¿Qué tipo de abogado debería elegir?
1. Cómo elegir un despacho de abogados
Mucha gente piensa que no hay nada de malo en elegir un despacho de abogados grande, conocido o consolidado (uno que se haya establecido desde hace tiempo). mucho tiempo). De hecho, este no es el caso. Las grandes firmas tienen las mismas dificultades: tienen mucha gente, muchos pasantes y muchos abogados que acaban de ejercer la abogacía durante uno o dos años. Incluso si las grandes firmas son muy poderosas, es difícil. Formar gente nueva en todos los aspectos. Debido a su gran reputación, puede hacerse cargo de algunos casos pequeños que le encomiendan los clientes que acuden a la firma para consultarlos y encomendarlos, pero el umbral de entrada también es relativamente alto. Si el instituto no tiene una visión de desarrollo y de futuro, su "fama" se desvanecerá lentamente en la mente del público. Para los bufetes de abogados establecidos desde hace mucho tiempo, aunque tienen un cierto número de clientes habituales, esto es solo para abogados veteranos que han estado ejerciendo durante muchos años si no prestan atención al empaquetado y promoción del negocio. marca de despacho de abogados, será difícil que los nuevos abogados "aprovechen".
El autor cree que los futuros abogados deben elegir una firma de abogados que sea propicia para su propio desarrollo en función de sus propias condiciones. Antes de ir allí, es necesario comprender el posicionamiento en el mercado de la firma de abogados, ver si la firma tiene la filosofía de avanzar con los tiempos y si presta atención al cultivo y apoyo de nuevos abogados. Lo que es más importante es ver si los líderes y miembros clave de la firma tratan el negocio de la firma de abogados como su propio negocio y si tienen el objetivo de hacer que la marca de la firma sea más fuerte y más grande. Porque en realidad, los ingresos anuales de los directores y socios de muchos bufetes de abogados son básicamente estables. El desarrollo y los ingresos de su profesión jurídica han llegado a un cuello de botella y es difícil lograr resultados si quieren seguir desarrollándose y logrando avances. Han puesto su mirada en el mundo empresarial y consideran la profesión jurídica como su trabajo secundario. Hacer negocios en el extranjero se ha convertido en su objetivo de mantener y aumentar el valor. Debido al cambio de enfoque, rara vez visitan los bufetes de abogados, excepto para citas con clientes y reuniones de bufetes, es difícil verlos en la oficina. Tienes que considerar algo como esto, no importa lo conocido que sea, será difícil brindarte una plataforma para el desarrollo.
Algunas personas describen a los abogados como "autónomos", pero este no es el caso, creo que no importa en qué industria, debemos prestar atención al cultivo, desarrollo y colaboración del equipo y de la empresa. La industria legal no es una excepción. Si trabaja solo, se sentirá insignificante y, a veces, se sentirá impotente. Esto es especialmente cierto para los nuevos abogados: llegan a la sociedad después de graduarse de la escuela y no tienen ninguna experiencia o práctica social acumulada. Aunque han aprobado el examen de la abogacía, sus conocimientos sólo permanecen en los libros y la teoría. Es difícil conseguir un caso, pero no sé por dónde empezar. Algunos aspirantes a abogados han trabajado duro en familias sociales numerosas antes de iniciar su carrera y tienen una experiencia social considerable. Sin embargo, como dice el refrán: "Hay montañas al otro lado de la línea", es posible que no puedan expresarse libremente. Especialmente para los abogados que ejercen y ejercen en otros lugares y aterrizan en una ciudad extraña, su círculo social y su red son casi nulos, y todo tiene que empezar desde cero. Sin el apoyo y el cuidado de un bufete de abogados, la supervivencia sería un problema, por decir lo menos.
Al elegir una firma, el tamaño y la reputación de la firma son un factor, pero lo más importante es contar con un abogado experimentado con buen carácter que esté dispuesto a guiarlo en la industria como su mentor. . Algunas firmas de abogados no designan mentores fijos para los abogados en prácticas, sino que trabajan con varios abogados temporales para manejar los casos. A veces puedes recibir parte de los honorarios laborales, pero como no tienes un mentor fijo y careces de alguien con orientación especializada y experiencia docente, es difícil cultivar tu capacidad de estar solo. Aunque algunas firmas te han asignado un abogado guía, sus ingresos son mediocres y su negocio no está saturado. Si quieres que te atiendan, sólo podrás llegar a fin de mes.
2. Cómo elegir un abogado
1. Buscar un abogado es como una cita a ciegas
Buscar un abogado es como una cita a ciegas. Es juzgar si el abogado es confiable en función de su apariencia, si es capaz de asumir la responsabilidad y si es adecuado para su caso.
El cliente sabe mejor qué tipo de abogado requiere su caso. Debe obtener información relevante de la "primera impresión" de su currículum, apariencia, vestimenta, modales y otros fenómenos superficiales para juzgar la calidad, el gusto y el nivel del abogado, y ver el peso de su caso. ¿Sobre la responsabilidad y digno de encomienda?
Si te parece que no hay nada "llamativo" (no como lo imaginas), y toda la retroalimentación de información te da una sensación, si no es confiable, no dejará huella en tu corazón. Para crear una impresión confiable, es mejor no establecer una relación de confianza a la fuerza.
Debido a que el trabajo de un abogado requiere una comprensión profunda del caso, y es necesario comprender a la otra parte como enamorarse. Sin un sentido de confianza, es difícil elegir un abogado. "Amante", sin mencionar que el buen manejo del caso requiere una estrecha relación con el abogado.
2. Elegir un abogado es como enamorarse
Una vez que ya tienes un candidato, debes comprender mejor al abogado a través de la comunicación con él, incluido su discurso, comportamiento y experiencia profesional. , conocimientos previos y situación laboral, etc., para examinar su capacidad de expresión oral, capacidad de redacción de documentos, capacidad de pensamiento lógico, adaptabilidad y capacidad de comunicación.
También debe iniciar sesión en el sitio web correspondiente del abogado para consultar sus antecedentes legales, su nivel profesional, su experiencia práctica, sus habilidades en litigios, su experiencia profesional, sus calificaciones y experiencia, sus casos típicos, sus honores y premios, etc. ., desde donde se puede comprender de manera integral. Los abogados tienen una mejor comprensión de la situación. Sólo a través de una comprensión profunda se puede solidificar la confianza. Si desea que le ayude a defender o representar un caso importante, debe comprender cuidadosamente los casos del abogado. Los casos son los "antecedentes familiares" de un abogado.
De esta manera, ya sea el "objeto" recomendado por líderes, colegas, familiares y amigos, o el "profesor famoso" a quien admiras, siempre y cuando llegues a conocerlos profundamente a través del " "Encontrar una pareja de la que enamorarse", puede "eliminar lo falso y preservar lo verdadero". Abandona el enfoque descuidado y poco realista de promocionar únicamente a los "parientes" y promover únicamente el "nombre". Déjame decirte que a un abogado verdaderamente poderoso le gusta tomar decisiones después de la comparación, ¡porque sólo a través de la comparación podemos identificarnos!
3. Compromiso "bien combinado"
Este "bien combinado" se refiere a las habilidades especiales del abogado, experiencia profesional, capacidades comerciales, calificaciones y experiencia, manejo de casos y calidad. formación, experiencia, habilidades, reputación, etc.
“Hay especialidades en la profesión”. Cuando se encuentra con diferentes campos, diferentes casos y requisitos de conocimiento profesional, la mejor manera de proteger sus derechos legales es encontrar abogados especializados o con experiencia en este campo. . Contratar abogados experimentados, reconocidos, diligentes y motivados es una condición importante para lograr buenos resultados.
Reclute abogados profesionales y experimentados con excelentes habilidades profesionales y habilidades de litigio competentes, que puedan avanzar y retroceder libremente, captar correctamente la tendencia de desarrollo del caso, captar adecuadamente el resultado del caso y proteger a los legítimos. los derechos e intereses de las partes en la máxima medida posible. Al mismo tiempo, me gustaría recordarles que tengan cuidado con los "estafadores emocionales": abogados que dicen estar "conectados" y pueden manejar cualquier cosa. Lo más probable es que se trate de una forma de corrupción, y el "compromiso" con esos abogados no funcionará. conducir al éxito financiero. Dos vacíos. "Ser una buena pareja" puede ser una decisión inteligente.
4. Hablar sobre el matrimonio y casarse
A través del argumento anterior, comencemos a hablar sobre el matrimonio, discutiendo el tema de los honorarios de los abogados.
En la vida real, muchas partes no pueden distinguir la relación entre la ayuda de los abogados y los honorarios de los abogados, y la relación entre el precio y la calidad. Algunas personas suelen estar obsesionadas con los honorarios de los abogados, por lo que intentan ser inteligentes y preguntar. Para obtener asesoramiento, si tiene poco conocimiento, puede pensar erróneamente que contratar a un abogado es un desperdicio, y si no contrata a un abogado, perderá la oportunidad de obtener ayuda profesional. Algunas personas eligen un abogado en función de los honorarios del abogado y solo eligen el precio más bajo. Simplemente no entienden que contratar a un abogado también presta atención a la relación calidad-precio y, como todo el mundo sabe, ¡los honorarios del abogado están relacionados con el precio! Fuerza del abogado.
En segundo lugar, el nivel de los honorarios del abogado depende de la dificultad y complejidad del caso, los gastos de oficina que el abogado pueda tener que invertir en el caso, la cantidad y calidad del trabajo intelectual y la capacidad del abogado. El propio estatus social, la capacidad de servicio, la calidad del manejo de los casos, los posibles riesgos y responsabilidades están relacionados. No se puede llegar a la conclusión de que es "caro" o "barato" simplemente mirando los honorarios del abogado.
Por supuesto que puedes comparar honorarios entre abogados. Los abogados varían en calidad, estilo de trabajo, ideas, popularidad, habilidades y experiencia, antigüedad y reputación de la marca. Los resultados de los casos también pueden ser diferentes, por lo que es normal que los honorarios de los abogados varíen. Tiene sentido que los honorarios médicos de las clínicas ambulatorias especializadas sean caros. Después de todo, existen diferencias en las habilidades médicas.
Como dijo el famoso abogado estadounidense Clemenke: "Los honorarios pagados a un abogado no deben basarse en la duración de su discurso en el tribunal, sino en la calidad de su defensa".
Ganar o perder una demanda, la calidad del resultado y el éxito o fracaso de un caso dependen de muchos factores, como los méritos de los hechos del caso en sí, evidencia suficiente (incluida la recopilación y preservación) , la calidad del personal judicial, etc. Aunque el resultado del caso no es el único criterio para medir la calidad del trabajo de un abogado. Pero si el abogado trabaja duro durante todo el proceso, considera al cliente de todo corazón, es diligente y dedicado y protege lealmente los derechos e intereses legítimos del cliente al máximo, esto es lo que cada cliente puede experimentar y sentir durante todo el proceso de disfrute. servicios legales También es la consideración más importante al contratar un abogado.
La práctica demuestra que elegir un buen abogado equivale a ganar la mitad del caso. ¡Porque un matrimonio feliz sólo es posible si se elige la pareja adecuada!
La última palabra de advertencia es: ¡Nunca espere hasta que el caso se resuelva y se arrepienta de no haber contratado a un buen abogado!