Red de Respuestas Legales - Derecho empresarial - En 2022, el sistema educativo del distrito de Bincheng, ciudad de Binzhou, provincia de Shandong, introdujo 109 talentos por segunda vez.

En 2022, el sistema educativo del distrito de Bincheng, ciudad de Binzhou, provincia de Shandong, introdujo 109 talentos por segunda vez.

1. Introducción a los objetos y condiciones

1. Tener la nacionalidad del pueblo chino, ser políticamente firme, cumplir con las leyes y reglamentos, tener buen carácter moral y cualidades físicas y psicológicas adecuadas para el cargo. .

2. Los recién graduados de 2022 de una universidad normal clave provincial (en lo sucesivo, "universidad normal clave provincial") con una licenciatura a tiempo completo o superior en carreras de formación docente deben obtener la calificación antes. 31 de julio de 2022 Títulos educativos y certificados de grado. Los graduados de ramas universitarias relevantes y colegios independientes, así como los graduados de capacitación encomendada, capacitación en el trabajo, capacitación direccional y educación cooperativa no están incluidos en el alcance de la introducción.

3. Menores de 35 años (nacidos después del 27 de abril de 1986), y se flexibiliza la edad para estudiantes de máster a menores de 40 años (nacidos después del 27 de abril de 1981).

4. Personas que han sido sancionadas penalmente o expulsadas del Partido, que son sospechosas de violar disciplinas y leyes y están siendo revisadas por las autoridades pertinentes pero aún no han llegado a una conclusión, y que son determinadas por el autoridad de contratación (empleo) para tener faltas graves en la contratación de funcionarios públicos e instituciones públicas Aquellos que han violado disciplinas y leyes y no pueden postularse para el examen, aquellos que están incluidos en el castigo conjunto por deshonestidad según la ley, y aquellos a quienes no se les permita ser contratados bajo otras circunstancias estipuladas en las leyes y reglamentos, no podrán postularse para el examen. Los candidatos no pueden postularse para puestos dentro del alcance del "Reglamento para evitar la gestión de personal en instituciones públicas" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2065 438 09] N° 1).

2. Configuración de puestos

Para obtener más información, consulte la "Lista de puestos para la introducción de talentos excelentes en el sistema educativo del distrito de Binzhou Bincheng en 2022" (Punto de registro de Qufu). Universidad Normal) (Anexo 1).

Tres. Examen de registro y calificación

La introducción de talentos destacados es organizada e implementada por el Centro de Promoción de Servicios de Talento de Binzhou Bincheng, la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Bincheng y la Oficina de Educación y Deportes del distrito de Bincheng. Tomará la forma de registro in situ, entrevista y prueba escrita. Cada persona puede postularse para un solo puesto.

1. Hora de inscripción: 14:00-18:00 del 27 de abril de 2022.

8:30-12:00 horas del 28 de abril de 2022.

2. Lugar de registro: Sala 101, Edificio Lao Wenshi, Universidad Normal de Qufu.

3. Los solicitantes deberán presentar los siguientes materiales:

(1) Mi documento de identidad de segunda generación dentro del período de validez.

(2) Títulos educativos y; certificados de grado (los estudiantes de maestría deben presentar tanto un título universitario como un certificado de grado. Aquellos que aún no hayan obtenido un título académico o un certificado de grado deben presentar un formulario de recomendación de empleo para graduados estampado con el sello oficial del departamento);

(3) Certificado de calificación docente o Certificado de examen de calificación docente (el certificado de calificación docente debe obtenerse antes de asumir oficialmente el puesto). Quienes no participaron en el examen escrito para el examen del certificado de calificación docente en el primer semestre de 2022 debido a la epidemia deberán proporcionar la información de registro en ese momento () y hacerla pública durante 7 días hábiles. Durante el período de publicidad, si se recibe una queja y se verifica que es cierta y afecta el empleo, se cancelará su calificación laboral. Si no hay objeciones al vencimiento del período de publicidad, el personal pasará por los procedimientos de contratación de acuerdo con la normativa y firmará un contrato de trabajo. El personal contratado debe implementar el sistema de período de prueba de acuerdo con las regulaciones, y el período de prueba debe incluirse en el contrato de trabajo. Quienes superen el período de prueba seguirán empleados y quienes no lo superen verán rescindidos sus contratos de trabajo. Para mantener la relativa estabilidad del equipo docente, el período de servicio del personal empleado por el sistema educativo del distrito de Bincheng no será inferior a cinco años (incluido el período de prueba).

Siete. Otros

1. Los avisos, anuncios, anuncios públicos y otra información relevante sobre la introducción de talentos destacados se publican en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Bincheng (). Preste atención a la información relevante de manera oportuna y no nos llame en ese momento. Si pierde información importante por su propia culpa, usted es responsable.

2. De acuerdo con las normas pertinentes sobre la prevención epidémica normalizada y el control del nuevo coronavirus, durante el registro in situ, la entrevista y el examen escrito, debe presentar de forma proactiva el código de acceso sanitario electrónico (código verde). y un itinerario verde que cumpla con los requisitos locales de prevención de epidemias. Los solicitantes deben prestar atención a la protección personal, traer sus propias mascarillas médicas quirúrgicas y hacer un buen trabajo en la gestión de su propia salud. Cualquier persona que viole las regulaciones locales normalizadas de prevención y control de epidemias y oculte o mienta sobre información clave de prevención y control de epidemias, como historial de residencia, historial de contactos, estado de salud, etc., será responsable de acuerdo con las leyes y regulaciones.

3. Este anuncio es interpretado por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Bincheng de la ciudad de Binzhou y la Oficina de Educación y Deportes del distrito de Bincheng de la ciudad de Binzhou.

Línea directa para consultas:

Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Bincheng de la ciudad de Binzhou 0543-8330105

Oficina de Educación y Deportes del distrito de Bincheng de la ciudad de Binzhou 0543-3806022, 0543 - 3806021

Anexo 1: Lista de puestos de reclutamiento de talentos destacados para 2022 en el sistema educativo del distrito de Bincheng de la ciudad de Binzhou (punto de registro de la Universidad Normal de Qufu). xlsx

Anexo 2: Formulario de registro para la introducción de talentos destacados en el sistema educativo del distrito de Binzhou Bincheng en 2022. docx

Anexo 3: Libro de salud para la prevención y control de epidemias. Archivo

Adjunto 4: Entrada de información de registro, estadísticas de registro y código QR de disposición de la sala de examen. docx

Centro de promoción de servicios de talento del distrito de Bincheng de la ciudad de Binzhou

Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Bincheng de la ciudad de Binzhou

Oficina de Educación y Deportes del distrito de Bincheng de la ciudad de Binzhoup>

21 de abril de 2022