¡Exija que los funcionarios respondan preguntas sobre su lugar de trabajo al registrarse para el examen!
Porque una vez que eres admitido en la función pública, implica una revisión política. Por un lado, la unidad original debe emitir prueba de consentimiento para presentar la solicitud y, al mismo tiempo, también se requiere una carta de transferencia de expediente. Transfiera el archivo al lugar donde solicitó el puesto. Pase lo que pase, no se puede omitir la unidad original. Es mejor explicar primero la situación a la unidad original y solicitar su consentimiento.
El examen de servicio civil es un examen de contratación organizado por el departamento de servicio civil para puestos no directivos por debajo del nivel de director de sección y otros puestos equivalentes.
1. Los objetos de evaluación son aquellos que han superado la evaluación y el examen físico.
2. El contenido de la evaluación es la moralidad, la capacidad, la diligencia y el desempeño.
Moralidad: se refiere principalmente a la expresión política e ideológica, estilo de trabajo, ética profesional y cultivo moral;
Capacidad: se refiere principalmente a las habilidades básicas y de aplicación que se poseen en el lugar de trabajo;
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Diligencia: principalmente profesionalismo, actitud laboral y diligencia;
Logro: principalmente desempeño laboral, incluyendo la cantidad, calidad, eficiencia y eficacia del trabajo realizado.
El enfoque de la evaluación: el desempeño laboral de la persona evaluada y la experiencia práctica relacionada con el puesto a incorporar.
Resultados de la evaluación: divididos en calificados y no calificados.
Materiales de referencia:
Diario del Pueblo en Línea-Prueba de consentimiento del empleador para solicitar el examen de servicio civil