Direcciones laborales y perspectivas de la gestión farmacéutica
Sistema académico básico: cuatro años | Objetivo de matrícula: | Formación académica: secundaria técnica | Código de carrera: 100704T.
Objetivos formativos
Objetivos formativos
Código profesional: 100704T
Título otorgado: Licenciado en Medicina
Escuela sistema: Cuatro años
Cursos impartidos:
Introducción a la medicina clínica, introducción a la medicina básica, economía de la gestión farmacéutica, gestión, introducción a la farmacia, contabilidad, gestión financiera, gestión de empresas farmacéuticas, Recetas de medicina china, venta de productos básicos de medicina china, productos farmacéuticos de medicina china, procesamiento y procesamiento de medicina china, farmacología, farmacología de medicina china, investigación de operaciones, comercio internacional, gestión de recursos humanos, estrategia de desarrollo corporativo y cultura corporativa, etc.
Especialidades similares:
Cultivo e identificación de hierbas medicinales chinas en los recursos de la medicina tibetana y desarrollo y aplicación de medicinas mongoles
Principales vínculos de enseñanza práctica
Incluyendo cursos Pasantías, pasantías de graduación, etc.
Objetivos formativos
Esta especialidad forma estudiantes principalmente con conocimientos y habilidades relacionados con la farmacia, la gestión, la economía y el derecho, que puedan trabajar en diversas empresas industriales y comerciales farmacéuticas, supervisión de medicamentos y gestión e instituciones afines talentos integrales de alto nivel que se dedican al análisis, evaluación e investigación de cuestiones sociales médicas, gestión farmacéutica y empresarial, análisis, planificación, docencia e investigación científica, y exploran las leyes de desarrollo científico de la industria farmacéutica.
Requisitos de formación profesional
Esta especialización permite a los estudiantes comprender las leyes básicas de las actividades farmacéuticas y dominar las leyes de gestión de medicamentos en mi país al enseñar conocimientos básicos sobre regulaciones, gestión y leyes de medicamentos. y economía, tienen la capacidad de gestionar y supervisar el desarrollo, producción, circulación y uso de medicamentos, y cultivar la capacidad de los estudiantes para utilizar la teoría y el conocimiento de la gestión farmacéutica en el trabajo práctico para guiar la práctica, el análisis y la resolución de problemas.
Conocimientos y habilidades profesionales de los egresados
1. Tener una sólida base de conocimientos teóricos en medicina y farmacia, y estar familiarizado con las teorías farmacéuticas básicas, los conocimientos básicos y las habilidades operativas básicas 2. Dominar economía, teorías básicas, conocimientos básicos y métodos analíticos de gestión, gestión farmacéutica y gestión sanitaria. 3. Dominar las leyes y reglamentos nacionales y extranjeros sobre gestión farmacéutica y las leyes y reglamentos de industrias relacionadas, y estar familiarizado con las ventas de productos farmacéuticos y otros relacionados; 4. Dominar los conceptos y métodos de gestión modernos, así como el conocimiento del derecho económico y el derecho administrativo, y tener la capacidad de trabajar en departamentos administrativos nacionales relacionados con la farmacia y participar en trabajos de gestión en empresas e instituciones de producción, investigación y desarrollo de medicamentos; 5. Competente en el uso de farmacia, gestión y derecho farmacéutico. El conocimiento jurídico se dedica a la gestión organizacional, asuntos de declaración de aprobación, asuntos de certificación, disputas legales, etc. en el campo médico.
Requisitos de competencia profesional
Requisitos de competencia profesional
Contenido principal de la docencia profesional
Contenido principal de la docencia profesional
Introducción a la Medicina Clínica, Economía de la Gestión Farmacéutica, Introducción a la Farmacia, Gestión de Empresas Farmacéuticas, Recetas y Farmacia de la Medicina Tradicional China, Comercialización de la Medicina Tradicional China, Farmacia de la Medicina Tradicional China, Preparación y Procesamiento de la Medicina Tradicional China, Farmacología y Farmacología.
Dirección profesional (habilidades)
Dirección profesional (habilidades)
Gobierno e instituciones públicas: supervisión y gestión de medicamentos, gestión de precios de medicamentos, administración sanitaria, servicios médicos y supervisión sanitaria, Regulación económica farmacéutica; Empresas farmacéuticas: investigación de recursos farmacéuticos, análisis, supervisión y gestión del mercado farmacéutico.
Ejemplos de Certificados de Cualificación Profesional
Ejemplos de Certificados de Cualificación Profesional
Ejemplos de continuación de estudios en carreras
Dirección de Empleo
Dirección laboral
Ocupación correspondiente (puesto)
Ocupación correspondiente (puesto)
Otra información:
Estudiantes de carrera de gestión farmacéutica Después de graduarse, los estudiantes pueden participar en la supervisión y gestión de actividades administrativas sanitarias y farmacéuticas, y recursos médicos en supervisión y gestión de medicamentos, administración sanitaria, gestión de precios de medicamentos, seguros médicos, supervisión médica y sanitaria y otros departamentos, así como producción y operación de medicamentos. empresas, institutos de investigación médica e instituciones médicas y de salud, investigación e investigación, análisis del comportamiento y características del mercado farmacéutico, planificación y gestión de asuntos farmacéuticos avanzados, etc. ¿Qué hace la gestión de farmacia? 1. Aplicar rigurosamente la "Ley de Administración de Medicamentos de la República Popular China" y sus normas de aplicación, las "Medidas administrativas para estupefacientes" y otras leyes y reglamentos pertinentes, el "Reglamento sobre asuntos farmacéuticos en instituciones médicas" y el "Reglamento sobre gestión de recetas". ". 2. Bajo el liderazgo unificado del hospital, administrar científicamente los medicamentos hospitalarios, preparar recetas para las necesidades médicas de manera oportuna y precisa, suministrar medicamentos calificados y llevar a cabo activamente investigaciones científicas y de farmacia hospitalaria para satisfacer las necesidades médicas.
3. De acuerdo con las necesidades de investigación médica y científica de nuestro hospital, preparar un plan de adquisición de medicamentos y hacer un buen trabajo en el almacenamiento y suministro de medicamentos. 4. Para garantizar la seguridad y eficacia de los medicamentos clínicos, establecer y mejorar el sistema de aceptación de medicamentos, inspeccionar estrictamente los preparados y algunos medicamentos sospechosos, y no se permite el uso de medicamentos no calificados. La inspección de medicamentos debe ser guiada por el departamento de inspección de medicamentos local. 5. Promover activamente el conocimiento sobre medicamentos, introducir periódicamente nuevos conocimientos sobre medicamentos en la clínica, supervisar el uso racional y científico de los medicamentos y ayudar a los médicos en la investigación de ensayos clínicos de nuevos medicamentos y la evaluación de la eficacia de los medicamentos comercializados; ser responsable de recopilar información sobre reacciones adversas a los medicamentos; , e informar periódicamente a las autoridades reguladoras de medicamentos y a las autoridades sanitarias. Informe del Poder Ejecutivo. 6. Organizar periódicamente al personal universitario para que aprenda leyes, regulaciones y conocimientos comerciales, domine los conocimientos y habilidades técnicos profesionales y mejore los niveles técnicos y de servicio de todo el personal. 7. Responsable de aceptar la gestión de prácticas de diversos egresados de farmacia. Para adaptarse y promover el progreso fluido de esta reforma, la sociedad necesitará un gran número de profesionales que no sólo dominen los conocimientos médicos básicos, sino que también entiendan la teoría de la gestión económica y las políticas y regulaciones nacionales y extranjeras de gestión de medicamentos, y que también puedan participar en actividades de gestión económica farmacéutica nacionales y extranjeras. Cultiva principalmente talentos aplicados de alto nivel que tienen conocimientos básicos de farmacia, conocimientos de gestión y economía, y pueden participar en la gestión, análisis, planificación y gestión de recursos humanos de la medicina tradicional china y empresas e instituciones farmacéuticas como la supervisión de medicamentos y administración.