¿Cuál es el significado de la ley en la presentación de informes éticos y honestos?
El método de examen de los métodos y usos de aprendizaje estipula el objeto, el contenido y el método del examen. Las materias se dividen en examen de conocimientos jurídicos para cuadros dirigentes, examen de conocimientos jurídicos para nuevos cuadros dirigentes y examen de conocimientos jurídicos para funcionarios estatales.
La ciudad organizará de manera uniforme los cuadros dirigentes, los nuevos cuadros dirigentes, los cuadros dirigentes propuestos y el personal nacional, y los organizará e implementará mediante exámenes sin papel, muestreo aleatorio, exámenes centralizados y otros métodos. Las Medidas también enfatizan que el examen jurídico para los cuadros dirigentes y el examen de conocimientos jurídicos para los cuadros dirigentes recién nombrados adoptarán un sistema de cien puntos. Los resultados del examen se dividirán en dos niveles: aprobado y reprobado. Los resultados del examen se informarán a. la unidad donde trabajan los cuadros dirigentes de manera oportuna. Los cuadros en el nivel de división o superior deben establecer archivos de métodos de aprendizaje para registrar el uso de los métodos de aprendizaje y los resultados de las evaluaciones.
Datos ampliados
El "sistema de evaluación anual" aclara los objetos, tiempos, contenidos y procedimientos de evaluación de acuerdo con la ley: los objetos son los grupos dirigentes y cuadros de todos los niveles en la ciudad. Se celebra una vez al año y se despliega y realiza simultáneamente con los trabajos de evaluación anual. El contenido incluye el equipo directivo y los cuadros dirigentes que toman la iniciativa en el respeto y cumplimiento de la ley, el gobierno conforme a la ley, la administración conforme a la ley o la administración justa de justicia, la toma de decisiones conforme a la ley sobre cuestiones importantes, desarrollo del estado de derecho, la popularización de la ley y la gobernanza basada en la ley, la gestión integral de la seguridad social y el desempeño de otras funciones del estado de derecho, los problemas existentes y las razones.
Procedimiento, organización, valoración democrática y evaluación son lo mismo que un debriefing. Después de la evaluación, la Comisión Municipal de Inspección Disciplinaria, el Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido, el Comité de Asuntos Políticos y Jurídicos del Comité Municipal del Partido y la Oficina del Grupo Dirigente para la Administración de la Ciudad por Ley resumirán los resultados de la evaluación. y proporcionar retroalimentación junto con el informe de trabajo y el informe de integridad.
El método de conferencia de los cuadros líderes de People's Daily Online-Xinxiang se incluye en la evaluación anual.