo que el conocimiento de la ética contable debe popularizarse ampliamente en toda la sociedad.
Por ejemplo, a menudo llevamos a cabo algunas actividades publicitarias a gran escala para brindar educación moral a los contadores y formular algunos planes publicitarios viables para hacerles creer que sólo la integridad, la autodisciplina, la objetividad y la justicia pueden promover el desarrollo de ellos mismos y de la sociedad, mientras que El fraude financiero y la falta de integridad causarán graves daños a las empresas y a la sociedad. Esto purificará fundamentalmente el mercado y fortalecerá la educación sobre integridad en toda la sociedad. Sólo cuando toda la sociedad tenga una atmósfera de autodisciplina podremos establecer una ética profesional contable correcta y crear un ambiente contable positivo en toda la sociedad.
conclusión del verbo (abreviatura del verbo)
Aunque la construcción de la ética profesional contable en mi país todavía tiene problemas como mecanismos de supervisión imperfectos, leyes y regulaciones imperfectas y falta de conceptos legales . Pero no hay duda de que con la mejora moderada de las leyes contables de mi país, la mejora de la calidad moral del personal contable y la mejora del sistema de supervisión interna de las empresas, mi país definitivamente creará una atmósfera de ética profesional contable positiva y edificante. y alcanzar mayor gloria en el campo de la contabilidad.
Materiales de referencia:
【1】Gao Bo. Sobre la conciencia contable basada en la ética profesional[J]. (3).
[2]Li Jijun. Sobre la construcción de la ética profesional contable bajo la nueva situación [J Climbing, 2005]. (08).
[3]Gao·. Sobre la construcción de una ética profesional contable [J]. Amigos contables (próximo número), 2009. (10).[4]Ding Guangjin. Sobre la importancia de la ética profesional contable [J]. Círculo Financiero (Edición Académica), 2015. (07).
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