La Zona de Alta Tecnología de Xiangyang ofrece estándares salariales unificados para los trabajadores comunitarios de tiempo completo.
1 Salario laboral: los trabajadores comunitarios reciben los salarios laborales correspondientes según sus puestos. El salario laboral mensual estándar es de 3.400 yuanes para los directores comunitarios, 3.100 yuanes para los puestos adjuntos de la comunidad, 2.800 yuanes para los miembros de los "dos comités" y trabajadores de tiempo completo de construcción del partido, excepto directores y puestos adjuntos, y 2.500 yuanes para otros puestos comunitarios de pleno derecho. trabajadores del tiempo. Los cargos principales en la comunidad incluyen el secretario de la organización del partido comunitario y el director del comité vecinal de la comunidad, y los cargos adjuntos en la comunidad incluyen el secretario adjunto de la organización del partido comunitario y el director adjunto del comité vecinal de la comunidad. El director y subdirector de una estación de servicio de trabajo comunitario serán remunerados de acuerdo con el cargo del director comunitario y subdirector respectivamente.
2. Subvenciones laborales: incluidas las subvenciones académicas y las subvenciones profesionales. Aquellos que obtengan diplomas o títulos universitarios, universitarios, de maestría o de doctorado reconocidos a nivel nacional recibirán 100 yuanes, 200 yuanes, 300 yuanes y 500 yuanes, respectivamente. Aquellos que obtengan certificados de calificación profesional de trabajador social junior, intermedio y senior reconocidos a nivel nacional recibirán subsidios profesionales mensuales de 200 yuanes, 400 yuanes y 600 yuanes, respectivamente.