¿Cómo calcular el salario por licencia de media jornada?

Análisis legal: Si te tomas medio día de licencia personal, se te descontará el salario. En circunstancias normales, mi salario neto mensual es 70, dividido por el número de días laborables al mes. Las deducciones del salario se calculan en función del número de días de licencia personal multiplicado por el salario diario. El bono se deducirá de acuerdo con el plan de bonos y los métodos de pago de la unidad. Si el salario de licencia por enfermedad de un empleado es inferior al 40% del salario mensual medio de la empresa, se complementará con el 40% del salario mensual medio de la empresa. Si el salario de licencia por enfermedad de un empleado es mayor que el salario mensual promedio de la ciudad en el año anterior, se puede calcular y pagar en función del salario mensual promedio de la ciudad en el año anterior.

Base legal: Artículo 36 de la "Ley Laboral de la República Popular China"* * *El estado implementa una política según la cual las horas de trabajo diarias de los trabajadores no excederán las ocho horas y el promedio de horas de trabajo semanales será No exceder de cuarenta y cuatro horas en régimen de jornada laboral.