¿Para qué sirven las tasas de asistencia social retiradas por las instituciones públicas?
Los fondos de bienestar de los empleados se refieren a los fondos utilizados por las empresas estatales para mejorar las instalaciones de vida de los empleados, el consumo público y el seguro médico. El alcance específico de uso de los fondos de bienestar de los empleados incluye: (1) gastos médicos e instalaciones médicas para los empleados y sus familias; (2) subsidios por dificultades de vida para los empleados (3) instalaciones de lavado y cuidado infantil para los empleados y subsidios salariales para los empleados, utensilios de cocina para comedores; Los costos de compra y mantenimiento esperan. (4) Gastos de educación de los empleados, clubes y escuelas primarias y secundarias para niños; (5) Las empresas manejan los gastos de inicio de la producción agrícola y los subsidios de pérdidas para mejorar la vida de los empleados; fondos de bienestar para los empleados de conformidad con la normativa nacional. El sistema de fondos de bienestar para empleados de las empresas estatales de China ha experimentado diferentes etapas de desarrollo histórico.
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