¿Cuánto sabes sobre "El círculo de amigos de niñeras de Shanghai desprecia a la familia Lian"?
En Shanghai no sólo hay una cadena de discriminación contra los aguacates, sino también contra las niñeras.
La gente de Shanghai llama "tía" a las niñeras o trabajadores por horas, que es un título que viene del corazón. Ya sabes, en esta metrópolis internacional, es posible que una tía haya visto mucho más mundo que tú.
Muchas personas siempre entrarán en contacto con varias niñeras en sus vidas, y entre ellas, siempre habrá alguna que pueda cambiar tu visión de la vida y enseñarte cómo comportarte.
Cuando supe por primera vez que "la tía ha visto más mundo que yo", antes de que naciera mi hijo, le di la bienvenida a mi primera mentora en la vida, la tía Wang, con una barriga redonda.
El último empleador de la tía Wang vivía en el famoso Yanlord Riverside Garden en Xiaolujiazui, Pudong, lo que supuso un punto de partida relativamente alto para la tía Wang.
El primer día que vino a mi casa, después de un ajetreado día de trabajo, alrededor de las 7 de la tarde, se apoyó en la ventana, miró las luces de miles de casas y Suspiré: "Tu comunidad no es buena".
No podía sacudir mi barriga redonda y la voz de mi tía flotó hasta mis oídos:
“Mira, ¿qué hora es? Ya son más de las 7 p. m. ¿Por qué hay tantos niños en la comunidad corriendo y gritando afuera? A esta hora, ¿no debería el niño estar practicando piano, caligrafía y caligrafía? el tiempo. ¡Esta tía es realmente dura!
Al principio, mi tía decía que nuestra comunidad no era buena. Pensé que estaba obsesionada con las cosas materiales y apegada a la riqueza... ¡Pero a los ojos de mi tía, lo que vio no fue la superficie de la vanidad, sino el verdadero núcleo espiritual!
Odia que no haya sonido de piano llenando nuestra comunidad por la noche.
Una niñera que ha visto el mundo formó una cadena de discriminación en la educación familiar -
La niñera cuida a los niños en libertad
En Shanghai, Conocí a la niñera más experimentada, experta en la práctica educativa. ¡Debió haber llevado a sus hijos a escuelas intensivas y a rincones ingleses, haber practicado piano y saxofón, haber jugado baloncesto bajo el aro de baloncesto y haber bateado en el campo de béisbol!
En los años que ha estado expuesta a una niñera así, también la han educado para que domine todo excepto el idioma. Puede entender música y dibujar. No tiene miedo de pasar vergüenza cuando viaja al extranjero. ¡Talentos excepcionales que representan a las niñeras chinas!
Cuando descubres que la niñera de una determinada comunidad no pregunta "cuánto paga tu jefe", sino "a cuántas clases asiste el hijo de tu jefe", entonces la calidad de esta comunidad definitivamente mejorará. No es tan malo. El nivel educativo de los residentes también es similar y no hay diferencia en términos de dinero.
Es una pena que la tía Wang haya venido a mi casa solo para hacer una transición. No aprendí más filosofía de vida de ella. Gracias a sus propios esfuerzos, obtuvo un certificado avanzado y recibió una oferta de alto nivel de la Comunidad Biyun.
En sus palabras: Los requisitos no son demasiado altos: entender algo de inglés, saber cocinar comida occidental y no tener miedo escénico al recoger a niños de escuelas internacionales.
Antes de irse, la tía Wang preparó un "filete nórdico" y le dijo a mi marido: "No lo mojes en nada cuando lo comas. ¡Los extranjeros lo comen solo!". Filete negro. A Pepper le temblaba la mano. Roció demasiada pimienta y su tía casi se cae.
Esta es otra cadena de discriminación en las comidas familiares por parte de la niñera en Shanghai:—
Comer comida para llevar todo el día
La tía le dijo a su marido con sinceridad:
"Hay que trabajar duro e intentar cambiar de vivienda lo antes posible en el futuro. Esta comunidad, no, no, déjame decirte. Los ancianos de nuestra comunidad original organizan coros, valses y aprende gráficos por computadora todos los días. Mira a las personas mayores de tu comunidad. Además de bailar en cuadrilla y jugar mahjong, tsk tsk tsk tsk..."
Esto refleja la cadena de discriminación en la atmósfera cultural de la comunidad. de la niñera en Shanghai——
Comunidad Mahjong
¡Después del resumen de la tía, nuestra comunidad parece estar al final de la cadena de discriminación!
Después de escuchar los consejos de mi tía... entonces... realmente cambiamos una comunidad.
Como ves, el poder de la niñera es ilimitado.
¡Una niñera excelente no quiere ganar mucho dinero en tu casa, pero quiere respirar aliviada!
Su sueño es caminar hasta la siguiente casa y decir con orgullo: "Mi última casa fue en la comunidad xx, lo cual fue genial. No existe tal cosa como tu comunidad".
Antes, cuando nuestra familia estaba comprando un automóvil, nos arriesgamos y compramos uno, que costó decenas de miles. Sólo por el momento en que su tía bajó del auto con el niño en brazos, no se sintió inferior en absoluto.
¿No es este un círculo virtuoso? Nosotros, la gente de Greater Magic City, buscamos constantemente el progreso y el progreso, y también contamos con el aliento silencioso y el aliento de las tías.
Después del primer bautismo en la vida, nos hemos convertido en mejores versiones de nosotros mismos (viviendo en una mejor comunidad)... Cuando contratamos a una niñera por segunda vez, obviamente ganamos un poco más de confianza.
Unos días después, mi tía se quejó de que no podíamos hacer amigos en el club y de que nuestro círculo social era demasiado estrecho.
“En el pasado, en nuestra comunidad, muchas personas eran amas de casa y daban gran importancia a la relación entre padres e hijos. Había tiempo para que padres e hijos salieran todos los días. así que nuestras tías tuvieron tiempo de reunirse. Hoy la tía Li está aquí. ¡Tomemos el té allí y charlemos con la tía Zhang mañana! ¡Habrá fiestas de té todos los días! Miré la espalda solitaria de mi tía y me quedé. sin habla.
La niñera en la Ciudad Mágica también ha formado una cadena de discriminación contra la naturaleza del trabajo de la heroína:
¿Quienes trabajan más y ganan menos
? Esta tía conocía la estafa centenaria de esta anciana madre, evitó cuidar a los niños y se negó a renunciar, lo que me hizo sentir muy avergonzado.
Al final insistí en no dimitir y mi tía dimitió.
Cuando mi hijo era pequeño lo llevábamos a vacunar. Mi tía se vistió maravillosamente y lució un hermoso vestido de seda. Ella dijo: "¡No puedo avergonzar a mi jefe!"
Mi madre, que ella no sabía, vino con una pequeña camisa rota y una bolsa de lona. Siguió frustrada a una niñera famosa, temiendo que la gente preguntara "¿quién es la abuela del niño?". El estado de ánimo de mi madre en ese momento era: Me temo que no preguntarás y me temo que preguntarás al azar.
Cuando llegué a casa, mi madre no hizo caso a mi padre (aunque lógicamente no tenía sentido), pero, jaja, mujer.
Más tarde lo resumí: la fortaleza general de una familia no es fuerte, lo que se refleja principalmente en la niñera.
Hay una niñera en nuestra comunidad. Todas las tardes, a una hora fija, cuando paseaba al bebé, metía dos libros pintados a mano en su bolso y otras niñeras paseaban al bebé. Se sentó mientras caminaba, sacó un libro ilustrado, leyó dos o tres páginas con su hijo y luego siguió caminando.
Ella dijo: "¡Mi último empleador fue un profesor universitario!"
La niñera Modu también tiene una cadena de discriminación basada en la naturaleza de la ocupación del propietario -
En casa Trabajo
La comunidad realizó una reunión de propietarios hace dos días. Los propietarios estaban en la sala de conferencias, reunidos vestidos con harapos, y las niñeras jugaban con sus hijos en la puerta. Mirando a su alrededor, todos son exquisitos y encantadores, con collares de perlas y anillos de oro. Durante el intermedio, entró una niñera para explicar la política a los propietarios. Ella dijo: "He visto esto muchas veces. Fui a la última reunión sobre derechos de propietarios y finalmente gané".
Su mantra es: "¡Lea más leyes, lea más leyes!".
Un día vi a un grupo de personas paseando a sus perros en una fiesta comunitaria, y dije: "¡Oh, que lindo, guau, este es tan lindo, ay, ese es tan lindo!" "
¡Una tía vino con cuatro perros en sus manos! Sí, dos en cada mano. Mi tía me miró fijamente. "Este es un beagle. Ella dijo por primera vez: "Eso es una pelea, son los pastores fronterizos, el de allá, el cocker spaniel, el más grande, el golden retriever, y el que corre al lado, el labrador". ”
“Vaya, tía, eres increíble. ¿Estos cuatro perros son todos tuyos? "
"Bueno, yo soy su niñera. ”
Simplemente sentí que esta tía tenía un aura de 2,8 metros en ese momento, y me sorprendió en ese momento.
En una familia numerosa, incluso la niñera responsable para pasear al perro sabe más que yo.
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Se dice que las niñeras en Shanghai tienen una discriminación en cadena contra el negocio principal:
Trabajadores por horas
formar un circuito cerrado
Escuché de los vecinos que las tías recientemente resumieron una cadena de discriminación contra los niños——
Con estudiantes de primaria
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