2021 Anuncio de contratación de talentos del condado de Lushan, ciudad de Pingdingshan, provincia de Henan, 55 personas
1. Principios Básicos
Adherirse a los principios de tener capacidad e integridad política, introducción a pedido, contraparte profesional, apertura e igualdad, competencia y selección de los mejores, y adoptar. el método de examen unificado para la introducción.
En segundo lugar, presente el objetivo
(1) Tener un doctorado y obtener un doctorado
(2) Tener una maestría y obtener una maestría; título
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(3) Licenciados a tiempo completo de instituciones ordinarias de educación superior que hayan obtenido un título de licenciatura
(4) Personal profesional y técnico con; títulos profesionales senior asociados o superiores;
(5) Los talentos que se necesitan con especial urgencia se pueden relajar al personal profesional y técnico con títulos profesionales intermedios.
En tercer lugar, el número y los requisitos de los talentos introducidos
Esta vez la institución planea introducir 55 talentos. Para obtener detalles sobre el número de puestos introducidos, especialidades y requisitos de calificación académica, por favor. Consulte la lista de puestos para la contratación de unidades y la introducción de talentos de "Empresas del condado de Lushan 2021" (Anexo 1).
4. Condiciones básicas para la solicitud
(1) Tener la nacionalidad del pueblo chino, apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China y apoyar la línea, los principios y la política del partido. políticas;
(2) Respetar la constitución y las leyes
(3) Tener buena conducta
(4) Graduados universitarios a tiempo completo; 30 años (nacidos después del 1 de enero de 1991), graduados de maestría menores de 35 años (nacidos después del 1 de enero de 1986). Los candidatos a doctorado deben tener menos de 40 años (nacidos después del 1 de enero de 1981), y el personal profesional y técnico con títulos profesionales asociados superiores o superiores deben tener menos de 50 años (nacidos después del 1 de enero de 1971), y deben tener menos de 45 años. viejo.
(5) Calificaciones tales como títulos académicos, especialidades o habilidades que cumplan con los requisitos para el puesto presentado.
(6) Adaptarse a las condiciones físicas requeridas por el puesto y obedecer a la organización; asignaciones;
(7) Cumplir con otras condiciones requeridas para los puestos introducidos;
(8) No se aplicarán personas con cualquiera de las siguientes circunstancias.
1. Las personas que no hayan sido objeto de sanción penal o estén bajo investigación por delitos sospechosos.
2 Las personas que no hayan sido sancionadas por la disciplina partidaria o gubernamental o se encuentren bajo disciplina disciplinaria; revisión;
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3. Las personas que hayan cometido fraude y otras violaciones graves de las disciplinas de contratación durante menos de 5 años en la contratación de funcionarios públicos y en los exámenes de contratación pública de instituciones públicas. ;
4. Además de los nacionales, provinciales y municipales, salvo lo que reglamentariamente se establezca, no se podrá contratar personal de instituciones públicas.
Registro y precauciones de verbo (abreviatura de verbo)
(1) Registro
Este registro se realizará en el sitio.
1. Hora y lugar de inscripción: 23 y 24 de octubre de 2021, en la sede de Zhengzhou de la Conferencia de Innovación y Desarrollo de China Henan (Centro Internacional de Exposiciones y Convenciones de Zhengzhou).
2. Materiales necesarios para el registro: 1 copia del "Formulario de registro de introducción de talentos y reclutamiento de instituciones públicas del condado de Lushan 2021" (Anexo 2) Mi tarjeta de identificación válida, certificado de graduación, certificado de título y certificado de calificación original; y 1 copia (el personal empleado debe presentar los certificados pertinentes, como el consentimiento de la empresa para solicitar el examen; los estudiantes internacionales deben presentar un certificado de título académico extranjero emitido por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación y cinco recientes); Fotos en color con el mismo fondo sin sombrero.
3. Revisión de calificación: la revisión de calificación se llevará a cabo en función de los materiales relevantes enviados por los solicitantes y los resultados se enviarán al solicitante de manera oportuna. Aquellos que aprueben la revisión de calificación deben firmar la "Carta de intención para reclutar talentos de la ciudad de Pingdingshan en la Conferencia de reclutamiento de talentos de Henan en China" y el solicitante deberá firmarla él mismo.
(2) Notas
1. Cada solicitante solo puede elegir un puesto al que postular. Una vez que se descubra que un solicitante está solicitando dos o más puestos, se cancelará su calificación.
2. La revisión de la cualificación recorre todo el proceso de introducción del talento. La información y materiales relacionados presentados por los solicitantes al registrarse deben ser verdaderos y válidos. Una vez que se descubra que alguien no cumple con las condiciones de importación, comete fraude o viola las regulaciones de importación, se cancelarán sus calificaciones para el examen y la contratación, y todas las consecuencias que de ello se deriven correrán a cargo del individuo.
3. Si tiene preguntas sobre las calificaciones de los solicitantes, llame al 0375-7172279.
4. Aquellos que aprueben la revisión de calificación, mantengan el teléfono abierto y realicen el trabajo relevante de acuerdo con el tiempo, lugar y requisitos especificados. Quienes no presenten su solicitud dentro del plazo se considerará que han renunciado automáticamente a sus cualificaciones.
6. Exámenes, reconocimientos físicos e inspecciones
El número de aspirantes a talentos presentados por esta institución estará sujeto a la carta de intención firmada en sitio. El método de evaluación es principalmente prueba escrita, prueba escrita más entrevista, entrevista directa o inspección directa. Los métodos específicos de examen e inspección serán formulados y anunciados por separado por el Grupo Líder de Introducción de Talento y Reclutamiento de Instituciones Públicas del Condado de Lushan en 2021.
El examen físico se realizará de conformidad con las disposiciones pertinentes de las vigentes “Normas Generales para el Examen Físico de los Servidores Públicos (Juicio)”. Si las leyes, reglamentos y autoridades de la industria tienen disposiciones unificadas, dichas disposiciones prevalecerán. Los gastos del examen físico corren por su cuenta.
Para aquellos que aprueben el examen físico, el grupo líder de introducción a la inteligencia organizará una inspección unificada, utilizando métodos como la revisión de archivos o la inspección in situ, para examinar principalmente su desempeño ideológico y político, su carácter moral y Capacidad profesional y calificación del personal de introducción.
Siete. Publicidad y empleo
Aquellos que pasen la inspección serán identificados como talentos a presentar y se anunciarán en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Lushan. El período de publicidad es de 7 días. Aquellos que no tengan objeciones después del período de publicidad serán asignados uniformemente para trabajar en instituciones públicas de nuestro condado según el estatus profesional de los solicitantes y después de una investigación realizada por el Grupo Líder de Introducción de Talentos del Condado de Lushan.
El periodo de prueba para los talentos introducidos es de 12 meses. Una vez transcurrido el período de prueba, el empleador realizará una inspección exhaustiva y aquellos que pasen el período de prueba serán contratados formalmente; aquellos que no pasen el período de prueba serán descalificados para el empleo; El período de servicio después de la introducción no es inferior a 5 años (incluido el período de prueba).
Ocho. Tratamiento político
1. Tratamiento político: los talentos de alto nivel introducidos que hayan realizado contribuciones destacadas en Lushan, hayan tenido un buen desempeño y hayan cumplido las condiciones pertinentes tendrán prioridad en la selección de "dos representantes y un miembro del comité". ", trabajadores modelo, talentos de primer nivel y trabajo avanzado que. Quienes superen la evaluación serán incluidos en la gestión y formación de cuadros de reserva, y serán promovidos y utilizados con prioridad en las mismas condiciones.
2. Salario: Los puestos en instituciones públicas totalmente financiadas se basarán en los estándares salariales de las instituciones públicas totalmente financiadas, y los puestos en los hospitales del condado y los hospitales de medicina tradicional china del condado se basarán en el sistema salarial del unidad empleadora.
3. Subsidio de vivienda: 6.543.805 RMB para quienes tengan un título de doctorado, que se pagará en proporción a quienes aprueben la evaluación anual durante el período del contrato de trabajo (30.000 yuanes por año dentro de cinco años). Los talentos con una maestría y una licenciatura de "doble primera clase" recibirán un subsidio de vivienda de 50.000 yuanes, que se pagarán de acuerdo con el índice de evaluación anual durante el período del contrato de trabajo (se pagarán 6,543,8 millones de yuanes anualmente dentro de cinco años). Si ambos cónyuges introducen talentos de alto nivel, el cónyuge con el estándar de subsidio más alto pagará el monto total y el otro cónyuge pagará la mitad del subsidio.
4. Subsidio de subsistencia: Los talentos introducidos disfrutarán de un subsidio de subsistencia determinado dentro de los 5 años siguientes a la fecha de la firma del contrato de trabajo. Entre ellos, los talentos con una maestría y una licenciatura de "doble primera clase" recibirán 3.000 yuanes por año, y los talentos con un doctorado recibirán 5.000 yuanes por año, pagando durante 2 años.
5. Colocación familiar: Si el cónyuge del talento introducido tiene intención de trabajar y cumple con las condiciones laborales, y es empleado de una institución administrativa o pública en la unidad de origen, y necesita ser colocado , el Departamento de Organización del condado, la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social y el establecimiento. El departamento coordina el trabajo de implementación según los deseos individuales y las necesidades de la unidad. Si se cumplen otras condiciones, el gobierno puede ayudar a resolver los problemas de empleo mediante la compra de servicios por parte del gobierno. La admisión de los niños al jardín de infancia está a cargo de los departamentos de educación y deportes a nivel del condado según sus propios deseos.
Nueve. Divulgación de información e interpretación de políticas
La información sobre el puesto de presentación de talentos se publicó en la Conferencia de Innovación y Desarrollo de Henan en China, y otra información relevante y asuntos relacionados se publicaron en el sitio web del Gobierno Popular del Condado de Lushan.
Este trabajo de introducción de talentos no especifica libros de examen, ni mantiene ni encomienda a ninguna organización la realización de cursos de formación.
Este trabajo de introducción de talentos es explicado por el Grupo Líder de Reclutamiento de Instituciones Públicas del Condado de Lushan de la Conferencia de Innovación y Desarrollo de Henan de China de 2021.
Los asuntos pendientes serán decididos por el Grupo Líder de Introducción de Talento y Reclutamiento de Instituciones Públicas del Condado de Lushan 2021 en la Conferencia de Desarrollo de Innovación de Henan en China.
Lista 2021 de puestos de reclutamiento e introducción de talentos para instituciones públicas del condado de Lushan
Formulario de solicitud de reclutamiento de talentos 2021 para instituciones públicas del condado de Lushan