Un artículo deja claro ¿qué plataforma de búsqueda de empleo es más fiable?
Worry-Free/Zhilianpin
De hecho, Worry-free/Zhilian Recruitment se utiliza ampliamente en el mercado. Estas dos plataformas comenzaron relativamente temprano y también son las dos plataformas de contratación más grandes y completas de China.
Hay muchos puestos básicos, adecuados para puestos administrativos y logísticos, y la información sobre trabajos a tiempo parcial es relativamente completa. La respuesta de estas dos plataformas no es particularmente oportuna y puede que no sea amigable para los principiantes que están ansiosos por encontrar un trabajo. La influencia de estas dos plataformas de contratación se concentra principalmente en ciudades de primer y segundo nivel. Si no estás en una ciudad de primer o segundo nivel, te recomendamos que elijas otras plataformas.
Apto para personas: personas con cierta experiencia laboral o trabajadores administrativos de nivel medio-alto.
Reclutamiento directo de BOSS
Como estrella en ascenso, la mayor ventaja de BOSS, que ha sido popular en los últimos años, es que puedes comunicarte directamente con la persona a cargo del reclutamiento ( no fantasees con hablar con el jefe, la gente no es tan libre).
Si los amigos se encuentran con una situación en la que la tasa de respuesta del jefe es baja, les sugiero verificar dos puntos:
1. ¿Es perfecto el currículum en línea? Siempre que el currículum online sea perfecto, 2. ¿Los saludos y los currículums en línea cubren las palabras clave? (Saluda, asegúrate de anotar tus puntos fuertes, que cambian constantemente según la información de contratación, ni demasiado largos ni demasiado cortos).
Posiciones en Newk
Muy detallado, como programadores de Java, ingenieros de desarrollo de pruebas, operaciones de contenido, operaciones de videos cortos, etc. , y las responsabilidades laborales también están escritas claramente, lo que le evitará confusiones. A diferencia de algunos puestos de plataforma que solo cubren operaciones, hay que acudir a una entrevista para saber qué hacer específicamente. Hay muchas preguntas de entrevista en Niu Science and Technology Factory, ¡y los puntos clave son gratuitos!
El banco de preguntas de Niuke sigue siendo muy famoso entre los estudiantes de primer año. También era la de su compañera de cuarto Amway en ese momento. Dijo que puedes elegir preguntas reales de los fabricantes objetivo para ejercicios específicos. ¡Estas preguntas son de los últimos años y valen 100 puntos como referencia!
cariñoso
Hay muchos recursos de referencias en Maimai y es muy conveniente encontrar referencias. Puedes buscar cualquier empresa que desees. Los empleados pueden enviar su currículum directamente al presentador o ir al sitio web oficial de la empresa para enviar su currículum y completar el código de "presentador" del presentador. Todos los presentadores están certificados para garantizar la seguridad de la información, lo que también protege su propia información.
Debido a mi personalidad introvertida, no solo es útil para las entrevistas, sino que también puedo conocer los beneficios de la empresa objetivo, cómo me siento después de unirme a la empresa y la actitud del líder hacia los empleados. Este tipo de información privilegiada se puede ver en el foro de discusión de Maimai.
Papá que busca empleo
La información sobre reclutamiento escolar y pasantías se actualiza a tiempo, y hay información útil en el lugar de trabajo. ¡La primera parada para que los estudiantes universitarios encuentren trabajo! Se recomienda encarecidamente que presten atención a los estudiantes universitarios y amigos que buscan pasantías.
Daily Chidori
Promovido exclusivamente por empresas reconocidas, los recursos son muy ricos, cubren fábricas grandes, medianas y pequeñas en todo el país y tienen comunidades operativas independientes. Muchos profesionales de Internet a mi alrededor están cambiando de trabajo aquí. ¡Recomiendo que los bebés mayores con experiencia laboral presten atención!
Búsqueda de empleo en Maimang
La primera parada para la búsqueda de empleo para recién graduados y estudiantes internacionales, que incluye información sobre reclutamiento escolar y pasantías, es una plataforma de crecimiento para ayudar a los jóvenes a desarrollar sus carreras.
Sitio web de búsqueda de empleo de empresas estatales
Resumen de contratación de empresas estatales, empresas centrales e instituciones financieras estatales. No solo contiene información detallada sobre la contratación, sino también exámenes. Materiales y cursos relacionados. Se recomienda a amigos que tengan necesidades de empresas estatales.
Empleo Nacional
También es un resumen de la información de contratación de empresas estatales. Ocasionalmente, habrá transmisiones en vivo de cuentas de video que podrá ver, que contienen introducciones muy detalladas sobre el proceso de reclutamiento y su progreso.
Monje práctico
¡Prácticas clave, reclutamiento de primavera, reclutamiento de otoño, reclutamiento escolar! Existe una aplicación independiente, que es muy cómoda de usar, pero no es de mucha ayuda para los amigos que se han graduado. Se recomienda prestar atención a los amigos ex alumnos.
Unicareer
Dedicado a la mejora multidimensional de las habilidades + habilidades + cognición de los estudiantes universitarios, incluido el reclutamiento escolar y la información sobre pasantías, se recomienda a los amigos que estudian en el extranjero que presten atención. lo cual es muy útil para comprender el mercado laboral nacional.