Medidas para la Administración de las Pensiones Mensuales de Jubilación de los Militares Retirados

Las "Medidas para el Reasentamiento de Soldados Retirados que Reciben Pensión de Jubilación Mensualmente" aclaran que los soldados retirados que reciben pensión de jubilación mensualmente recibirán pensión de jubilación mensualmente en base a una determinada proporción de la base de cálculo antes de alcanzar el la edad de jubilación legal nacional; después de la jubilación, disfrutarán de los beneficios básicos del seguro de pensiones, como pensiones y anualidades ocupacionales, y una cierta proporción de los beneficios de jubilación se seguirán conservando de por vida. El objetivo principal de estar incluido en el sistema de seguro social de pensiones antes de la jubilación y disfrutar de los beneficios pertinentes después de la jubilación es implementar el mayor despliegue del plan de seguro universal propuesto por el XIX Congreso Nacional del Partido Comunista de China en vista de los cambios en. Los atributos de identidad de los soldados después de su retiro en el área local, los soldados serán incluidos en el sistema de seguridad social, que no sólo cumple con los requisitos de la reforma del sistema nacional de seguridad social, sino que también crea las condiciones para que se integren a la sociedad lo antes posible. lo más posible. Al mismo tiempo, los militares retirados que reciben prestaciones de jubilación mensuales conservarán parte de sus prestaciones de jubilación una vez alcanzada la edad legal de jubilación, lo que también refleja un reconocimiento especial a las aportaciones a la carrera militar.

1. Condiciones aplicables para recibir pensiones mensuales

Las condiciones aplicables para que los oficiales reciban pensiones de jubilación mensuales siguen principalmente el "Reglamento Provisional sobre la Gestión de Oficiales en Servicio Activo" que "oficiales" han servido durante 16 años o más", los suboficiales y oficiales deben haber servido durante 16 años o más", y se han agregado condiciones relativamente razonables para el reclutamiento de soldados de élite y oficiales generales, los estudiantes de posgrado serán reclutados directamente de las universidades locales, y se contratarán profesionales locales. Las condiciones aplicables para que los suboficiales reciban el pago de jubilación mensual se basan principalmente en los requisitos de la política militar y la reforma y el despliegue del sistema. Está claramente estipulado que ha servido como suboficial durante 16 años (18 años de servicio) o ha sido ascendido al rango de sargento mayor o superior durante 6 años y ha servido durante 14 años en total. Este acuerdo no sólo está en línea con la nueva dirección de la reforma del sistema de suboficiales, sino que también conduce a atraer columna vertebral técnicamente madura para servir durante mucho tiempo y hacer más contribuciones al ejército en la era dorada. También puede garantizar que el número de personas que disfrutan de la política tenga una cierta escala y evitar el problema de la baja eficacia de la política debido a demasiadas condiciones. Al mismo tiempo, teniendo en cuenta que algunos graduados universitarios y reclutas se han retirado debido a sus altos rangos militares y no son elegibles para servir como suboficiales durante 16 años, el límite de edad para esos grupos se ha relajado adecuadamente.

2. Normas y mecanismos de ajuste de las pensiones de jubilación

Las normas y mecanismos de ajuste de las pensiones mensuales son un nuevo diseño del sistema. Las normas de jubilación y pensión tienen como objetivo principal garantizar las necesidades básicas de vida y están orientadas a la integración en la sociedad y a fomentar el empleo y el espíritu empresarial. Se adopta una base de cálculo y pago relativamente independiente y, en función del número de años como oficial (suboficial), el salario se paga de acuerdo con una determinada proporción de la base de cálculo y pago. Entre ellos, la base de cálculo se basa principalmente en las características de "la mitad en el ejército y la mitad en el área local" de los soldados retirados que reciben pensiones de jubilación mensuales. Se determina como un valor fijo relativamente razonable con referencia a los salarios de los militares. personal de cada rango y el salario promedio de los empleados en las unidades urbanas en la etapa actual, teniendo en cuenta factores como los años de servicio de los oficiales (suboficiales), el destino local de reasentamiento, el salario y los beneficios, el cálculo y el pago. Los ratios de beneficios de jubilación para los oficiales (suboficiales) en 2016 se fijan en 60 y 50 respectivamente. Por cada año adicional, el ratio de cálculo y pago aumenta en 2 . Cuanto más tiempo se desempeñe como oficial (suboficial), más rápido aumentarán sus beneficios de jubilación. Al mismo tiempo, para establecer un mecanismo de ajuste de las pensiones de jubilación científico, razonable, abierto y transparente y proporcionar expectativas relativamente claras para que los soldados retirados elijan este método de reasentamiento, las "Medidas" consideran de manera integral factores como los ingresos salariales del personal empleado. , niveles de precios, etc., y se refieren a la pensión de jubilación de agencias e instituciones gubernamentales. La amplitud y frecuencia de los ajustes a las pensiones básicas del personal, y ajustes claros a las pensiones de jubilación.