¿Cuál es el motivo por el que no se puede registrar el certificado?

La inscripción para el certificado de examen de ingeniero de construcción de primer nivel debe cumplir con los requisitos para ser contratado por una empresa de construcción para participar en la gestión de proyectos y cumplir con los estándares de educación continua. No se permitirá el registro de candidatos cuyas calificaciones académicas, especialidades y experiencia laboral no cumplan con los requisitos, o cuyos documentos estén incompletos, cuyo contrato laboral no sea válido o cuya empresa registrada no esté calificada.

El certificado de ingeniero de construcción de primera clase no se puede registrar. Motivos:

1. Además del ingeniero de construcción de primer nivel, existen otros certificados del Ministerio de Construcción registrados por otras unidades (los certificados del Ministerio de Construcción deben colgarse en una unidad y no pueden estar separados).

2. La carrera estudiada no coincide (debe ser estudiante de ciencias e ingeniería para postular).

3. El certificado de graduación y la tarjeta de identificación son inconsistentes (el nombre en el certificado de graduación debe ser consistente con el nombre en la tarjeta de identificación).

4. Los años de trabajo no se ajustan a la normativa.

5. El archivo está incompleto.

6. El contrato de trabajo no tiene período de vigencia.

7. El sello del contrato no está claro.

Los solicitantes de registro inicial (adicional) de un certificado de ingeniero de construcción de primer nivel deben presentar los siguientes materiales:

1. Formulario de solicitud para el registro inicial (adicional) de un certificado de ingeniero de construcción de primer nivel. ingeniero de construccion.

2. Tarjeta de identificación válida del solicitante (cédula militar, cédula de policía, pasaporte), certificado académico, certificado de calificación original (devuelto después de la verificación) y sus copias. Para registros adicionales, se debe proporcionar una copia del certificado de registro y se debe presentar el certificado de registro original y el sello para su verificación.

3. El contrato de trabajo original firmado entre el solicitante y el empleador o el certificado de relación laboral, personal y salarial emitido por la empresa del solicitante (devuelto previa verificación) y copia.

4. Copia del certificado de calificación de la unidad del solicitante.

5. Si el solicitante no se ha registrado en la unidad calificada original, también deberá presentar un certificado de transferencia de trabajo (certificado de terminación del contrato de trabajo o vencimiento del contrato de trabajo con la empresa empleadora original). , certificado de jubilación del personal jubilado).

6. Tres fotografías recientes del solicitante con la cabeza descubierta, de una pulgada (dos de las cuales están publicadas en el formulario de solicitud y la otra con el nombre y la unidad en la parte posterior está publicada en el papel fotográfico en el Apéndice 2). ).

Las partes segunda, tercera, cuarta y quinta de los materiales de solicitud se encuadernarán en un volumen como anexos a los materiales de solicitud y se hará una cubierta.

7. La tabla resumen se genera e imprime automáticamente en línea y se envía por separado.

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