¿Cuál es mejor, Shenyang Machine Tool, Shenyang Blower o Northern Heavy Industry? Así como los requisitos de contratación, beneficios (detalles) y espacio de desarrollo personal de cada empresa.

1 La empresa conjunta alemana de BMW Brilliance ofrece una remuneración integral y buenos beneficios. Tres sueldos al final del año y beneficios completos.

La empresa preferida de los profesionales de la automoción. El nivel técnico y la solidez son sólidos, hay muchas oportunidades de formación en el extranjero y se pueden practicar mucho idiomas extranjeros.

El sistema de formación es sólido y existe un plan de desarrollo del talento.

Estudiantes de posgrado 5k-7k 3-5 años después 9K-1.7w G1-G6

Nivel operativo 2k-4k 3-5 años después 4k-6k P1-P6

Además de los cinco seguros y un fondo habituales, también existen pensiones corporativas y beneficios de seguros corporativos.

Después de 2012, se lanzó un plan de beneficios de pensión para empleados y un sistema de beneficios flexible. Shenyang es el único sistema de bienestar que implementa anualidades de pensiones corporativas. :)

A los empleados se les puede reembolsar el 100% del tratamiento médico y a los niños se les puede reembolsar el 50%. Los operadores trabajan 8 horas al día y ganan 2.300 al mes, divididos en P1-P6.

Cerrado los días festivos. Hay una tarifa de vacaciones para el Primero de Mayo y el Día de Noviembre. La comida es muy buena, uno de los mejores comedores corporativos de Shenyang, con muchas opciones. Simplemente usa tu propio dinero para comer.

Prevenir un golpe de calor y refrescarse en verano tiene un coste.

BMW pertenece a la industria de artículos de lujo de alta gama, no participa en la competencia del mercado de automóviles de gama baja, no es sensible a las fluctuaciones económicas y puede mantener altas ganancias.

Desventajas: Te pagan por comer. Los requisitos para idiomas extranjeros son más altos y los requisitos para carreras de automoción son más altos.

2 GM Beisheng tiene una buena empresa conjunta de propiedad estadounidense con buenos beneficios y doble salario al final del año.

Operador 2050 Automotriz Profesional Segunda Selección Enterprise a menudo trabaja horas extras y los ingenieros a veces necesitan trabajar por turnos, trabajando 11 horas al día. A menudo se paga el doble de salario.

En comparación con BMW, la fortaleza técnica de GM es menor y los autos de gama baja se enfrentan a una crisis de supervivencia. Sensible a las fluctuaciones económicas.

Desventajas: Las oportunidades de promoción son medias. El trabajo por turnos es intenso y las horas extras son comunes.

3Bekaert, una gran multinacional belga, tiene buenos beneficios. Operador 1.800 yuanes

La empresa comenzó a decaer en 2011. Debido a la grave homogeneidad de los productos, han sido imitados por muchas empresas nacionales y su trato no es tan bueno como antes.

No se recomienda que los empleados de operación trabajen en esta empresa porque su trabajo es demasiado profesional y no pueden trabajar en otras empresas en el futuro.

La comida de empresa es muy buena, almuerzo gratis.

Los estudiantes de posgrado están bien pagados, pero a menudo tienen que trabajar horas extras. A medida que los beneficios de la empresa disminuyeron a partir de 2011, la formación desapareció gradualmente.

La empresa se dedica a la tecnología de trefilado, que es difícil de abordar con las técnicas tradicionales.

Desventajas: alta intensidad de mano de obra, alta temperatura, mucho polvo, mucho ruido, único tipo de trabajo.

Los rumores fuera de la fábrica de sopladores son buenos, pero en realidad son normales. Una gran empresa estatal de larga data en Shenyang. Estabilizar. Puedes tomar una excedencia. Depende principalmente del país.

Hay 3.100 estudiantes de posgrado en el Departamento de Calidad, 3.000 estudiantes de posgrado en el Departamento de Tecnología y la bonificación por proyecto es de aproximadamente 2.000. Cada mes suma un bono de fin de año de 5K.

1500-2500 trabajadores

Desventajas: gestión laxa, sombra de antiguas empresas estatales. Comer cuesta dinero. No existe seguro comercial.

5.000 graduados de Yuanda Aluminium reciben premios de fin de año.

Desventajas: Las jornadas de trabajo son extremadamente largas, desde las 8 de la mañana hasta las 10 de la tarde, sobre todo los interminables dibujos de los técnicos.

Pero hay muchas oportunidades para ir al extranjero.

5 Shenyang Machine Tool es una gran empresa estatal con beneficios y estabilidad promedio.

4.000 estudiantes de posgrado, 65.438 estudiantes de pregrado + 0.300 trabajadores, alrededor de 2.000 registros,

Desventajas: gestión corporativa laxa, sin gran futuro. Comer cuesta dinero.

6 La Universidad de Ciencia y Tecnología Brilliance Jinbei puede tener unidades estables con contenido técnico.

Estudiantes de posgrado 3800 estudiantes universitarios 1600 trabajadores 1300

Desventajas: el futuro es difícil de decir.

6 Estudiante graduado 3100 del Instituto de Investigación de Fundición de Shenyang. Estable

7 Shenyang Liming Engine Factory 410 ha estado en el avión durante bastante tiempo y definitivamente no funcionará en el futuro.

Tres mil para un estudiante de posgrado. Tres años después, si te califican como experto de segundo nivel, serán cinco mil. Lo más probable es que no sean calificados.

Licenciatura 2200

Desventajas: La sombra de las antiguas empresas estatales, una empresa con 15.000 empleados, 12.000 empleados de gerentes y técnicos y 3.000 empleados como columna vertebral de los trabajadores.

Es una gran carga.

8 Fábrica de Aviones Shenyang *Shenyang Aircraft* tarda más que 410 Fábrica. Después de todo, es un OEM.

Hay 3.100 estudiantes de posgrado y 1.800 estudiantes de pregrado. El ambiente general es normal, pero las personas que trabajan en Pang tienen la oportunidad de viajar al extranjero.

Desventajas: El bienestar y el dinero son medios.

9 Michelin es una muy buena empresa en Francia, pero como los neumáticos son tóxicos y nocivos, los operadores no recomiendan hacerlo con frecuencia.

Las prácticas de posgrado para ingenieros de procesos químicos o ingenieros de mantenimiento oscilan entre 2800 y 3300 y tienen la oportunidad de ir a Francia.

10 El estudiante graduado 3050 de Northern Heavy Industries (anteriormente Heavy Industries) tiene una garantía de tres años.

Al cabo de tres años, el salario base será de 1.400 más 900, lo que sumará 2.300, pero la competencia no puede ser inferior a 3.000.

11 Bridgestone es una empresa de propiedad japonesa, pero debido a que los neumáticos son tóxicos y dañinos, no se recomienda hacerlo con frecuencia.

Hola, soy el Sr. Wang Min del 12 606. Después de leer su respuesta a los estudiantes del Departamento de Materiales de la Universidad Northeastern, me gustaría decir algunas palabras más. También solicité un trabajo en el Instituto 606 este año y estoy en la habitación 9 o 10. Todavía estoy esperando una respuesta del instituto. Uno de mis hermanos con un doctorado trabaja allí, y la especialidad de materiales está en una posición de apoyo allí, no está lejos de la especialidad de motores, pero también es útil para aprender. Se estima que la próxima semana habrá respuesta del 606 o de Bekaert. Te daré la información que sé para ayudar a más personas.

También hay algunas buenas empresas de las que no sé mucho: TBEA, Shenyang Metal Institute y Shenyang 606. No sé mucho sobre estas empresas.

Si lo entiendes, puedes darme sugerencias en los comentarios y seguiré mejorando.