¿Puede una persona mayor de 16 años abrir una empresa unipersonal?

Los inversores que soliciten establecer una empresa unipersonal deben tener los derechos civiles y las capacidades de conducta civil correspondientes.

Si tienes menos de 18 años

Si tienes 16 años y dependes de tu propio trabajo como principal medio de subsistencia, se considera que tienes capacidad de conducta civil

Base: "Los Principios Generales de la República Popular China y el Derecho Civil estipulan que los ciudadanos mayores de 18 años son adultos, tienen plena capacidad para la conducta civil, pueden realizar de forma independiente actividades civiles y son personas con plena capacidad para la conducta civil. Los ciudadanos mayores de 16 años pero menores de 18 años que dependen de sus propios ingresos laborales como principal fuente de vida se consideran personas con plena capacidad de conducta civil.

1. Condiciones para el establecimiento de empresas unipersonales

De acuerdo con lo establecido en la Ley de Empresas Unipersonales, mi país adopta legislación normativa sobre el establecimiento de empresas unipersonales, es decir, siempre y cuando Si cumple con las condiciones de establecimiento estipuladas por la ley, la empresa puede solicitar directamente el registro industrial y comercial y, por lo general, no necesita obtener la aprobación de los departamentos pertinentes.

Deben cumplirse las siguientes condiciones para constituir una empresa unipersonal:

1. El inversor es ciudadano chino. La "persona" en una empresa unipersonal sólo puede ser una persona física y otras organizaciones distintas de las personas físicas no pueden invertir en el establecimiento de una empresa unipersonal. Los inversores que soliciten establecer una empresa unipersonal deberán tener los derechos civiles y las capacidades de conducta civil correspondientes. Las personas a las que las leyes y reglamentos administrativos prohíben realizar actividades lucrativas, como los funcionarios públicos, no pueden solicitar el establecimiento de empresas unipersonales como inversores, las personas con capacidad civil limitada y las personas sin capacidad civil; No se permite la conducta para solicitar el establecimiento de empresas unipersonales como inversionistas.

2. Tener una razón social legal. El nombre de una empresa debe reflejar fielmente las características organizativas de la empresa y cumplir con los requisitos de las leyes y reglamentos. En lo que respecta a una empresa unipersonal, su nombre no sólo debe distinguirse de las empresas y asociaciones, sino también de otras empresas unipersonales. Por lo tanto, el nombre de una empresa unipersonal debe ser coherente con su forma de responsabilidad y el negocio que desarrolla.

3. Aportaciones de capital declaradas por los inversores. La Ley de Empresa Unipersonal no impone restricciones sobre el monto del aporte de capital requerido para establecer una empresa unipersonal. De acuerdo con las disposiciones del "Aviso sobre la aplicación de medidas de gestión y registro de empresas unipersonales sobre cuestiones pertinentes" de la Administración Estatal de Industria y Comercio, el establecimiento de una empresa unipersonal puede financiarse con dinero en efectivo o con objetos físicos, derechos de uso de la tierra, inversión en derechos de propiedad intelectual u otros derechos de propiedad, si la inversión se realiza en especie, derechos de uso de la tierra, derechos de propiedad intelectual u otros derechos de propiedad, debe convertirse en una cantidad monetaria. El monto del aporte de capital declarado por el inversionista será proporcional a la escala de producción y operación de la empresa. Los inversores pueden aportar sus bienes personales o los de su familia como inversión personal. Si la propiedad más poseída por la familia se utiliza como aporte de capital personal, el inversionista deberá indicarlo en la solicitud de registro de establecimiento (cambio).

4. Tener una ubicación fija y las condiciones necesarias de producción y operación. Los locales de producción y negocios incluyen la residencia de la empresa y los locales adecuados para las operaciones de producción y negocios. El domicilio es la ubicación de la oficina principal de la empresa y el domicilio legal de la empresa.

5. Contar con los practicantes necesarios. Es decir, debe contar con empleados adecuados al alcance y escala de su producción y operación. En cuanto al número de empleados, la ley no establece disposiciones específicas y corresponde a la empresa determinar el número de empleados en función de la situación.

2. Procedimientos de constitución de empresas unipersonales

1. Para solicitar el establecimiento de una empresa unipersonal, el inversionista o su agente encargado deberá presentar una solicitud de establecimiento a la autoridad de registro donde se encuentra la empresa unipersonal.

2. Aprobación del registro. La autoridad de registro deberá, dentro de los quince días siguientes a la fecha de recepción de los documentos de solicitud de establecimiento, registrar aquellos que cumplan con las condiciones estipuladas en la Ley de Empresas Unipersonales y expedir una "Licencia Comercial" aquellos que no cumplan con las condiciones estipuladas en la Ley; La Ley de Empresa Unipersonal no se registrará y se emitirá un aviso de rechazo del registro de empresa. La fecha de emisión de la "Licencia comercial" de una empresa unipersonal es la fecha de establecimiento de la empresa unipersonal. Antes de recibir la "Licencia comercial" de una empresa unipersonal, el inversor no podrá realizar actividades comerciales en nombre de la empresa unipersonal. .

3. Establecer registro de sucursal.

Cuando una empresa unipersonal establece una sucursal, el inversionista o su agente encargado deberá solicitar el registro del establecimiento a la autoridad de registro donde esté ubicada la sucursal. Las cuestiones de registro de una sucursal incluirán: el nombre de la sucursal, el lugar del negocio, el nombre y residencia del responsable, el ámbito y modalidad del negocio. La autoridad de registro tomará la decisión de aprobar o desaprobar el registro dentro de los 15 días siguientes a la fecha de recepción de todos los documentos presentados de conformidad con la normativa. Si se aprueba el registro, se emitirá una licencia comercial; si no se aprueba el registro, se emitirá un aviso de rechazo de registro.