Reglas detalladas de implementación del Reglamento de gestión de cargos administrativos de la provincia de Guizhou

El artículo 1 tiene por objeto reforzar la gestión de las tasas administrativas y normalizar el comportamiento en materia de tarificación. Estas reglas detalladas se formulan de acuerdo con el "Reglamento de Gestión de Cargos Administrativos de la Provincia de Guizhou" (en adelante, el "Reglamento"). Artículo 2 Los honorarios de litigio mencionados en el artículo 6 del Reglamento se refieren principalmente a litigios, notarización, honorarios de abogados, honorarios de protección de patentes, honorarios de protección de propiedad intelectual, honorarios de protección de marcas, honorarios de protección de derechos de autor y honorarios de certificación de calidad del producto. Artículo 3 Los honorarios de gestión mencionados en el artículo 7 del "Reglamento" se refieren principalmente a la gestión del mercado, la gestión de hogares industriales y comerciales individuales, la gestión de empresas municipales, la gestión del transporte por carretera, la gestión del transporte por vías navegables, la gestión de taxis, la supervisión del tráfico, la gestión de empresas de bienestar y Gestión de ventas de monopolio, administración forestal, gestión de instituciones médicas, gestión de mercados culturales, gestión de radio, gestión de construcción y planificación, gestión de adquisiciones de tierras, registro de empresas, registro de bienes raíces, registro de periódicos, matrimonio. Artículo 4 Las tarifas de compensación de recursos mencionadas en el artículo 8 del Reglamento se refieren principalmente a las tarifas de compensación de recursos aplicadas a recursos naturales como recursos terrestres, recursos minerales, recursos hídricos, recursos pesqueros, recursos forestales y recursos de vida silvestre. Artículo 5 Las tarifas de bienestar social mencionadas en el artículo 9 del Reglamento se refieren principalmente al mantenimiento de carreteras, acceso a instalaciones de carreteras, mantenimiento de ríos, construcción de aeropuertos y estaciones, uso de instalaciones públicas, emisiones contaminantes ambientales, supervisión e inspección de la calidad de los productos, cuarentena de animales y plantas. , educación, cultura, atención médica, salud y prevención de epidemias, inspección de drogas, trabajo, agua, electricidad y maquinaria agrícola, radio y televisión, gastos funerarios y otros. Artículo 6 Los "cargos por servicios pagados para empresas sociales" mencionados en el artículo 10 del Reglamento se refieren principalmente a los departamentos de meteorología, hidrología, geología, topografía y cartografía, vigilancia ambiental, promoción de tecnología agrícola y otros departamentos, después de completar las tareas especificadas por el Estado, de acuerdo con los requisitos de las industrias relevantes. Cargos por la prestación de diversos servicios profesionales y especiales, así como cargos por unidades profesionales y técnicas que presten diversos servicios técnicos, de datos, de información y de consultoría a la sociedad. Artículo 7 Las principales responsabilidades del departamento financiero del Gobierno Popular Provincial en la gestión de los cargos administrativos:

(1) Implementar leyes, reglamentos, normas y políticas nacionales y provinciales sobre cargos;

( 2) Revisar los elementos de cobro y cooperar con el departamento de precios del Gobierno Popular Provincial en la formulación de estándares de cobro

(3) Desarrollar e implementar sistemas y métodos de gestión financiera para los cargos administrativos

(; 4) Unificar la formulación, emisión y gestión de facturas especiales de tasas administrativas;

(5) Supervisar e inspeccionar el cobro, pago y utilización de las tasas administrativas;

(6) Llevar pagar tarifas administrativas Inspección anual de tarifas, facturas y fondos, descubrimiento oportuno y tapado de lagunas en la gestión financiera de las unidades de cobro (7) Investigar y sancionar los cargos arbitrarios y las actividades ilegales relacionadas con la gestión financiera y de facturas que violan el "Reglamento" y estas reglas;

(8) Aceptar informes de las unidades y del público. Artículo 8 Las principales responsabilidades del departamento de precios del Gobierno Popular Provincial en la gestión de los cargos administrativos:

(1) Implementar leyes, reglamentos, normas y políticas nacionales y provinciales sobre cargos;

(2) Examinar y aprobar las normas de tarifas y cooperar con el departamento financiero del gobierno popular provincial en la revisión de los elementos de las tarifas;

(3) Verificar y emitir licencias de tarifas administrativas;

(4) Revisar los estándares de tarifas y el " Realizar una revisión anual de la "Licencia de Cobro";

(5) Investigar y sancionar las violaciones de los "Reglamentos" y las disposiciones de gestión de precios de estas reglas detalladas;

(6) Aceptar quejas del público y de las unidades sobre cuestiones de cobro. Informar y manejar los casos de cobro;

(7) Supervisar y ayudar a las autoridades comerciales y a las unidades de cobro a establecer y mejorar el sistema de gestión de cobro. y organizar y formar al personal de gestión de cargas. Artículo 9 Las principales responsabilidades del departamento competente de la unidad de carga para gestionar y supervisar la carga de este sistema son:

(1) Promover e implementar leyes, reglamentos, normas y políticas nacionales y provinciales relacionadas con la carga. dentro del alcance de este sistema;

(2) Establecer y mejorar el sistema de gestión de cobranza para orientar y supervisar el trabajo de cobranza de cada unidad de cobro en el departamento.

(3) Capacitar; el equipo de cobranza de este sistema y mejorar la calidad del personal de cobranza;

(4) Organizar y cooperar con los departamentos de finanzas, precios, auditoría y otros departamentos para llevar a cabo la revisión anual de las tarifas del sistema;

(5) Inspeccionar y supervisar el trabajo de tarifas del sistema. Corregir el comportamiento de ingresos y gastos arbitrarios de manera oportuna.

Artículo 10 Las principales responsabilidades de las unidades administrativas de recaudación de tarifas son:

(1) Implementar leyes, reglamentos, normas y políticas nacionales y provinciales sobre recaudación de tarifas;

(2) Establecer y mejorar la recaudación de tarifas de acuerdo con el sistema de gestión de la ley;

(3) Pagar las tarifas y los fondos en su totalidad y de manera oportuna de acuerdo con las regulaciones del presupuesto financiero, y almacenarlos en una cuenta especial;

(4) Informar las opiniones de cobro a los departamentos de finanzas y precios de manera oportuna y proponer sugerencias para mejorar la gestión de tarifas;

(5) Proporcionar capacitación profesional y educación jurídica al personal de cobranza de tarifas. , mejorar la calidad del trabajo de recaudación de tarifas y hacer cumplir la ley de manera imparcial;

(6) Autoexamen del informe anual de revisión de la recaudación de tarifas. Artículo 11 El Estado examina y aprueba las cargas administrativas a nivel central y provincial. En las capitales de provincia, las ciudades piloto de reforma y otros lugares, los estados, ciudades y condados no tienen autoridad para aprobarlas. Artículo 12 Las tasas administrativas fijadas por el Estado pueden ser aplicadas por las localidades con condiciones. Los departamentos de finanzas y precios del gobierno popular provincial pueden cobrarlas a un nivel bajo en función del desarrollo económico de la provincia. Artículo 13 Al redactar reglamentos locales, siempre que se establezcan elementos de tasas administrativas y se formulen normas de tasas, se solicitará la opinión de los departamentos de finanzas y precios del gobierno popular provincial durante el proceso de redacción.

Cuando se implementen las regulaciones locales, los departamentos de finanzas y precios del gobierno popular provincial anunciarán los artículos y estándares de cobro aprobados.