¿Quién tiene rankings para software de recursos humanos ERP y RR.HH.? Me gustaría hacer referencia a ello.

Puede consultar la lista "Ranking de descargas de aplicaciones de gestión de recursos humanos de noviembre de 2019" lanzada por el medio de recursos humanos HRoot. La lista considera el desempeño de la gestión de recursos humanos de 199 aplicaciones móviles, y la industria monitoreada cubre 18 segmentos de mercado de servicios de gestión de recursos humanos.

Primera categoría salarial: Happy Bird

Huanque Human Resources SaaS es una plataforma en la nube de gestión de recursos humanos que proporciona servicios integrales de recursos humanos para empresas, con funciones que cubren la gestión de empleados y la asistencia. programación, gestión del desempeño, contabilidad salarial, etc. Hasta ahora, ha acumulado más de 10 000 experiencias en servicio al cliente y es adecuado para empresas con entre 100 y 500 empleados.

2. Categoría principal de verificación de antecedentes de empleados: carta de trabajo electrónica

Easy es la primera plataforma profesional de control de riesgo crediticio en China que verifica la información de antecedentes profesionales de los candidatos en línea en tiempo real. A través del modelo "SaaS+AI", brindamos a las empresas servicios de verificación de backend de candidatos. El correo electrónico sigue el modelo "autorizar primero, verificar después" y publica un informe de correo cada segundo.

3. Categoría principal de cooperación en equipo: DingTalk

Los productos de Alibaba se utilizan para la comunicación empresarial y la colaboración laboral.

4. Categoría de contratación número 1: Zhaopin Recruitment

Actualmente, cuenta con 65.438+4 mil millones de usuarios en el lugar de trabajo y 4 millones de empresas cooperativas. Se basa en big data y tecnología de inteligencia artificial para crear un ecosistema abierto de capital humano para conectar talentos y oportunidades de manera más precisa y eficiente.

No es fácil de organizar, por favor adoptelo~