Red de Respuestas Legales - Derecho empresarial - Anuncio sobre la selección de profesionales generales distinguidos por parte de la Oficina de Asuntos Civiles del distrito de Guangming, ciudad de Shenzhen, provincia de Guangdong en 2022

Anuncio sobre la selección de profesionales generales distinguidos por parte de la Oficina de Asuntos Civiles del distrito de Guangming, ciudad de Shenzhen, provincia de Guangdong en 2022

1. Selección y condiciones de trabajo

(1) Selección y nombramiento de puestos

Esta vez, un cuadro especial general se contrata públicamente entre el público. La situación de contratación de puesto específico (ver anexo 1). para más detalles).

(2) Condiciones laborales

1. Tener nacionalidad china y ser mayor de 18 años.

2. Respetar las leyes y reglamentos, y tener buena calidad política y carácter moral. Tener la condición física, calidad mental y capacidad para el trabajo que cumplan con los requisitos del puesto.

3. Cumplir con las calificaciones requeridas para el puesto seleccionado. Cálculo de edad, años de trabajo, títulos profesionales relevantes o certificados de cualificación profesional (práctica), etc. , todo a partir del 12 de julio de 2022.

4. Cumplir con los requisitos profesionales, académicos, de habilidades y otros requeridos para el puesto seleccionado. La referencia para solicitar la especialización debe completarse en el "Examen de contratación de funcionarios públicos de la provincia de Guangdong 2021".

5. Guardar secretos de Estado.

6. Cumplir con los requisitos para la evitación de empleo.

7. Las demás condiciones que establezcan las leyes y reglamentos.

8. No serán registrados quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:

(1) Personal militar en activo y no recién egresados ​​de colegios y universidades ordinarias;

(2) Personas que hayan sido despedidas o despedidas de agencias e instituciones gubernamentales por menos de 5 años;

(3) Personas que hayan sido sancionadas penalmente por delitos, o personas que hayan sido expulsadas de el Partido Comunista de China, o están catalogados como deshonestos según la ley. Personal objeto de castigo conjunto;

(4) Personal que haya cometido fraude y otras violaciones graves de la disciplina laboral durante los exámenes de la función pública en todos los niveles. , reclutamiento en instituciones públicas y reclutamiento en el distrito de Guangming;

(5) Otras situaciones estipuladas por las leyes y reglamentos.

Segundo proceso de selección

(1) Hora de inscripción

29 de junio de 2022 al 2 de julio de 2022, la hora de inscripción es 2022 a las 18:00 del 29 de julio (si se ajusta el horario de inscripción, te avisaremos más adelante).

(2) Método de registro

Este reclutamiento se realizará mediante registro en línea. Empaque los materiales de solicitud completos (versión electrónica y copias escaneadas) y envíelos a mzjrs@szgm.gov.cn dentro del tiempo de registro especificado. No se aceptarán currículums y materiales enviados después de la fecha límite de inscripción.

(3) Materiales de solicitud

Empaque y comprima los materiales de solicitud en orden. El nombre de archivo del paquete comprimido es "número de posición + nombre del candidato". Consulte el anexo 2 para ver la lista de materiales.

Consulta de registro: 0755-88214427, persona de contacto: Sra. Chen.

Horario de consulta: 9:30-12:00, 14:30-18:00 en días laborables.

3. Revisión y evaluación de la calificación

El comité de selección de nuestro buró seleccionará a los mejores candidatos para participar en la evaluación en función de factores como formación y relevancia académica profesional, rendimiento académico y Se seleccionarán los candidatos correspondientes al puesto seleccionado y se realizará una revisión de calificación preliminar de los materiales de solicitud de los candidatos (incluidos los materiales escritos personalmente) dentro de los 10 días hábiles posteriores al registro. Los arreglos de evaluación específicos se notificarán por teléfono o mensaje de texto. Aquellos que no pasen la revisión de calificación preliminar no serán notificados.

4. Revisión y Examen Físico

Con base en los resultados de la evaluación, los candidatos a revisión de calificación y examen físico se determinarán en igual número según el número de plazas a contratar. Los candidatos que no participen en la revisión de calificación o el examen físico según lo requerido se considerarán despedidos automáticamente; aquellos que no pasen la revisión de calificación o el examen físico no serán admitidos; Las normas de examen físico se realizarán de conformidad con las "Normas Generales para el Examen Físico de los Servidores Públicos (Juicio)" y los gastos serán de cuenta propia.

Publicidad y empleo del verbo (abreviatura del verbo)

Los candidatos que hayan aprobado el examen, el examen físico y la revisión de calificaciones figurarán como candidatos para el empleo y se publicará la lista correspondiente. en el sitio web del gobierno del distrito de Guangming Menos de 5 días hábiles. Si no hay objeciones después del anuncio público, o si se verifica que la objeción no afecta el empleo, los procedimientos de empleo se manejarán de acuerdo con las regulaciones pertinentes del distrito de Guangming.

Sexto, reposición

Los candidatos que ingresan al examen físico, revisión de calificación o enlace publicitario, si no pasan el examen físico o revisión de calificación, abandonarán su examen físico, revisión de calificación. calificaciones o problemas durante el proceso de publicidad. Aquellos que se nieguen a ser contratados pueden ser ocupados para los puestos correspondientes en orden de mayor a menor según los puntajes generales de las pruebas de los candidatos.

Siete. Otros asuntos

(1) Los términos "arriba", "abajo" y "antes" en este anuncio y sus anexos incluyen el número original.

(2) Este examen no realizará ni confiará a ninguna organización la realización de clases de preparación para exámenes, y no se especificarán libros ni materiales de referencia.

Cualquier clase de coaching, sitios web de coaching, publicaciones, materiales de referencia, tarjetas de Internet, etc. Las actividades para este examen organizadas en nombre de grupos de propuesta de exámenes e instituciones de formación especializada de la sociedad no tienen nada que ver con los organizadores de este examen.

(3) La revisión de calificación para este examen incluye principalmente la revisión de calificación preliminar en el momento del registro y la revisión de calificación después del examen físico. Las calificaciones se revisan durante todo el proceso de contratación. Los candidatos deben completar la información de la solicitud de manera veraz y precisa y presentar la solicitud de buena fe. Si los materiales o la información proporcionada por el solicitante relacionada con la calificación de la solicitud son falsos, la calificación de la solicitud será cancelada. Si en cualquier etapa o después de unirse, se descubre que el solicitante no cumple con las condiciones de contratación, su solicitud o sus calificaciones de contratación podrán cancelarse, y todas las pérdidas causadas por ello correrán a cargo del solicitante.

(4) Debido a la necesidad de prevención y control de epidemias, los candidatos deben proporcionar su código de salud y los resultados de la consulta de seguimiento personal dentro de los 14 días requeridos antes del examen. Se considerará que aquellos que no proporcionen los materiales de respaldo anteriores según lo requerido han renunciado automáticamente a sus calificaciones para este examen.

(5) La Oficina de Asuntos Civiles del Distrito de Guangming es responsable de la interpretación de este anuncio.

1. Reclutamiento abierto de puestos especiales generales y lista de puestos profesionales de la Oficina de Asuntos Civiles del Distrito de Shenzhen Guangming

2. Reclutamiento abierto de personal de servicios especiales generales de la Oficina de Asuntos Civiles del Distrito de Shenzhen Guangming en junio de 2022. Lista de verificación de materiales de solicitud.