¿Anuncio de contratación del Centro de gestión del fondo de previsión de vivienda de Qiqihar 2023?
Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Introducción a la unidad de contratación
El Centro de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda de Qiqihar está afiliado al gobierno municipal y es una institución de bienestar público.
Principalmente responsable de la preparación e implementación de los planes de recaudación y uso de fondos de previsión para vivienda;
2. Condiciones de contratación
1. Tener la nacionalidad china y respetar la Constitución, las leyes y los reglamentos chinos.
2. puesto de contratación, calificaciones, experiencia cultural, habilidades de organización y coordinación y habilidades de redacción integral;
3. Salud física y mental, fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, cumplimiento de la ley y buena conducta;
4. Para aquellos que tienen una licenciatura o superior; aquellos que tienen un título financiero intermedio o superior (o certificado de CPA) y más de cinco años de experiencia laboral financiera, las calificaciones académicas se pueden relajar a un título universitario;
5. Tener 35 años o menos para aquellos con título de posgrado, * * * * Miembros del Partido, con títulos profesionales intermedios o superiores, y que se hayan dedicado a la construcción del partido, publicidad y presentación de informes, trabajos de secretaría, aplicación de la ley, finanzas, capacitación en etiqueta, gestión administrativa y trabajo con computadoras, la edad puede reducirse a 40 años o menos (fecha límite de cálculo (a partir de la fecha del anuncio);
6. Ser capaz de obedecer las disposiciones laborales de la unidad de reclutamiento;
7. Cumplir con otros requisitos para el puesto.
Para obtener más información, consulte el Apéndice 1: Calendario de puestos de personal de contratación abierta del Centro de Gestión del Fondo de Previsión para la Vivienda de Qiqihar (inicie sesión en el sitio web oficial del Centro de Gestión del Fondo de Previsión para la Vivienda para descargar).
No podrán participar en el reclutamiento abierto quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:
1. Quienes hayan sido objeto de detención administrativa, sanción penal o hayan sido expulsados del mismo. otras unidades;
2. Ser castigado por las disciplinas del partido y del gobierno;
3. Ser investigado y castigado por violar las disciplinas y las leyes; haber hecho trampa en exámenes de funcionarios de todos los niveles, contratación para instituciones públicas y otros empleos sociales y otras infracciones disciplinarias graves;
5. Otras situaciones previstas por las leyes y reglamentos o no adecuadas a las necesidades del trabajo.
Tercero, proceso de contratación
1. Hora de registro
El registro comienza ahora y finaliza a finales de febrero.
2. Método de registro
Los solicitantes deben enviar su currículum a la dirección de correo electrónico: qzfgjjbgs @ 163.com.
Asegúrate de incluir tu número de contacto en tu currículum. Si no existe un número de contacto, se considerará no registrado.
Envíe copias electrónicas de los siguientes materiales de revisión de calificaciones al mismo tiempo:
(1) Formulario de información básica del solicitante
(2) Anverso y reverso de DNI
(3) Certificados académicos y títulos de grado
(4) Certificados de título profesional y certificados de calificación profesional
3. p>Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda Municipal La Dirección General del Centro revisará a los solicitantes, y aquellos que aprueben la revisión serán avisados telefónicamente para asistir a una entrevista.
Si no se recibe ninguna convocatoria antes del 10 de marzo, se considerará pendiente.
Los asuntos relacionados con la entrevista se notificarán más adelante.
Este centro de reclutamiento no confía en ninguna agencia intermediaria, no especifica libros de revisión de exámenes, no realiza ni confía a ninguna organización la realización de cursos de capacitación.
Cuatro. Salario y beneficios
Esta contratación es para personal no contratado. El salario y beneficios son salario básico + salario del título profesional + salario de antigüedad.
El estándar salarial se basará en el estándar salarial vigente para el personal auxiliar del centro.
Tras la firma del contrato laboral, el centro pagará los cinco seguros y un fondo de los empleados (la parte personal de los cinco seguros y un fondo correrá a cargo de los empleados y se deducirá de sus salarios).
Persona de contacto del verbo (abreviatura del verbo)
Número de teléfono de Hou Jiaming: 0452-2720836
Si tiene alguna pregunta sobre el autoestudio/examen de adultos y no comprende el examen de autoestudio/examen de adultos Si no comprende las políticas locales para el examen de autoestudio/examen de adultos, haga clic en la parte inferior para consultar el sitio web oficial del profesor y obtener materiales de revisión gratuitos:/xl/