Las tripulaciones no pueden permanecer a bordo más de unos pocos meses.
De acuerdo con las disposiciones del Convenio sobre el Trabajo Marítimo y el Reglamento de la Gente de Mar de China, la gente de mar no debe trabajar a bordo durante más de 11 meses y se le debe dar al menos 90 días de descanso posterior para proteger su salud y derechos laborales. Esto se debe a que trabajar en el mar durante mucho tiempo causará un gran estrés físico y mental y dañará a la tripulación. Trabajar en el barco durante mucho tiempo puede provocar fácilmente problemas como una intensidad de trabajo excesiva y largas jornadas de trabajo. Si el barco regresa al puerto de origen antes de que expire el tiempo de servicio de la gente de mar, la tripulación puede desembarcar en el puerto de origen. Si es necesario trasladar a un tripulante del mar a otro barco o país, se debe obtener el consentimiento del tripulante y se debe garantizar su seguridad. Además, de acuerdo con las leyes y reglamentos pertinentes, las compañías navieras deben proporcionar a los miembros de la tripulación medidas adecuadas de apoyo vital, como alimentación, alojamiento, atención médica y seguro de seguridad.
¿Qué debo hacer si los tripulantes han trabajado en el barco durante más de 11 meses? Si un miembro de la tripulación trabaja en un barco durante más de 11 meses, está infringiendo la ley. Una vez que se descubren estos casos, se debe informar inmediatamente a los departamentos pertinentes, se debe fortalecer la supervisión y castigar a los infractores.
Las horas de trabajo de la gente de mar a bordo de los buques están protegidas por ley, y se deben proteger su salud y sus derechos laborales. Las compañías navieras deben cumplir estrictamente las leyes y regulaciones pertinentes, proporcionar medidas adecuadas de apoyo vital a los miembros de la tripulación y garantizar que puedan completar su trabajo de manera estable en un buen ambiente de trabajo. Al mismo tiempo, los miembros de la tripulación cuyas horas de trabajo excedan los requisitos legales deben ser corregidos rápidamente y se deben imponer las sanciones correspondientes.
Base jurídica:
El artículo 63 del Convenio sobre el Trabajo Marítimo de la República Popular China estipula que la gente de mar debe obtener al menos 90 días de descanso al año;