¿Cuáles son los contenidos de las recompensas administrativas?
Los premios personales se dividen en menciones, mérito de tercera clase, mérito de segunda clase, mérito de primera clase y títulos honoríficos.
Los premios colectivos se dividen en menciones, mérito colectivo de tercera clase, mérito colectivo de segunda clase, mérito colectivo de primera clase y títulos honoríficos.
Artículo 6: Las denominaciones de los títulos honoríficos personales son "trabajador modelo", "trabajador avanzado" y "funcionario satisfecho con el pueblo".
El título honorífico de "Trabajador Modelo" se otorga a los trabajadores de la producción y la construcción. El título honorífico de "Trabajador avanzado" se otorga a los empleados de agencias e instituciones gubernamentales; el título honorífico de "Funcionarios públicos satisfechos con el pueblo" se otorga a los funcionarios públicos nacionales;
Artículo 7 Los nombres de los colectivos Los títulos honoríficos son "Colectivo Avanzado", "Funcionarios Públicos Satisfechos del Pueblo", Colectivo de Funcionarios Públicos”.
El título honorífico de "Colectivo Avanzado" se otorga a agencias, empresas, instituciones y otros grupos y organizaciones sociales; el título honorífico de "Colectivo de Funcionarios Públicos Satisfactorios del Pueblo" se otorga a agencias que implementan la función pública. gestión del sistema.
Artículo 8 Cuando se otorguen títulos honoríficos previstos en los artículos 6 y 7 de estas Medidas, el título honorífico irá precedido del nombre del gobierno popular o sistema que implementa el premio.
Los títulos honoríficos se otorgan a quienes han realizado contribuciones destacadas en emergencias y circunstancias especiales, y los calificativos que reflejan sus hechos o características profesionales se anotan antes del título honorífico.
Artículo 9 La autoridad de implementación de recompensas administrativas se divide de acuerdo con las siguientes disposiciones:
(1) El Gobierno Popular de la región autónoma podrá implementar varias recompensas administrativas estipuladas en el artículo 5 de estas Medidas.
(2) Los departamentos de trabajo del Gobierno Popular Municipal y del Gobierno Popular de la Región Autónoma podrán implementar premios administrativos, registrar méritos de tercera clase, méritos de segunda clase y otorgar títulos honoríficos.
(3) El gobierno popular a nivel de condado puede implementar premios administrativos, méritos de tercera clase y títulos honoríficos.
(4) Los departamentos de trabajo del gobierno popular del municipio distrital pueden implementar premios administrativos como elogios y méritos de primera clase.
Después de que el gobierno popular de nivel inferior implemente las recompensas administrativas, deberá informar al departamento de administración de personal del gobierno popular de nivel superior para su registro.
Artículo 10 La implementación de las recompensas gubernamentales será revisada por el departamento de administración de personal junto con los departamentos pertinentes y luego informada al gobierno popular al mismo nivel para su aprobación.
Si se implementan recompensas conjuntas, los departamentos administrativos pertinentes las revisarán e implementarán junto con los departamentos administrativos de personal del mismo nivel.
Artículo 11 Las recompensas para los líderes de los gobiernos populares en todos los niveles serán aprobadas por los departamentos de organización, personal y supervisión del nivel superior y se informarán al gobierno popular del nivel superior para su aprobación.
Las recompensas para los líderes de los departamentos de trabajo de los gobiernos populares a nivel de condado o superior se presentarán al gobierno popular del mismo nivel para su aprobación después de obtener el consentimiento de la organización, el personal y los departamentos de supervisión en el mismo nivel.