¿A qué debe prestar atención cuando trabaja con una empresa de servicios laborales?

1. Lea el contrato con claridad y no escuche al reclutador fácilmente.

2. Preguntar por el salario. Pregunte cómo es el sistema salarial y si cumple con sus expectativas.

3. Después de llegar al lugar de trabajo, puede preguntar si el lugar de trabajo ofrece contratación directa. De ser así, el salario generalmente será más alto.

4. Puedes preguntar en la empresa de servicios laborales y en el lugar de trabajo por cuántos días se firma el contrato.

Una empresa de servicios laborales se refiere a contratar personal con capacidad laboral y que cumpla con las condiciones de la demanda del mercado de la sociedad como personal laboral de la empresa en función de las necesidades del mercado laboral, y luego subarrendar o enviar este personal laboral. a Otros empleadores son empresas que obtienen de ellos la diferencia de precio laboral.