La diferencia entre compensación administrativa e compensación judicial
La compensación judicial es un procedimiento no contencioso, y la compensación administrativa no necesita pasar por procedimientos contenciosos. Porque el procedimiento administrativo de indemnización se divide en el procedimiento de presentación de una solicitud de indemnización separada y el procedimiento de presentación de una solicitud de indemnización conjunta. El procedimiento para presentar una reclamación separada de indemnización se basará en el principio de prioridad a la tramitación administrativa. Si las disputas sobre compensaciones administrativas no pueden resolverse mediante procedimientos administrativos, en última instancia pueden resolverse mediante un litigio administrativo.
La diferencia entre indemnización administrativa e indemnización judicial;
(1) Los sujetos infractores son diferentes. En la indemnización administrativa, los sujetos de infracción son los organismos administrativos estatales y su personal, incluidas las organizaciones autorizadas por las leyes y reglamentos y su personal, las organizaciones encomendadas y sus servidores públicos, y los funcionarios públicos de facto. En la compensación judicial, los sujetos de infracción son las agencias estatales y su personal que desempeña funciones judiciales, incluidas las agencias de seguridad pública, las agencias de seguridad nacional y los departamentos de seguridad militar, las agencias de fiscalía nacional, las agencias judiciales nacionales, las agencias de administración penitenciaria y sus responsabilidades en las agencias mencionadas anteriormente. . personal.
(2) El momento de la infracción es diferente. La infracción administrativa se produce en el proceso de gestión administrativa y es cometida por los órganos administrativos y su personal en el ejercicio de sus competencias. Sin embargo, las infracciones judiciales se producen en las actividades judiciales, que son el ejercicio ilegal de las facultades de investigación, procesamiento, juicio y administración penitenciaria por parte de los órganos judiciales y su personal en los procesos penales, así como las medidas coercitivas, de preservación y las medidas adoptadas por los tribunales populares. en juicios civiles y administrativos consiste en medidas de implementación.
(3) Las condiciones para la recuperación son diferentes. La condición para el cobro administrativo es que el órgano administrativo y su personal incurran en dolo o negligencia grave y manifiesta subjetividad en el ejercicio de sus competencias. Las condiciones para recurrir a la justicia son:
1. El personal judicial utiliza la tortura para obtener confesiones, o comete actos violentos como palizas, o instruye a otros a cometer actos violentos como palizas, causando lesiones físicas o la muerte. ciudadanos;
2. Uso ilegal de armas y equipo policial que causen lesiones físicas o muerte a los ciudadanos. Ley Editado por _Education Network; durante el manejo del caso. En cambio, el alcance de la recuperación judicial es más limitado que el de la recuperación administrativa.
(4) Los procedimientos son diferentes. El procedimiento administrativo de indemnización se divide en procedimiento de solicitud de indemnización individual y procedimiento de solicitud de indemnización conjunta. El procedimiento para presentar una reclamación separada de indemnización se basará en el principio de prioridad a la tramitación administrativa. Si las disputas sobre compensaciones administrativas no pueden resolverse mediante procedimientos administrativos, en última instancia pueden resolverse mediante un litigio administrativo. Sin embargo, en la indemnización judicial no existe distinción entre reclamaciones de indemnización separadas y reclamaciones de indemnización conjuntas. Si el reclamante de la indemnización no está satisfecho con la decisión del organismo responsable de la indemnización, deberá solicitar una reconsideración a la autoridad superior. Si no está satisfecho con la decisión de revisión, debe presentar una solicitud al Comité de Compensación del Tribunal Popular en el mismo nivel donde se encuentra la autoridad de revisión, y el Tribunal Popular tomará la decisión final. Se puede observar que la compensación judicial se resuelve por canales no contenciosos de principio a fin.
2. Los principios de responsabilidad de mi país para la compensación administrativa. Qué compensación administrativa se refiere a un tipo de responsabilidad compensatoria a cargo del Estado cuando un sujeto administrativo ejecuta ilegalmente actos administrativos e infringe los derechos e intereses legítimos de la contraparte. ?
El principio de responsabilidad por compensación administrativa proporciona la base y el estándar más fundamental para determinar y juzgar si el Estado debe asumir la responsabilidad legal de conformidad con la ley. Es de gran importancia para determinar los elementos constitutivos de la exención. condiciones y carga de la prueba para la compensación administrativa. Antes de la promulgación de la Ley de Compensación Estatal de 1994, los círculos jurídicos de mi país habían estado debatiendo esta cuestión. Tras el análisis, existen a grandes rasgos las siguientes opiniones:
1. Principio de responsabilidad por culpa
Según este dictamen, juzgar si la conducta del sujeto administrativo es legal y si la indemnización lo es. requerido, el sujeto administrativo debe estar en el El criterio es si existe alguna falta subjetiva al cometer el acto. Si hay culpa, se hará compensación; si no hay culpa, no se dará compensación. Esta visión tiene en cuenta los distintos estados subjetivos de los sujetos administrativos a la hora de realizar actuaciones administrativas, y distingue entre dos conductas completamente diferentes: el cumplimiento legal de deberes y la infracción ilegal. Sin duda, es significativo, coherente con los hábitos psicológicos de la gente corriente y fácilmente aceptado. Pero esta visión es más difícil de lograr.
Porque es muy difícil determinar si las agencias administrativas y otras organizaciones tienen la culpa. No es tan fácil como determinar si una persona tiene la culpa. En la práctica, la mayoría de los ciudadanos que han sido violados pueden no recibir compensación. intención original del principio de culpa y no es coherente con el principio de culpa. La intención original del Estado de establecer un sistema de compensación administrativa.
2. Principio de no culpa
Esta opinión sostiene que independientemente de si el organismo administrativo tiene culpa subjetiva o no, siempre que cause daño a los ciudadanos, debe asumir la responsabilidad por compensación. La ventaja del principio de ausencia de culpa es que supera la dificultad del principio de culpa al revisar la culpa subjetiva de la agencia, es simple y fácil de implementar y también conduce a que la víctima obtenga una compensación. Sin embargo, el principio de ausencia de culpa no puede distinguir entre actos legales e ilegales de agencias estatales y no es deseable confundir compensación con compensación.
3. Principio de responsabilidad ilegal
El llamado principio de responsabilidad ilegal se refiere a si el comportamiento de una agencia administrativa debe ser compensado y si el comportamiento viola la ley es el único criterio. No estudia el estado subjetivo de la agencia administrativa, solo examina si el comportamiento de la agencia administrativa cumple con las disposiciones de la ley y si viola las disposiciones de la ley existente. Este principio no sólo evita la deficiencia de que el principio de culpa es difícil de aplicar, sino que también supera la deficiencia del principio de no culpa de que el alcance de la compensación es demasiado amplio. Tiene las características de fácil operación, identificación precisa y fácil aceptación. Es un principio relativamente aplicable y está aceptado por la ley de compensación nacional promulgada por nuestro país. El artículo 2 de la ley estipula que "cuando las agencias estatales y su personal ejerzan ilegalmente sus poderes e infrinjan los derechos e intereses legítimos de los ciudadanos, personas jurídicas y otras organizaciones, las víctimas tienen derecho a obtener una indemnización estatal de conformidad con esta ley. " Este es el principio de ilegalidad como base legislativa. Disposiciones claras sobre los principios básicos de responsabilidad en materia de compensación administrativa.
En tercer lugar, ¿la compensación administrativa se considera compensación estatal? Sí.
La "Ley de Compensación del Estado" de mi país estipula que el alcance de la compensación administrativa incluye daños a los derechos personales y de propiedad, y la exención de la compensación administrativa. 1. Alcance de la indemnización por vulneración de los derechos personales La vulneración de los derechos personales incluye la vulneración de la libertad personal y la vulneración de la vida y la salud. En segundo lugar, el alcance de la indemnización por infracción de los derechos de propiedad. Los derechos de propiedad son los derechos básicos de los ciudadanos. Según el artículo 4 de la "Ley de Indemnización del Estado", si los organismos administrativos y su personal violan los derechos de propiedad imponiendo ilegalmente multas, revocando permisos y licencias, ordenando la suspensión de la producción y las actividades comerciales, confiscando bienes, etc., la víctima tiene derecho a recibir compensación.
Ésta es la diferencia entre indemnización administrativa e indemnización judicial. La diferencia entre estos dos tipos de compensación sigue siendo muy obvia, por lo que debes prestarle más atención.