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¿Qué tal Shanghai Yimei Information Technology Co., Ltd.?

Shanghai Yimei Information Technology Co., Ltd. es una sociedad de responsabilidad limitada (invertida o controlada por personas físicas), registrada y establecida en el condado de Chongming, Shanghai en 20112. La dirección registrada es Room 403, North Building, No. 58, Xiangchun Road, Shuxin Town, Chongming County, Shanghai (Shanghai Shuxin Economic Community).

El código de crédito social unificado/número de registro de Shanghai Information Technology Co., Ltd. es 913102305868091566, y Jin es la persona jurídica corporativa. Actualmente, el negocio está abierto al público.

El ámbito comercial de Shanghai Yimei Information Technology Co., Ltd. es: desarrollo de tecnología, servicios técnicos, consultoría técnica, transferencia de tecnología, planificación de imagen corporativa, planificación de marketing, planificación de intercambio cultural y artístico, negocios. consultoría de gestión, consultoría de inversiones, consulta e investigación de información de mercado (encuestas sociales, investigaciones sociales, encuestas de opinión pública, no se permiten encuestas), consultoría empresarial (proyectos de consultoría distintos del corretaje). Para los proyectos que requieren aprobación según la ley, las actividades comerciales sólo se pueden llevar a cabo después de la aprobación de los departamentos pertinentes. En Shanghai, el capital registrado total de empresas con un alcance comercial similar es de 208.865.438+0.965.438+0,4 millones de yuanes. El capital principal se concentra en empresas con una escala de más de 50 millones y 65.438+0.000-50 millones de yuanes, hay 8.704. hogares. Dentro de esta provincia, el capital social de las empresas de telefonía móvil es general.

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上篇: 下篇: Notas de Yihuan | Cree una estrategia de operación comunitaria privada de 0 a 1Hoy en día, ya sea un comerciante o una tienda, ya sea comida para llevar o entrega urgente, todos se han acostumbrado a unirse a la comunidad. , pero como Los creadores y mantenedores de comunidades a menudo enfrentan muchos problemas: ¿Cómo construir una comunidad? ¿Cómo crear contenido? ¿Cómo hacer mantenimiento? ¿Qué debemos hacer con respecto a la planificación? De hecho, no es tan difícil como se imagina. Mientras te atrevas a dar el primer paso, el camino detrás de ti será brillante. A continuación, resumimos cómo construir un sistema comunitario privado de 0 a 1 desde varios aspectos. Primero, determine el tipo de comunidad. Antes de construir una comunidad, debemos determinar el tipo de comunidad. Las diferentes categorías de productos y propósitos operativos también determinan el enfoque de la comunidad. 01 Grupo de drenaje: Productos con el objetivo de aumentar la afición, desde precios bajos hasta precios altos, actividades de bienestar: registro, venta flash, batalla en equipo, lotería, etc. Temas diarios: noticias matutinas, citas clásicas, etc. Formas divertidas de jugar: compartir cuentas de vídeo, recomendar regalos, etc. 02 Grupo de bienestar: para fines de conversión de transacciones, marque los atributos, hábitos y pasatiempos del usuario y profundice en las actividades de bienestar de los usuarios convertibles: inicio de sesión, batalla en equipo, lotería, etc. Actividades de tareas: compartir y reenviar, tareas nuevas y antiguas, etc. ; Intercambio de contenidos: jugabilidad de productos, popularización de conocimientos, etc. 03 Flash mob: Con el objetivo de una conversión rápida, la formulación de acciones y la experiencia del producto se pueden completar en poco tiempo. Mecanismo de juego: Juego de solitario, coger sobres rojos, etc. Promocionar pedidos: publicar pedidos, sortear pedidos gratis, ahorrar dinero, ganar premios, etc. Este tipo de comunidad suele construirse durante las vacaciones o actividades de marcas como 618 y Double 11. 2. El establecimiento de una estructura organizativa comunitaria generalmente requiere tres roles: responsabilidad general, líder de grupo y operación. Responsabilidades generales: Responsable del funcionamiento general de la comunidad y los datos generales de la comunidad, incluida la actividad de la comunidad, el crecimiento, la tasa de conversión, etc. Líder de grupo: El líder de grupo es responsable del funcionamiento y gestión de un solo grupo y equivale al jefe de cada grupo. Un operador comunitario de tiempo completo puede ser responsable de entre 5 y 10 grupos en promedio. Operación comunitaria: El número de administradores en cada grupo es de 1 a 3, determinado según el número de grupos. Principalmente responsable de tres aspectos: Primero, las operaciones del usuario. Incluyendo reclutamiento de usuarios, drenaje, selección, como personas o personas que infringen las reglas, conversión y orientación de ventas, preguntas y respuestas de los usuarios en segundo lugar, operación de contenido; Incluyendo la producción y publicación de contenido grupal, orientación temática dentro del grupo, redacción de textos publicitarios de fisión de transacciones, etc. En tercer lugar, operaciones de eventos. Incluyendo el proceso del evento, introducción y calentamiento del evento, respuestas a preguntas sobre el evento, etc. Además, dependiendo del tamaño de la comunidad, así como del tipo y necesidades de la marca, también podemos configurar dos roles: "KOL" y "grupo de atmósfera": KOL: Es difícil que una comunidad construya usuarios. reconocimiento apoyándose en sobres rojos y descuentos. A través del intercambio profesional de kol, obtuvo el reconocimiento y el seguimiento de todos, y utilizó el encanto y la influencia de su personalidad para impulsar la atmósfera del grupo. Grupos de atmósfera: Se pueden organizar varios "grupos de atmósfera" en la comunidad, especialmente durante la fase de inicio en frío de la comunidad. Al responder activamente a las preguntas del propietario del grupo u otros "amigos del grupo", puede promover la atmósfera del grupo y guiar la dirección del tema de los miembros del grupo. 3. Establecer reglas comunitarias 01. Las reglas para atraer personas deben tener un posicionamiento claro para evitar ocupar recursos y gastar energía en descartarlos más tarde. Formas habituales de atraer grupos: estilo, estilo de recomendación, estilo de actividad, estilo pago. 02 Reglas de la comunidad (1) Mensaje de bienvenida del grupo (2) Configuración de anuncios del grupo: incluidos avisos de publicación y reglas y regulaciones de publicación. Las reglas de palabras y hechos impiden cosas que no favorecen el desarrollo del grupo, como la publicidad, la violencia verbal y una gran cantidad de spam en pantalla. Las reglas de castigo deben castigarse a tiempo; de lo contrario, el orden dentro del grupo será caótico y el grupo no tendrá sentido. 4. Planificación de contenido comunitario 01 La clasificación de contenido se centra principalmente en la promoción, conversión, publicidad, etc., y considera principalmente tres aspectos: retratos de usuarios para formular el contenido correspondiente y el valor que puede aportar, escenarios de uso del producto y necesidades potenciales de los usuarios (puntos débiles; ) ), para resaltar mejor el producto y convertirlo si puede mejorar las ventajas y aspectos destacados del producto y mejorar el conocimiento y la confianza del usuario; La construcción de la biblioteca de materiales se puede agrupar según el contenido en diferentes direcciones. La forma más sencilla de recopilar contenido relevante es buscar preguntas relacionadas con la industria, encontrar respuestas y crear documentación. También lo son los materiales fotográficos. Hay varias formas de producir/optimizar contenidos: originalidad, reimpresión, recopilación, etc. Los artículos no deben ser demasiado largos, de 5 a 10 minutos, y los vídeos no deben ser demasiado largos, 5 minutos.