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¿Hay mucha gente en Shanghai con un salario anual de 500.000 yuanes? ¿Cuántos años tienes y a qué te dedicas?

En Shanghai hay muchas personas con un salario anual de 500.000, pero la proporción no es grande. La mayoría de ellos tienen entre 45 y 55 años y trabajan en diversas industrias, pero también hay algunas industrias que están más concentradas, como Internet, finanzas, bienes raíces y otras industrias. Hay mucha gente de altos ingresos y es fácil de distribuir. Echemos un vistazo más de cerca a cómo es una persona con un ingreso anual de 500.000.

Shanghai, una ciudad internacional, en realidad tiene un ingreso anual de 500.000, pero este salario anual de 500.000 no es tan fácil de conseguir. Las personas que pueden ganar un salario anual tan alto son generalmente élites de todos los ámbitos de la vida y tienen cierto estatus en la industria. Un gran número de personas que trabajan en el círculo financiero de Lujiazui pueden ganar un salario anual de 500.000 yuanes. Todos tienen una característica común, o tienen un alto grado de educación, generalmente un título de posgrado o superior, o han trabajado en la industria durante más de diez años y se han convertido en el líder de la empresa. La gente corriente de clase trabajadora, incluso en el distrito financiero Lujiazui de Shanghai, todavía gana unos ingresos exiguos.

Algunas personas dicen que una de cada 400 personas en Shanghai tiene un salario anual de alrededor de 500.000 yuanes o más. No sé cómo se obtuvieron estos datos ni si se basan en hechos, pero a través de las personas que me rodean y mi larga experiencia en Shanghai, esto puede ser un poco exagerado, pero aún así tiene sentido.

De hecho, los altos directivos de cualquiera de las empresas Fortune 500 en Shanghai básicamente pueden lograr estos ingresos. Los gerentes de algunas pequeñas empresas rentables también pueden lograr estos ingresos. dependen de comisiones para vivir. Vendedores, abogados, inversores. No lo olvides, también hay un grupo muy grande de personas que conocen a sus jefes uno por uno. No subestimes algunas experiencias. Si gestionan bien su negocio, un salario anual de 500.000 no debería ser un problema. Echemos un vistazo a la distribución por edades de estas personas en el trabajo:

¿Qué edad tiene una persona con unos ingresos anuales de 500.000?

Como acabamos de mencionar, en general, las personas con un ingreso anual de 500.000 yuanes son casi todas gerentes de empresas. Para la dirección de una empresa, la mayoría tiene entre 45 y 55 años. No importa qué título tengas, es casi imposible ganar 500.000 yuanes al año cuando te unes a la empresa por primera vez. A excepción de una cantidad muy pequeña de talentos de alto nivel, la gente común todavía necesita acumular paso a paso y continuar creciendo para lograr este logro. Lo mismo ocurre con algunos abogados, médicos e inversores. Cuando ingresen por primera vez a esta industria, sus ingresos no serán tan altos y necesitarán acumularlos lentamente. Una vez que obtengan un cierto estatus en esta industria, sus ingresos también aumentarán. Para los autónomos, no es imposible conseguir unos ingresos anuales de 500.000 yuanes desde el principio, pero sigue siendo difícil. Al principio, poco a poco fueron ganando experiencia. No es realista resolverlo de la noche a la mañana.

¿A qué se dedican principalmente las personas con unos ingresos anuales de 500.000?

1 Experiencia: ¿Por qué dijiste autónomo al principio? Porque entre este grupo, aquellos con un ingreso anual de 500.000 yuanes son los más grandes. Caminando por las calles de Shanghai, los jefes de esas tiendas con negocios relativamente buenos pueden alcanzar básicamente un ingreso anual de 500.000 yuanes. Nivel: en Shanghai, el gerente promedio de una empresa puede ganar 500.000 por año, y los gerentes de empresas y departamentos de mayor edad también tienen estos ingresos. Las élites aquí incluyen las élites técnicas y las élites administrativas, todos pueden lograr este tipo de ingresos, y muchos; tienen más que estos ingresos; (4) Abogados, médicos y gerentes financieros Para ellos, si tienen algún estatus en la industria, es fácil ganar más de 500.000 yuanes. No presentarlos aquí.

Finalmente, ¿por qué mucha gente piensa que un salario anual de 500.000 es muy alto? Casi no hay personas así a nuestro alrededor. En realidad es muy simple. Debido a nuestro propio nivel de problemas, aquellos con un salario anual de 500.000 están cerca de estos ingresos. Las personas con un salario anual de 50.000 yuanes generalmente no ganan mucho, así que hay que mirar hacia arriba. Cuando nos deshacemos de nuestro propio nivel y pasamos a un nivel superior, nuestra perspectiva y actitud hacia los problemas serán diferentes, y las personas que nos rodean también serán diferentes, y nuestras posibilidades de éxito mejorarán enormemente.

Fin...

¿Hay mucha gente en Shanghai con un salario anual de 500.000? ¿Cuántos años tienes y a qué te dedicas? Gracias a mi trabajo, muchos colegas que trabajan en Shanghai se han hecho amigos y tienen cierta comprensión del desarrollo económico local.

Permítanme compartir mis puntos de vista:

En primer lugar, en Shanghai debería haber muchas personas con un salario anual de 500.000. En Shanghai, que tiene un excelente desarrollo económico y entorno empresarial, un salario anual de 500.000 yuanes no es realmente un salario alto. Siempre que tenga la capacidad suficiente, algunas empresas pueden pagar este precio. Y algunas personas sienten que casi no hay amigos así a su alrededor. Francamente, es posible que aún no hayas alcanzado ese nivel. Como dice el refrán, los pájaros del mismo plumaje vuelan juntos, y cuando alcances cierta altura, sentirás lo mismo.

Permítanme presentarles a algunos amigos en Shanghai que tienen un salario anual de más de 500.000 yuanes.

La construcción del sistema de tres pilares de las compañías de seguros

Mi amigo trabajó en los Cuatro Grandes después de graduarse. Trabajó en el sector de la consultoría durante unos cuatro años antes de trasladarse a las empresas de sus clientes. Actualmente, parece que estoy trabajando en una compañía de seguros, responsable de la construcción del sistema de tres pilares, principalmente para cumplir con los requisitos de cumplimiento normativo.

Lleva trabajando unos 6 años. Parece tener 28 o 29 años este año y tiene un salario anual de alrededor de 600.000. Además, su familia es bastante rica, por lo que sería bueno comprarle un apartamento.

Debería haber mucha gente en Shanghai con un salario anual de más de 500.000, especialmente aquellos que han trabajado durante más de 10 años en industrias bien remuneradas como Internet, finanzas y. ¡Los bienes raíces pueden alcanzar este nivel!

Uno de mis compañeros trabaja en Internet. Cuando fue por primera vez a Shanghai, tenía menos de 2.000 yuanes. Después de trabajar durante tres años, recibió 8.000 yuanes. Después de trabajar durante dos años, aprobó el examen 18K. Ahora tiene 32 años. Su salario actual ha llegado a 40.000 y sus ingresos familiares también han llegado a 70.000 (antes de impuestos). El año pasado obtuvo la calificación para comprar una casa y compró un pequeño apartamento de 70 metros cuadrados en Shanghai.

Había otro compañero de clase que se fue a trabajar a Shanghai después de graduarse de la escuela secundaria. Trabajó en una línea de montaje de una fábrica y reparaba teléfonos móviles. Posteriormente acudió a una inmobiliaria para vender casas. Al principio, su salario no era alto y solo podía recibir un salario básico. Pero luego, con mi propio esfuerzo y experiencia, me sentí cada vez más cómodo vendiendo casas. Cuando tenía unos 25 años, dijo que podía ganar unos 20.000 yuanes al mes en promedio. Ahora tiene 32 años y ha conseguido el puesto de director comercial. El ingreso mensual promedio actual es de alrededor de 60 mil.

Mis compañeros de clase a quienes les va bien en Shanghai están todos en esta situación, pero yo solo puedo representarlos. También hay algunas industrias donde los ingresos no son altos.

Hay personas en Shanghai que pueden ganar un salario anual de más de 500.000 yuanes cuando tienen veintitantos años, pero básicamente trabajan en algunas industrias bien remuneradas. En términos generales, el ingreso mensual en la industria es de más de 40.000 dólares, a menos que tenga el nivel de director o superior, es poco probable que obtenga esa cantidad.

Un amigo es líder de una empresa central, con unos ingresos mensuales estimados en 500.000.

El liderazgo de su unidad se divide aproximadamente en tres niveles. Se estima que el líder del equipo en la parte inferior gana 10.000 al mes y 15.000 al año antes de impuestos. Los líderes de nivel medio ganan entre 20.000 y 30.000 yuanes al mes, lo que suma más de 300.000 yuanes. Ha llegado a la cima y ahora gana más de 500.000 yuanes al mes.

La brecha salarial entre los líderes de las empresas centrales y los empleados es enorme, mucho mayor que la de los empleados comunes.

Tiene 45 años y es el principal responsable de la planificación de proyectos. El líder superior de una empresa central equivale a un magistrado adjunto del condado.

Hay alrededor de 20.000 personas en su unidad, y el número de altos líderes se estima en unos 20, lo que representa uno entre mil.

A juzgar por su puesto, un salario anual de 500.000 yuanes es poco común en Shanghai. Multiplicando los más de 20 millones de habitantes de Shanghai por 0,001, se estima que el salario de 500.000 personas ronda los 20.000, que pertenece a todos.

Pero no me envidies, mis amigos también están estresados. Están ocupados con actividades sociales todos los días y viajan por todo el país. Básicamente, me dedico de todo corazón a mi carrera y mi cuñada se ocupa de mi familia. Este año el niño sólo tiene más de 10 años. Fue a una buena escuela. Dijo que normalmente gasta mucho dinero, pero que espera poder ser normal y ser él mismo.

El número de personas es difícil de definir, al fin y al cabo, es relativo.

Cuéntame lo que sabes, principalmente la industria del comercio electrónico por Internet.

Se graduó con una licenciatura hace unos 5 años y tiene alrededor de 500.000 experiencia como gerente de producto.

b Aproximadamente 2 o 3 años después de la graduación, el algoritmo rondará los 500.000.

C El gerente de servicios senior de 10 años tiene aproximadamente 60 años.

D Aproximadamente 7 años, 600.000 altos directivos de servicios.

En cuanto a mí, no soy lo suficientemente bueno. Tengo casi 50 años. Sigan con el buen trabajo.

Shanghai es un lugar que puede ayudarle a realizar sus sueños.

Nuestra empresa tiene muchos proyectos, como protección del medio ambiente, aguas residuales industriales y proyectos en el extranjero. Básicamente, esto no se hace en China.

El salario básico anual de los tres directores en el sudeste asiático, el Lejano Oriente y Europa es de 1,2 millones de W. La comisión del proyecto es básicamente la mitad del equipo de ventas. Ellos son responsables de todos los impuestos, costos, gastos, y luego todas las comisiones. La empresa se queda con la otra mitad del beneficio neto y no puede pagar menos impuestos porque es un proyecto internacional y no quiere causar problemas.

Oh, uno es 81 y dos son 75.

Los operadores a continuación son básicamente 85-93, y solo hay tres en un grupo. Tecnología y logística de adquisiciones. El salario anual también ronda los 30-50w.

1. Trabajando desde hace más de 8 años.

En el lugar de trabajo, cuanto más larga es la experiencia laboral, más rica es la experiencia laboral, mayor es el puesto y mayor es el salario.

Los siguientes son los requisitos de contratación para un director de recursos humanos, con un salario de 40.000 a 50.000 al mes.

En segundo lugar, es la columna vertebral de la empresa.

Por lo general, quienes pueden percibir este salario son los miembros principales de la empresa. Y en la cima de la empresa. Por ejemplo, directivos por encima del nivel de director de la empresa, ingenieros superiores de la empresa, etc.

En tercer lugar, hay escasez de talento en el mercado.

Cuanto más escaso es el mercado, mayor es su salario. Por ejemplo, si un ingeniero senior en RD escasea en el mercado, su salario definitivamente será mayor.

1. Altos cargos

Altos puestos directivos de la empresa, como director de recursos humanos, director de logística, subdirector general, etc. , puede alcanzar un salario anual de más de 500.000.

2. Puestos técnicos superiores

En términos generales, los puestos técnicos superiores pueden obtener este salario. Debido a que la mayoría de los puestos técnicos son puestos centrales de la empresa y contribuyen en gran medida a la estrategia de la empresa, es normal recibir salarios altos.

3. Profesionales senior

Algunos talentos profesionales, como control de riesgos, auditoría, consultoría, etc. , también puedes obtener este salario.

4. Buenas ventas

Para un buen vendedor, no es un problema conseguir un salario anual de 500.000.

¿Es caro? Probablemente no mucho. ¿Falta? Mucho.

Un salario anual de 500.000 puede parecer mucho, pero en realidad no está nada mal. Después de algunos cálculos, podemos encontrar que el salario mensual ronda los 40.000 centavos.

Soy programador. Nuestro salario actual es de aproximadamente 13, 14, 15, 16 y así sucesivamente. Llevo 6 años trabajando. Por supuesto, no soy de Shanghai, estoy en Beijing, pero los salarios en esta industria son más o menos los mismos, especialmente en Shanghai, donde en realidad los salarios son ligeramente más altos que en Beijing.

Mi amigo en Shanghai es un programador senior y trabaja en software. No entraré en detalles. Su salario mensual es de unos 35.000, pero su salario es de 15.000, lo que significa que recibirá cuatro meses más de salario durante el Año Nuevo chino. Su salario anual es aproximadamente el mismo que dije. Este año cumple 30 años, lo cual es un buen avance.

De hecho, en esta industria todavía hay mucha gente con este salario, tal vez