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Regulaciones sobre bajas por enfermedad en los principales hospitales terciarios de Shanghai

Subjetividad jurídica:

La empresa estipula que la baja por enfermedad debe ser un certificado de baja por enfermedad emitido por un hospital de tercera categoría, que cumpla con la normativa legal. Cuando un empleado toma una baja por enfermedad, el empleador tiene derecho a designar una institución médica. No es ilegal que las empresas proporcionen certificados de baja por enfermedad de instituciones de medicina terciaria. Sin embargo, de acuerdo con el principio de equidad jurídica, los pacientes de emergencia pueden ser tratados en las cercanías y presentar un certificado de diagnóstico de la institución médica más cercana. Artículo 23 de la "Ley de médicos en ejercicio": Cuando los médicos implementan medidas médicas, preventivas y de atención de la salud y firman los certificados médicos pertinentes, deben inspeccionar e investigar personalmente y completar los documentos médicos de manera oportuna de acuerdo con las reglamentaciones. no debe ocultar, falsificar ni destruir documentos médicos y material relacionado.