Nueva normativa sobre revisión política de la contratación de funcionarios públicos en 2022
En el examen nacional, algunos puestos solo están abiertos a miembros del partido, lo que equivale a dar más oportunidades a los candidatos que son miembros del partido. Sin embargo, durante la revisión política, si se descubre que algún candidato ha violado la disciplina, también habrá consecuencias.
2. Hay un problema crediticio y la revisión política falló.
En esta era, muchos estudiantes caerán en la tormenta de los préstamos online. Por lo tanto, la información crediticia de los estudiantes debe revisarse durante la revisión política. Se recomienda que los candidatos intenten no gastar dinero por adelantado. Si tienen problemas económicos, deben hablarlo primero con su familia.
3. Si tienes problemas ideológicos, no puedes pasar la prueba.
Lo que se selecciona no son sólo talentos de alta capacidad, sino también talentos de alta calidad. Si el examinador político considera que la calidad ideológica del candidato es insuficiente, no aprobará el examen.
Base legal:
Ley de Servicio Civil de la República Popular China
Artículo 25
Para solicitar el examen de servicio civil, además de poseer las calificaciones especificadas en el artículo 10 de esta Ley. Además de las condiciones estipuladas en el artículo 3, también deben cumplir con las calificaciones estipuladas por las autoridades de la función pública a nivel provincial o superior.
El Estado implementa un sistema unificado de examen de calificación profesional jurídica para los funcionarios públicos que por primera vez participan en la revisión de decisiones administrativas sancionadoras, reconsideraciones administrativas, resoluciones administrativas y labores de asesoramiento jurídico en organismos administrativos y en la administración judicial. El departamento del Consejo de Estado lo organiza e implementa en consulta con los departamentos pertinentes.
Artículo 26
No podrán ser empleados como funcionarios públicos:
(1) Quienes hayan recibido sanción penal por la comisión de delitos;
(2) Ser expulsado del Partido Comunista de China;
(3) Ser destituido de un cargo público;
(4) Ser incluido como objetivo de castigo conjunto por abuso de confianza de conformidad con la ley;
(5) Existen otras circunstancias que prohíben el empleo como funcionarios públicos según las disposiciones legales.
Artículo 27
La contratación de funcionarios públicos se realizará dentro del cupo de plantilla establecido y se producirán las vacantes correspondientes.
Artículo 28 El nombramiento de los funcionarios públicos será anunciado. El anuncio de contratación especificará el puesto, la cuota, las calificaciones, los materiales de solicitud que se presentarán y otros asuntos que requieran atención.
Las agencias de contratación deberían tomar medidas para facilitar la presentación de solicitudes por parte de los ciudadanos.
Artículo 29
Las agencias de contratación revisarán las solicitudes en función de las calificaciones. Los materiales de solicitud presentados por el solicitante deben ser verdaderos y precisos.
Artículo 30
El examen de contratación de funcionarios públicos se realizará mediante una combinación de examen escrito y entrevista. El contenido del examen se establecerá de acuerdo con las habilidades básicas que deben poseer los funcionarios públicos. diferentes categorías laborales y diferentes niveles de agencias.
Artículo 31
La agencia de contratación determinará los candidatos para la inspección en función de los resultados del examen y realizará una revisión de calificaciones, inspección y examen físico.
Los ítems y estándares del examen físico se determinan de acuerdo a los requerimientos del puesto. Las medidas específicas serán formuladas por el departamento central de administración pública en colaboración con el departamento administrativo de salud del Consejo de Estado.
Artículo 32
Con base en los resultados de las pruebas, inspecciones y exámenes físicos, la agencia de contratación propondrá una lista del personal a contratar y la hará pública. El plazo de publicidad será no inferior a cinco días hábiles.
Después del período de anuncio público, la agencia central de contratación de primer nivel deberá presentar la lista del personal que será contratado al departamento central de administración pública para su registro; las agencias de contratación locales de todos los niveles deberán presentar la lista de; El personal que se va a contratar a los funcionarios provinciales o municipales supervisor Departamento de aprobación.
Artículo 33
Con la aprobación del departamento de funcionarios de nivel provincial o superior, se podrán simplificar los procedimientos de contratación de funcionarios en puestos especiales o se podrán adoptar otros métodos de evaluación. .
Artículo 34
El período de prueba para los funcionarios públicos de nueva contratación es de un año. A los que hayan vencido el período de prueba se les nombrará; a los que no estén calificados se les cancelará el empleo.
El artículo 74 estipula:
Los funcionarios públicos casados, emparentados directamente por consanguinidad, colateralmente consanguíneos dentro de tres generaciones o estrechamente emparentados por matrimonio no podrán ocupar el mismo liderazgo. cargo en la misma agencia o para reportar directamente a un puesto de liderazgo subordinado, ni podrán participar en trabajos organizativos, de personal, de inspección disciplinaria, de supervisión, de auditoría o financieros en una agencia en la que una persona ocupe un puesto de liderazgo.
Los funcionarios públicos no pueden desempeñarse como miembros destacados en los departamentos de regulación o supervisión de la industria de empresas u organizaciones con fines de lucro dirigidas por sus cónyuges, hijos y sus cónyuges.
Si es necesario implementar de manera flexible la evitación de empleo debido a regiones especiales o la naturaleza del trabajo, las regulaciones serán estipuladas por las autoridades de la administración pública a nivel provincial o superior.