Anuncio de evaluación social 2020 para la introducción de talentos en el sistema educativo en el distrito de Chenghua, Chengdu, Sichuan [21 personas]

Introduciendo 21 talentos en el sistema educativo. Para obtener más información, consulte la introducción de 2020 del distrito de Chenghua sobre puestos de talento evaluados socialmente en el sistema educativo (Anexo 1).

2. Condiciones de introducción de talento

(1) Condiciones que deben cumplir al mismo tiempo los aspirantes

1 Quienes cumplan con los requisitos para la introducción de puestos. deben tener un último año de escuela primaria y secundaria y Aquellos con los títulos profesionales antes mencionados, aquellos que hayan obtenido un doctorado nacional, o aquellos que hayan obtenido una maestría o superior con un certificado de estudios en el extranjero, deberán obtener el certificado de calificación antes mencionado antes del 31 de febrero. , 2020;

2. En principio, no tener más de 45 años (1975 65438 (nacidos a partir del 1 de octubre);

3. Tener nacionalidad china, respetar las leyes y tener buena conducta, tener buena ética profesional, estar dedicado a su trabajo y tener un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad

4. Gozar de buena salud, aprobar el examen físico y estar en condiciones de realizarlo; desempeñar las responsabilidades del puesto de contratación;

5. La tarea de confiar y orientar a los recién graduados debe obtener el consentimiento de la unidad de asignación y orientación original;

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6. las disposiciones pertinentes de las "Medidas para la contratación pública de personal por parte de instituciones públicas en Chengdu".

(2) No podrán realizar el examen quienes cumplan alguna de las siguientes circunstancias.

1. Haber recibido diversas sanciones penales;

2. Haber sido expulsado del Partido Comunista de China y destituido de cargos públicos;

3. violaciones de leyes y disciplinas en revisión;

4. La disciplina partidaria y la disciplina política no han sido levantadas;

5. Funcionarios públicos recién contratados y servidores públicos que todavía están en libertad condicional;

6. De conformidad con los "Dictamenes sobre la Aceleración de la Construcción de Mecanismos de Supervisión, Advertencia y Sanción Crediticia para Personas No Confiables", el Tribunal Popular identifica a las personas no confiables a través de procedimientos judiciales;

7. Quien viole otras normas no podrá ser contratado como miembro del personal de una institución pública.

Tres. Examen de Inscripción y Calificación

(1) Horario de inscripción

Del 65438 de febrero al 25 de febrero de 2020.

(2) Método de registro

Registro por correo electrónico, correo electrónico: jyjzzrsk @ 163. com;

Unidad de contacto: Sección de Asuntos de Personal y Maestros de la Oficina de Educación del Distrito de Chenghua;

Persona de contacto: Profesor Feng;

Número de contacto: 028-84313244.

(3) Se deben enviar los siguientes materiales al registrarse.

1. Formulario de registro de evaluación social para talentos introducidos en el sistema educativo en el distrito de Chenghua en 2020 (Anexo 2);

2. Tengo una tarjeta de identificación de residente de segunda generación válida. certificado de título profesional, certificado de calificación docente;

3. Certificado de graduación y certificado de título;

4. Certificado de premio y materiales de respaldo;

5. material.

Se solicita a los solicitantes que presenten sus solicitudes de acuerdo con los puestos y requisitos anunciados en el anuncio de contratación. Cada solicitante está limitado a un puesto. Los solicitantes deben preparar archivos electrónicos de los materiales anteriores, empaquetarlos con el nombre "Materiales de registro de talentos y nombres de revisión social del Distrito Chengdu Chenghua 2020" y enviarlos a la dirección de correo electrónico designada para el registro.

El certificado de calificación docente está de acuerdo con el "Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, Ministerio de Educación, Ministerio de Justicia, Ministerio de Agricultura y Asuntos Rurales, Ministerio de Cultura y Turismo, Oficina Estatal de Propiedad Intelectual , y la Comisión Nacional de Salud" en respuesta al impacto de la nueva epidemia de coronavirus. Las disposiciones pertinentes del "Aviso sobre medidas graduales para determinadas cualificaciones profesionales" (Jiaofa [2020] No. 24), "Primero comience el trabajo y luego verifíquelo ".

(4) Revisión de calificación

1. Examen de calificación en línea

65438 26 de febrero al 30 de febrero de 2020.

2. Verificación original en el sitio

Los candidatos que aprueben la revisión de calificación preliminar en línea serán notificados por teléfono o correo electrónico antes de la entrevista para participar en la verificación original en el acto. La hora y el lugar específicos estarán sujetos a notificación. Aquellos que pasen la verificación original recibirán un aviso de entrevista y entrarán en el proceso de evaluación de la entrevista.

Durante el período de contratación, asegúrese de que la información de contacto sea correcta y abierta. Todas las pérdidas causadas por la imposibilidad de contactar al solicitante correrán a cargo del propio solicitante.

IV. Entrevista y Evaluación

(1) Hora y lugar de la evaluación

Para obtener más detalles, consulte el aviso de entrevista.

(2) Proporción de distribución

La proporción entre el número de reclutas y el número de solicitantes para el mismo puesto es 1:2. Si no se alcanza la proporción anterior, la oficina de educación del distrito combinará los puestos con requisitos de solicitud iguales y similares. El ajuste de posición se anunciará en la columna "Anuncio" del sitio web del portal del Gobierno Popular del Distrito de Chenghua después de la verificación.

(3) Método de evaluación

Primera ronda: entrevista de valoración profesional. Evalúa principalmente los pensamientos educativos, los conceptos de enseñanza, los métodos de enseñanza, los conocimientos y habilidades profesionales, el desempeño laboral, etc. de los candidatos. La puntuación total de esta ronda de entrevistas es 100 y no se incluirá en la puntuación final de la entrevista. Después de esta ronda de evaluación, de acuerdo con la proporción de 1:2 entre el número de personas contratadas para el mismo puesto y el número de personas evaluadas en la segunda ronda de entrevistas, se determinarán los candidatos que ingresarán a la segunda ronda de entrevistas. de mayor a menor, con puntuaciones inferiores a 70 puntos (excluyendo 70 puntos) Los solicitantes no podrán ingresar a la segunda ronda de entrevistas. Si hay vacantes entre los solicitantes de empleo después de esta ronda de entrevistas, los solicitantes que postulen para la misma materia (incluidas materias ilimitadas) serán reemplazados en la segunda ronda de entrevistas en una proporción de 1:2 de mayor a menor.

Segunda ronda: entrevista semiestructurada. Evalúa principalmente las cualidades integrales de los candidatos, como el liderazgo organizacional, el pensamiento y la toma de decisiones, la comunicación y la coordinación, la voluntad de buscar empleo y la motivación. La puntuación total de esta ronda de entrevistas es 100 y la puntuación de esta ronda es la puntuación final de la entrevista. El examinador evaluará y calificará exhaustivamente la idoneidad del solicitante en función de la situación de la entrevista y determinará el candidato que será contratado de mayor a menor.

(4) Anuncio de resultados

Los candidatos confirmados entrarán al siguiente proceso: los que cumplan con las condiciones de introducción y traslado serán procesados ​​directamente según los procedimientos de traslado; Las condiciones de examen y contratación se procesarán de acuerdo con el proceso de admisión del examen.

La lista de personas que ingresarán al próximo proceso se anunciará en la columna "Anuncio" del sitio web del portal del Gobierno Popular del Distrito de Chenghua.

verbo (abreviatura de verbo) examen físico

El examen físico se realiza en un hospital general terciario-A. Los estándares y elementos del examen físico se implementan de acuerdo con el examen físico del funcionario. estándares de examen y regulaciones relevantes.

Todos los gastos incurridos durante el examen físico correrán a cargo de la persona que ingresa al examen físico. Si existen vacantes en el examen físico, los candidatos que hayan participado en la segunda ronda de entrevistas podrán ser ocupados en orden descendente según su puntuación final.

Encuesta de verbos intransitivos

Para vacantes que no puedan ser inspeccionadas o suspendidas por motivos personales después de superar el examen físico, se tomará la puntuación final de quienes hayan participado en la segunda ronda de entrevistas. ser duplicado.

Siete. Publicidad, empleo y registro

Aquellos que pasen la inspección serán seleccionados como candidatos y se anunciarán en la columna "Anuncio" del sitio web del portal del Gobierno Popular del Distrito de Chenghua. Si no hay objeciones a los procedimientos de contratación después del anuncio público, el personal será contratado en principio, con un período de servicio no menor a 6 años, y no será transferido de la escuela durante el período de servicio si se reportan problemas graves; durante el período de convocatoria pública, y si se verifica que es cierto, y aquellos que no cumplan con las calificaciones, se cancelará el empleo propuesto. Para los puestos vacantes que hayan sido descalificados por motivos personales o renunciados voluntariamente después de ser anunciados, los candidatos que hayan participado en la segunda ronda de entrevistas podrán ser ocupados el doble de veces en orden descendente según su puntuación final.

Los empleados deben presentarse a trabajar dentro del plazo especificado. Sin el consentimiento de la Oficina de Educación del Distrito y de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito, se considerará que quienes no se registren después de la fecha límite se han dado por vencidos automáticamente y las vacantes resultantes no se cubrirán.

Ocho. Supervisión y consulta

(1) La evaluación social de los talentos introducidos en el sistema educativo en el distrito de Chenghua en 2020 será supervisada por el Equipo de Inspección y Supervisión Disciplinaria de la Oficina de Educación del Distrito de Chenghua y la Inspección y Supervisión Disciplinaria. Equipo de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Chenghua.

(2) La revisión de la calificación se realizará durante todo el proceso de examen e introducción. En cualquier momento, si se determina que el solicitante no tiene las calificaciones para la introducción, ha cometido fraude o ha ocultado deliberadamente la verdadera situación, el examen o la calificación de introducción se cancelará en cualquier momento, y todas las pérdidas causadas por ello serán asumidas por los propios solicitantes.

Supervisión e informes:

La Oficina de Inspección y Supervisión Disciplinaria del Distrito de Chenghua está ubicada en la Oficina de Educación del Distrito: 028-83515235.

Equipo de Inspección y Supervisión Disciplinaria de la Comisión de Inspección Disciplinaria de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito de Chenghua: 028-84328468

Sitio web de consulta: Portal del Gobierno Popular del Distrito de Chenghua (www.chenghua.gov .cn)

1.2020 El sistema educativo del distrito de Chenghua de la ciudad de Chengdu presenta a la sociedad una lista de puestos de evaluación de talentos. xls

2. En 2020, el distrito Chenghua de Chengdu lanzó un formulario de registro de talentos del sistema educativo para la evaluación social. xls

Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Chenghua, Oficina de Educación de la ciudad de Chengdu del distrito de Chenghua, ciudad de Chengdu

65438 17 de febrero de 2020