En 2021, el Instituto Tongliao de Ciencias Agrícolas y Ganaderas de Mongolia Interior presentó a 5 estudiantes de doctorado.
Con el fin de promover aún más la construcción de "Talent Tongliao" en nuestra ciudad y el desarrollo de la industria de productos agrícolas y ganaderos verdes, según "Tongliao "Medidas de implementación de introducción de talentos de la ciudad" y las necesidades reales de los empleadores, está previsto introducir un grupo de estudiantes de doctorado de tiempo completo que se necesitan con urgencia. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Introducción a la unidad
El Instituto de Investigación Agrícola y Ganadería de Tongliao es una integración de la antigua Academia de Ciencias Agrícolas de Tongliao y la Ganadería de Tongliao. e Instituto de Investigaciones Veterinarias. Una institución pública totalmente financiada y directamente dependiente del gobierno municipal. Se dedica principalmente al mejoramiento e investigación de nuevas variedades de cultivos como maíz, ricino, sorgo, arroz, trigo, soja, girasol, hortalizas, etc., así como a la investigación y promoción científica en diversos campos como ganadería, veterinaria. medicina y nutrición de pastos.
El instituto posee dos estaciones experimentales integrales para maíz y sorgo en el sistema nacional de tecnología industrial moderna. Es la unidad anfitriona del proyecto nacional de investigación científica de la industria de bienestar público (agricultura) "Investigación y demostración experimental de tecnología de industrialización de Castor", la base de pruebas regional nacional y autónoma para nuevas variedades de cultivos, el primer museo profesional del maíz del país y un " unidad de apoyo técnico" creada por el Ministerio de Agricultura". Ha sido reconocida por la Comisión Nacional de Desarrollo y Reforma como "Base Nacional de Demostración de Industrialización de Alta Tecnología", un centro de ingeniería experimental de biotecnología agrícola moderna a nivel de región autónoma, un centro de investigación y desarrollo de tecnología de la industria del ricino de región autónoma; para la Universidad de Nacionalidades de Mongolia Interior y una base de práctica educativa y docente para la Escuela Municipal del Partido. En términos de cría de animales, estamos cultivando razas de ganado Horqin, cultivando cepas prototipo de pasto para ganado chino Simmental, cultivando nuevas razas de ovejas merinas chinas, cultivando razas de caballos Horqin, cultivando razas de cerdos Jinbaotun, promoviendo modelos estandarizados de cría de animales y tecnologías aplicables, etc. En términos de producción, ha hecho contribuciones significativas al desarrollo de la ganadería en la ciudad de Tongliao y a la creación de la "Capital china del ganado vacuno de pastizales".
II.Plan de Introducción
Esta introducción prevé 4 puestos y prevé la introducción de 5 doctorandos a tiempo completo. (Consulte el anexo 1 para obtener más detalles)
3. Condiciones de introducción
1. Requisitos académicos: estudiantes de doctorado de tiempo completo con certificados de título académico completos (incluidos los repatriados que hayan estudiado en el extranjero con títulos académicos). certificados por el Ministerio de Educación) Estudiantes de doctorado nacionales de tiempo completo);
2. Requisitos de edad: nacidos después del 1 de enero de 1981 (inclusive);
3. regulaciones, tener buena conducta y buena ética profesional, amar la investigación científica agrícola y ganadera, tener buen espíritu de trabajo en equipo y profesionalismo
4. Tener una gran capacidad de investigación científica, conciencia de innovación científica y tecnológica y capacidad de trabajo en equipo; para abordar problemas clave y obtener un diploma de doctorado y un certificado de grado
5. Cumplir con las condiciones físicas requeridas por el puesto
6. tabla de información.
No se permite la inscripción para presentación a personas que se encuentren en alguna de las siguientes circunstancias:
1. Personal militar en activo, no recién graduados (graduados después de febrero de 2021).
2. Funcionarios del área administrativa de la ciudad de Tongliao que se encuentran en período de prueba, personal de instituciones públicas (incluidos en el establecimiento oficial), funcionarios públicos reclutados y capacitados mediante contratación selectiva o funcionarios públicos. que no hayan cumplido los años mínimos de servicio, y los organismos gubernamentales e instituciones públicas donde actualmente se encuentre empleado el personal.
3. Las personas que se determine que han cometido fraude en la contratación de funcionarios y personal de instituciones públicas y se encuentren en período de prohibición.
4. Las personas que estén siendo investigadas por violaciones a las leyes y disciplinas y no hayan sido sancionadas por disciplinas partidistas o gubernamentales, o que hayan sido sancionadas penalmente o destituidas de cargos públicos por delitos.
5. Otras circunstancias en las que los empleados no estén autorizados a desempeñarse como personal de instituciones públicas de acuerdo con las leyes y reglamentos.
Cuarto, procedimientos de introducción
(1) Registro y revisión de calificación
1 Método de registro: esta introducción adopta el registro en línea y cada persona está limitada al registro. 1 posición.
2. Horario de inscripción: 9:00 am +0 del 8 de junio de 20265438 - 5:00 pm +0 del 22 de junio de 20265438.
3. Materiales de solicitud: a partir de la fecha de este anuncio, cualquier persona que cumpla con los requisitos de introducción y tenga la intención de postularse debe completar el "Formulario de registro de talentos de introducción de la ciudad de Tongliao" según sea necesario (consulte el anexo 2 para obtener más detalles). Y enviar los materiales de revisión de calificación al correo electrónico de registro. La información completada en el formulario de registro debe ser precisa.
Si información falsa afecta la introducción, soy responsable de ello.
4. Revisión de calificaciones: el Instituto Tongliao de Ciencias Agrícolas y Ganaderas es responsable de la revisión preliminar de las calificaciones. Aquellos que pasen la revisión preliminar serán revisados por el Instituto de Ciencias de Agricultura y Ganadería de Tongliao, y la lista de personal y materiales de revisión se enviarán a la Oficina del Grupo Líder de Introducción de Talento Municipal. Para aquellos que no cumplan con la revisión de calificación, el Instituto de Ciencias de Agricultura y Ganadería de Tongliao les notificará los resultados de la revisión.
Los materiales de auditoría incluyen principalmente:
(1) la tarjeta de identificación de segunda generación del solicitante dentro del período de validez, o el libro de registro del hogar y el certificado de registro del hogar emitidos por la agencia local de gestión del registro del hogar. ;
(2) Formulario de registro electrónico para calificaciones académicas, certificados de grado y certificados académicos del Ministerio de Educación (proporcionado por graduados anteriores informe de verificación en línea del Ministerio de Educación (proporcionado por graduados recientes); Certificado de Certificación de Título Académico del Ministerio de Educación (proporcionado por estudiantes internacionales);
(3) Certificados de calificación de habilidades técnicas, patentes, resultados de investigaciones científicas y materiales de certificación premiados;
(4) Otros materiales que puedan acreditar que cumple las condiciones para su introducción.
Los solicitantes deberán cargar los materiales de revisión anteriores en copias escaneadas o copias electrónicas al registrarse, y las copias originales se entregarán durante la inspección. Si los materiales proporcionados por el solicitante están incompletos, son falsos o fraudulentos, lo que afecta la introducción, seré responsable de ello.
5. Si el número de personas calificadas es mayor que el número de personas en el plan de introducción al trabajo, el plan de introducción al trabajo se puede ajustar dentro de la cuota del plan de introducción al trabajo de la unidad, que será estudiado por Tongliao Agriculture. y el Instituto de Ciencias de la Ganadería y se informó a la Oficina del Grupo Líder de Introducción de Talentos para su aprobación. No hay puestos de candidatos y el plan de introducción de empleo está cancelado. El plan de posición ajustado se anunciará en la Red de información de exámenes de personal de Tongliao.
(2) Inspección organizativa.
Una vez confirmada la revisión de calificación, la unidad de introducción determinará los candidatos para la inspección de acuerdo con la proporción de 1:1 en el plan de introducción. Los sujetos de inspección deben proporcionar certificados originales durante la inspección. La hora y el lugar de la inspección específicos se anunciarán en la Red de información sobre exámenes del personal de Tongliao. Aquellos que no pasen la inspección serán descalificados después de ser estudiados por el Comité del Partido del Instituto Municipal de Ciencias Agrícolas y Ganaderas de Tongliao y reportados a la Oficina del Grupo Líder de Introducción de Talento Municipal para su aprobación.
El contenido de la investigación incluye principalmente:
1. Comprender el carácter moral del sujeto y si existen violaciones de leyes y disciplinas.
2. la identidad del sujeto, grados académicos, habilidades académicas profesionales, experiencia laboral, desempeño laboral y premios y castigos. Los estudiantes de doctorado que no se hayan graduado este año deben examinar su desempeño escolar y académico.
(3) Organizar un examen físico
Los candidatos que serán presentados determinados por el Instituto de Investigación Científica Agrícola y Ganadería de Tongliao se someterán a un examen físico en la institución de examen físico designada de la ciudad. El examen físico se realizará de conformidad con las "Normas Generales de Examen Físico para la Contratación de Servidores Públicos". Si la inspección inicial falla, los artículos no calificados se pueden volver a inspeccionar dentro de los 15 días y prevalecerá la conclusión de la reinspección. Si los resultados del reexamen aún no son calificados, la calificación de introducción se cancelará con la aprobación de la Oficina del Grupo Líder de Introducción de Talentos.
(4) Realizar los trámites de contratación.
Para aquellos que cumplan con los requisitos en los enlaces anteriores, después de enviar los materiales completos, la Oficina del Grupo Líder de Introducción de Talentos Municipales los enviará al Comité Editorial del Comité Municipal del Partido para su revisión. El Instituto acudirá a los departamentos pertinentes para gestionar los procedimientos de contratación y empleo de acuerdo con la autoridad administrativa. Para los estudiantes de doctorado que no se graduaron en 2021, la unidad de introducción puede firmar un acuerdo de empleo tripartito (proporcionado por los estudiantes de doctorado) con el talento introducido y pasar por los procedimientos de personal pertinentes después de la graduación.
(5) Tratamiento de subsidio
De acuerdo con las medidas de implementación de introducción al talento de la ciudad de Tongliao, puede disfrutar de un subsidio de vivienda de 6,5438+0,5 millones de yuanes (pago único) y un alquiler. Subsidio de 60.000 yuanes (tres años), subsidio de subsistencia de 36.000 yuanes (tres años). Además de los subsidios anteriores, también puede disfrutar de un subsidio gubernamental para puestos especiales de 300 yuanes al mes durante su empleo.
Este anuncio lo explica la Oficina del Grupo Líder de Introducción de Talentos de la ciudad de Tongliao.
Teléfono: 0475-8756320
Número de teléfono de supervisión: 0475-8836716
Formulario de información de demanda del Instituto de Investigación Científica Agrícola y Ganadería de Tongliao 2021. xls
Formulario de inscripción para el examen de calificación de introducción al registro de talentos de la ciudad de Tongliao. Documentos
Oficina del grupo líder de introducción al talento de la ciudad de Tongliao
8 de junio de 2021