¿Cuál es el objetivo principal del negocio de ventanilla del departamento de ventas de la compañía de valores?
Las responsabilidades laborales de la posición de contraventa de la compañía de valores son los siguientes:
1 Completar todas las operaciones del negocio ZE de acuerdo con los sistemas pertinentes del departamento de ventas para garantizar que el negocio cumpla con las regulaciones
2. Responsable de revisar la autenticidad, legalidad e integridad de la información del cliente, para prevenir riesgos operativos en el negocio de mostrador del departamento de ventas;
3. Inversión completa, educación y publicidad para nuevos clientes;
4. Estadísticas y evaluación de los datos de transacciones del departamento de ventas;
5. Completar otras tareas asignadas por el departamento de ventas.
El departamento comercial de corretaje es una plataforma de exhibición que integra la expansión del mercado y el servicio al cliente, no una simple versión física del foro minorista. En lo que respecta al trabajo diario, para ser honesto, el departamento comercial es de base y tiene mucho trabajo diverso. Pertenezco a un puesto directivo, y mi trabajo principal es la gestión de personal. Las principales tareas del departamento de ventas suelen ser las tradicionales actividades de intermediación, es decir, desarrollar clientes, introducir activos y vender productos financieros de fondos. La parte principal de mi trabajo de gestión es supervisar al personal de desarrollo empresarial para completar estas tareas. Además, también quiero expandir mi negocio. Estos negocios no son solo negocios de corretaje tradicionales, sino que también incluyen el Nuevo Mercado OTC de los bancos de inversión, negocios de diversos canales, prendas de acciones, custodia, etc. De todos modos, todo son negocios que la empresa tiene que hacer.
Requisitos laborales para el departamento de negocios de valores generales:
Responsabilidades laborales:
1 Responsable de la apertura de cuentas de clientes, cancelación de cuentas, modificación de información de clientes y otros servicios de mostrador. ;
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2. Responsable de la gestión de archivos, como clasificación, escaneo y archivo de la información del cliente;
3. lobby de clientes;
4. Completar ventas Otras tareas asignadas por el departamento.
Cualificaciones:
1. Especialización en economía, finanzas, contabilidad, TI, dominio de Excel, título universitario de tiempo completo o superior;
2. en sistemas operativos informáticos y software de automatización de oficinas;
3. Aprobar el examen de calificación de valores;
4. Capacidad de aprendizaje cuidadosa, concienzuda y responsable, buena conciencia de servicio al cliente y trabajo diligente. actitud;
5. Tener buena ética profesional y cultivo moral, sin malos antecedentes como violaciones importantes de leyes y regulaciones, amar su trabajo, ser honesto y digno de confianza, adherirse a los principios, ser honesto y autodisciplinado. ;
6. Tener otras habilidades y condiciones profesionales requeridas para el puesto de trabajo.
7. Se dará prioridad a los solicitantes con experiencia en trabajos de ventanilla de valores.
Salario y beneficios:
1. Firmar un contrato laboral y mejorar la seguridad social.
2. Salario básico + salario de puesto + salario por desempeño + otros beneficios de la empresa.
3. Proporcionar conocimientos profesionales financieros y de valores integrales y continuos y capacitación en habilidades prácticas relacionadas.
4. Proporcionar canales de promoción integrales y competitivos para el desarrollo profesional de los empleados.