Organizaciones internas de la Comisión Agrícola Provincial de Guizhou
(1) Oficina.
Responsable de la construcción del sistema, coordinación integral, supervisión e inspección de documentos, reuniones, documentos confidenciales, confidencialidad, cartas y visitas, divulgación de asuntos gubernamentales y servicios de información responsable de la gestión integral de emergencias mayores;
(2) Departamento de Propaganda.
Formular planes y programas para el trabajo de publicidad agrícola y organizar su implementación; guiar el trabajo de publicidad de las agencias e instituciones afiliadas; cooperar con los departamentos pertinentes para dar a conocer la línea, los principios y las políticas del Partido en las zonas rurales, centrándose en la puntos clave y tareas centrales del trabajo agrícola y rural Organizar informes publicitarios especiales; resumir y dar a conocer las principales iniciativas y experiencias típicas en el trabajo agrícola y rural; realizar comunicados de prensa agrícolas y publicidad externa; cooperar con los departamentos pertinentes para gestionar las publicaciones afiliadas; Coordinación interna de la publicidad encomendada.
(3) Oficina de Investigación de Políticas (Oficina Provincial de Punto Fijo de Observación Rural).
Tener a su cargo la vinculación interna y la coordinación integral del trabajo agrícola y rural de la provincia; organizar investigaciones y estudios, formular opiniones y sugerencias sobre las políticas de protección agraria; participar en la supervisión y fiscalización de la ejecución de las políticas agrícolas; y políticas relacionadas con el medio rural; ser responsable de las previsiones de desarrollo económico y social rural y de estadísticas integrales; redactar documentos completos sobre agricultura y trabajo rural, economía rural y desarrollo social; el trabajo diario de la Oficina del Grupo Dirigente de Trabajo Rural del Comité Provincial del Partido y de la central de trabajo agrícola. Realizar las tareas asignadas y orientar el trabajo de los puntos fijos de observación en las zonas rurales de toda la provincia.
(4) Departamento Jurídico.
Ser responsable de la construcción del sistema legal agrícola, la construcción de la capacidad de aplicación de la ley administrativa agrícola y la supervisión e inspección de la aplicación de la ley administrativa agrícola; organizar la publicidad y popularización de las leyes y reglamentos agrícolas de la provincia; aplicación integral de las leyes agrícolas (poder administrativo sancionador relativamente concentrado) y administración agrícola Trabajo de concesión de licencias preparar planes legislativos para leyes, reglamentos y documentos normativos agrícolas locales y organizar su implementación participar en la investigación legislativa, redacción y revisión de leyes, reglamentos y normas nacionales pertinentes; y documentos normativos; realizar la revisión de legalidad de los documentos normativos en este sistema y el trabajo de presentación; realizar reconsideración administrativa, litigios administrativos, compensación administrativa, etc.
(5) Departamento de Planificación del Desarrollo (Dirección Provincial de Recursos Agrícolas).
Proponer sugerencias de política financiera para apoyar el desarrollo de la agricultura y la economía rural, formular estrategias de desarrollo, planes de mediano y largo plazo y planes anuales y supervisar su implementación, orientar la asignación racional de los recursos agrícolas, coordinar el ajuste; y equilibrio integral de la estructura de la industria agrícola; planificar y planificar la escala y dirección de la inversión en activos fijos, la construcción de bases, la transformación tecnológica y otros proyectos, y proponer propuestas para la disposición de fondos fiscales provinciales para apoyar la agricultura; para el equilibrio, aplicación y revisión integral de proyectos clave en la industria agrícola, proponer propuestas de proyectos y supervisar la implementación, guiar la zonificación de recursos agrícolas, participar en el desarrollo agrícola integral y la gestión de proyectos de construcción de tierras agrícolas básicas;
(6) Departamento de Finanzas.
Proponer sugerencias de políticas fiscales, tributarias, crediticias y de seguros para el desarrollo económico agrícola y rural; preparar presupuestos departamentales y cuentas finales y organizar su implementación; ser responsable de la construcción de sistemas de contabilidad financiera y gestión de fondos (activos); y supervisión de agencias y unidades subordinadas; presentar sugerencias para el uso de fondos fiscales por parte de agencias e instituciones afiliadas y organizar su implementación; ser responsable de la gestión y seguridad de los fondos del presupuesto agrícola, fondos especiales y fondos de proyectos para agencias y; instituciones afiliadas; orientar y supervisar las finanzas, los activos de propiedad estatal y la gestión de adquisiciones gubernamentales; orientar el trabajo de contabilidad financiera en la industria agrícola.
(7) Oficina de Auditoría.
Emprender la auditoría de los ingresos y gastos financieros, activos y pasivos, ganancias y pérdidas, capital de los propietarios y otras actividades económicas del sistema de comités (las agencias e instituciones afiliadas llevan a cabo las tareas básicas del comité); sistema (agencias e instituciones afiliadas o sistemas agrícolas) de acuerdo con la ley. Presupuestos de proyectos de construcción (estimaciones), auditorías de liquidación y auditorías previas, en proceso y posteriores al evento de proyectos de inversión en activos fijos realizar auditorías de responsabilidad económica; de instituciones públicas bajo el liderazgo de agencias internas de acuerdo con las regulaciones pertinentes; implementar contratos económicos de empresas e instituciones encargadas Revisión, evaluación de beneficios económicos y trabajos de auditoría relacionados realizar investigación de auditoría especial y supervisión de la implementación de sistemas económicos internos de acuerdo con el ley; coordinar y cooperar con el trabajo de auditoría de la industria;
(8) Oficina de Gestión Económica Rural (Oficina de Industrialización Agrícola, Oficina de la Industria del Té).
Proponer recomendaciones de políticas para promover la industrialización agrícola y el desarrollo de la industria del té, formular planes de desarrollo y planes anuales y organizar su implementación; proponer recomendaciones de políticas para estabilizar y mejorar el sistema básico de gestión rural; y la transferencia de derechos de uso de tierras agrícolas y la gestión de arbitraje de disputas contractuales; orientar las operaciones de industrialización y desarrollo agrícolas; guiar los activos colectivos rurales y guiar la gestión financiera y supervisar la gestión para reducir las cargas de los agricultores y la financiación y el trabajo de los aldeanos; asociaciones industriales; participar en trabajos relacionados con la reforma integral rural.
(9) Ministerio de Nueva Construcción Rural y Desarrollo Social.
Proponer sugerencias de políticas para la construcción de un nuevo campo socialista y el desarrollo de empresas sociales rurales, formular planes de mediano y largo plazo y planes anuales y organizar su implementación para llevar a cabo la coordinación, supervisión y orientación integrales; de la nueva construcción rural de la provincia; organizar nuevos pilotos de construcción rural y la construcción de demostración; participar en el desarrollo de empresas sociales rurales, la construcción de organizaciones de base, la construcción de la civilización espiritual y la construcción del sistema democrático y legal, participar en la cultura y el deporte de los agricultores, la "Trinidad" rural; Planificación Familiar" y asistencia gubernamental específica.
(10) Departamento de Ciencia, Tecnología y Educación.
Proponer recomendaciones de políticas para el desarrollo de la ciencia y la tecnología agrícolas, formular planes de mediano y largo plazo y planes anuales, y organizar su implementación, emprender trabajos relacionados en la construcción de sistemas tecnológicos de la industria agrícola y tecnología agrícola; guiar la implementación de la innovación en ciencia y tecnología agrícola y la promoción de tecnología y los principales proyectos de investigación científica agrícola, coordinar integralmente el desarrollo de tecnología de la industria agrícola, la transformación de los logros científicos y tecnológicos y la promoción de la demostración; emprender la gestión de los logros científicos y tecnológicos agrícolas; y supervisión de seguridad y gestión de la producción y procesamiento de organismos agrícolas genéticamente modificados, implementar derechos de propiedad intelectual agrícola, nuevas variedades de animales y plantas agrícolas de acuerdo con la ley Protección y manejo de especies exóticas que guían la educación vocacional agrícola, las habilidades laborales de los agricultores y el trabajo rural; transferir formación laboral.
(11) Oficina de Información Económica y de Mercados.
Formular sistemas de información económica agrícola y rural y planes de construcción de sistemas de mercado de productos agrícolas a granel y organizar su implementación sobre las políticas de circulación y precios de productos agrícolas a granel e insumos agrícolas importantes; agricultura y economía rural; responsable de la recopilación, gestión, difusión y servicios de información económica agrícola y rural; organización de negociaciones económicas y comerciales nacionales, exposiciones y actividades de promoción de productos agrícolas a granel; y sistemas de información económica rural y la construcción del portal web del Comité de Agricultura.
(12) Departamentos de supervisión de calidad y seguridad de productos agrícolas.
Ser responsable de mejorar el nivel de calidad y seguridad de los productos agrícolas; trabajar con los departamentos pertinentes para formular estándares locales para la calidad y seguridad de los productos agrícolas y organizar su implementación de acuerdo con las evaluaciones de riesgos de calidad y seguridad de los productos agrícolas; con la ley; ser responsable de la divulgación de información sobre la calidad y seguridad de los productos agrícolas; ser responsable del monitoreo de la calidad y seguridad de los productos agrícolas; responsable de la construcción de sistemas de inspección y prueba agrícolas y de la evaluación institucional; Supervisión y gestión de la seguridad de los productos agrícolas que cumplan con las normas de seguridad de conformidad con la ley.
(13) Departamento de Ecología Agraria y Energía Rural.
Proponer sugerencias de políticas para la construcción ecológica agrícola y la construcción de energía rural, formular planes de mediano y largo plazo y planes anuales y organizar su implementación para orientar el desarrollo integral y la utilización de la energía renovable rural y el desarrollo de la agricultura; la industria de la biomasa y la conservación de la energía agrícola y rural y la reducción de las emisiones y el control de la contaminación de fuentes difusas agrícolas; coordinar y supervisar la protección y gestión de las tierras agrícolas, las marismas agrícolas, los humedales agrícolas y los recursos de especies biológicas agrícolas; , monitoreo de la calidad ambiental de las áreas básicas de protección de tierras agrícolas, y delimitar áreas donde está prohibida la producción de productos agrícolas guía Desarrollar la agricultura ecológica y la agricultura circular;
(14) Oficina de Cooperación Económica Exterior.
Organizar y coordinar los intercambios y la cooperación económicos y tecnológicos agrícolas nacionales y extranjeros; recopilar e investigar información agrícola nacional y extranjera y tendencias de desarrollo; formular planes de proyectos de utilización agrícola de la inversión extranjera y promoción de inversiones; presentar recomendaciones de políticas pertinentes; guiar el desarrollo de empresas agrícolas con inversión extranjera, gestionar proyectos de importación agrícola y proyectos de ayuda exterior agrícola; organizar negociaciones de comercio exterior agrícola, exhibiciones y actividades de promoción; ser responsable del trabajo de asuntos exteriores agrícolas en el sistema agrícola;
(15) Departamento de plantación integral.
Organizar la implementación de políticas y medidas relacionadas con la producción y el desarrollo de productos agrícolas, orientar la estandarización agrícola y la producción a gran escala; orientar el ajuste de la estructura de la industria agrícola y mejorar la calidad de los productos; y compensación de tierras cultivadas; guiar la construcción de importantes proyectos de plantación; enviar y monitorear información agrícola en los condados de base; organizar la producción de cultivos y ayuda en casos de desastre, responsable del almacenamiento y asignación de semillas de ayuda en casos de desastre y la implementación de licencias administrativas de pesticidas; la ley.
(16) Desarrollar cultivos de cereales y oleaginosas.
Proponer recomendaciones de políticas de desarrollo de cereales y aceite, formular estrategias de desarrollo, planes de mediano y largo plazo y planes anuales, y organizar su implementación, orientar la optimización y estandarización de la producción de cereales y aceite, la producción a gran escala y mejorar la calidad de los productos; ser responsable de la implementación de variedades mejoradas y política de subsidios de cereales; realizar trabajos de socorro en casos de desastre en la producción de cereales y aceite; implementar licencias administrativas para semillas de cereales y cultivos oleaginosos de conformidad con la ley; semillas de cultivos (plántulas) importadas de fuera de la provincia; organizar e implementar la construcción de bases de cultivos de cereales y oleaginosas y proyectos importantes; guiar la construcción de sistemas de control de plagas y enfermedades de los cultivos y participar en la supervisión de la calidad y seguridad de las plantas; productos de cereales y petróleo.
(17) Departamento de Desarrollo Económico de Cultivos.
Presentar sugerencias de políticas para el desarrollo de cultivos económicos (hortalizas, frutas, materiales medicinales chinos, azúcar, sericultura, hierbas y flores, hongos comestibles, etc.). ), formular estrategias de desarrollo, planes a mediano y largo plazo y planes anuales y organizar su implementación de diversas políticas para el desarrollo de cultivos comerciales; orientar el diseño racional y la producción estandarizada y a gran escala de cultivos comerciales; sugerencias para el manejo de la producción por etapas de cultivos comerciales; cumplir con la ley Implementar licencias administrativas para semillas de cultivos comerciales (plántulas) organizar e implementar la construcción de bases de cultivos comerciales y participar en la supervisión de la calidad y seguridad de los productos relacionados;
(18) Oficina de Gerencia de Ganadería y Veterinaria.
Proponer recomendaciones de políticas para el desarrollo de la ganadería y los servicios veterinarios, formular estrategias de desarrollo, planes de mediano y largo plazo y planes anuales y organizar su implementación para emprender la prevención y el control de las principales enfermedades animales; realizar encuestas y estadísticas de datos sobre cría de animales y veterinaria; organizar la construcción de proyectos importantes en la industria de cría de animales y veterinaria; participar en la supervisión de la calidad y seguridad de los productos pecuarios; Documentos para la industria ganadera y veterinaria.
Está formado por el Departamento de Ganadería, el Departamento de Supervisión de Medicamentos Veterinarios, el Departamento de Cuarentena y Prevención de Epidemias Animales (Oficina de la Sede Principal de Prevención y Control de Enfermedades Animales) y el Departamento de Piensos para la Industria del Pasto (Piensos Provinciales). Oficina de Trabajo).
(19) Oficina de Gestión Empresarial Municipal.
Proponer recomendaciones de políticas para el desarrollo de empresas procesadoras de productos agrícolas y orientar a los agricultores para iniciar negocios y encontrar empleo, formular planes a mediano y largo plazo y planes anuales y organizar su implementación; realizar encuestas y estadísticas agrícolas; empresas de procesamiento de productos; orientar la construcción de proyectos importantes y promover el desarrollo de empresas de procesamiento de productos agrícolas; organizar la redacción de documentos completos sobre el desarrollo de empresas de procesamiento de productos agrícolas;
Existen el Ministerio de Procesamiento de Productos Agrícolas y el Ministerio de Desarrollo de Servicios Rurales.
(20) Gerencia de Mecanización Agropecuaria.
Proponer recomendaciones de políticas para el desarrollo de la mecanización agrícola, formular planes a mediano y largo plazo y planes anuales y organizar su implementación; organizar la implementación de políticas de subsidio para la compra de maquinaria y herramientas agrícolas y emprender investigaciones sobre la mecanización agrícola; investigación, estadísticas de datos y divulgación de información; realizar investigaciones sobre mecanización agrícola, estadísticas de datos y divulgación de información; establecer el sistema de servicios de mecanización; orientar la construcción de importantes proyectos de mecanización agrícola;
Existe un departamento de equipamiento de maquinaria agrícola y un departamento de supervisión de maquinaria agrícola.
(21) Departamento de Pesca.
Proponer sugerencias de políticas de desarrollo pesquero, formular planes a mediano y largo plazo y planes anuales y organizar su implementación; orientar el ajuste y diseño racional de la industria pesquera, y proponer sugerencias de planes de inversión pesquera; y desarrollo y utilización racional de los recursos pesqueros, proponer y organizar la implementación de recomendaciones para la prevención y reducción de desastres pesqueros y el manejo de accidentes, salvaguardar los derechos e intereses pesqueros en las jurisdicciones de agua dulce de conformidad con la ley; orientar la construcción de sistemas de servicios de producción pesquera; orientar la seguridad de la producción pesquera y la supervisión de la calidad y seguridad de los productos acuáticos; realizar trabajos de publicación y estadísticas de información del gobierno pesquero;
(22) Oficina de Gestión de Recuperación Agraria.
Proponer recomendaciones de políticas para promover el desarrollo de la economía de recuperación agrícola, formular planes de mediano y largo plazo y planes anuales y organizar su implementación; proponer planes de reforma institucional para las empresas de recuperación agrícola y supervisar su implementación; supervisar y gestionar los activos de propiedad estatal y financiar las empresas de recuperación agrícola; orientar el desarrollo de las empresas de recuperación agrícola y la economía de recuperación agrícola de la provincia; orientar el desarrollo integral y la utilización de los recursos de las empresas de recuperación agrícola;
(23) Departamento de Personal.
Responsable de la configuración organizacional, gestión de personal, salarios laborales, educación y capacitación, y de guiar el trabajo mencionado anteriormente de las instituciones subordinadas, trabajar con los departamentos relevantes para formular un plan de formación de equipos de talentos para el sistema agrícola y guiarlo; su implementación y ejecución de una serie de puestos profesionales y técnicos en agricultura; identificación y evaluación de calificaciones y recomendación de títulos técnicos de agricultores; participación en proyectos de formación de talentos prácticos rurales y capacitación laboral en transferencia de mano de obra rural; Evaluación de técnicos en la industria agrícola.
El comité del partido de la agencia es responsable del trabajo de partido y de masas del Comité Agrícola Provincial (Comité Agrícola Provincial) y de las empresas subordinadas (instituciones públicas responsables de la gestión del desempeño objetivo y el trabajo de planificación familiar); participando en la construcción de organizaciones de base rural. Establecer la oficina del comité del partido de la agencia.
La Oficina de Cuadros Jubilados (a nivel de departamento adjunto) es responsable del trabajo de los cuadros jubilados del Comité Agrícola Provincial (Comité Agrícola Provincial) y orienta el trabajo de los cuadros jubilados de sus instituciones afiliadas. Hay 1 cuadro retirado, 2 cuadros retirados y 3 cuadros retirados.
La Comisión Provincial de Inspección Disciplinaria de la Comisión Provincial de Inspección y Supervisión Disciplinaria está ubicada en el Equipo de Inspección Disciplinaria del Comité Agrícola Provincial, y el Departamento de Supervisión Provincial está ubicado en la Oficina de Supervisión del Comité Agrícola Provincial , trabajando en conjunto con la Comisión de Inspección Disciplinaria del Comité Agropecuario Provincial. La Comisión de Inspección Disciplinaria de la Comisión Provincial Agrícola e Industrial cuenta con una Oficina de Inspección y Supervisión Disciplinaria (ubicada junto con la oficina de supervisión estacionada) y una sala de juicio de casos, con un personal administrativo de 8 personas. Entre ellos, el líder del equipo de inspección disciplinaria (Secretario de la Comisión de Inspección Disciplinaria de la Comisión Provincial Agrícola e Industrial) 1, el líder adjunto del equipo de inspección disciplinaria (Secretario Adjunto de la Comisión de Inspección Disciplinaria de la Comisión Provincial Agrícola e Industrial) ) 1, el director de la Oficina de Supervisión 1 y el director de la Oficina de Juicio 1.