¿Anuncio sobre la contratación de consejeros, gerentes, técnicos y profesores por parte de la Universidad Normal Central de China en 2023?
Debido a necesidades laborales, ahora estamos reclutando consejeros, gerentes, técnicos y maestros afiliados a la escuela. Los asuntos específicos se anuncian a continuación.
Puestos de contratación
La escuela cuenta actualmente con 15 consejeros de tiempo completo, 43 personal administrativo, 16 técnicos experimentales y 24 profesores afiliados.
Condiciones de contratación y remuneración
Primero, consejeros a tiempo completo
1. Condiciones básicas
(1) En principio deberían hacerlo. ser graduados de Doctorado o graduados destacados de maestría en 2023 (los certificados de graduación y certificados de grado deben obtenerse antes del 1 de julio de 2023).
(2) * * *Miembros del partido (incluidos los miembros del partido en prueba), con alta calidad ideológica y política y fuerte sensibilidad y discernimiento político.
Tener un fuerte sentido de la disciplina y las normas, respetar la ley, ser honrado, recto, honrado y autodisciplinado.
Sin antecedentes ilegales ni disciplinarios.
③La edad de los estudiantes de doctorado no debe exceder los 32 años (nacidos después del 1 de enero de 1991) y la edad de los estudiantes de maestría no debe exceder los 28 años (nacidos después del 1 de enero de 1995).
④Sólida gestión organizacional, expresión lingüística, orientación educativa y capacidad de investigación e investigación.
⑤ Se dará prioridad a aquellos que aman el trabajo de los estudiantes, tienen un fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo, y tienen una importante experiencia en cuadros estudiantiles o un certificado de consejero psicológico.
2. Desarrollo profesional
① Los orientadores de tiempo completo están incluidos en el establecimiento escolar y tienen identidades duales como docentes y personal ideológico y político, con cargos profesionales y técnicos como docentes y directivos. filas y gestión del partido y del gobierno Posición canal de "promoción de tres niveles".
La escuela apoya a los consejeros de tiempo completo para que se dediquen al trabajo de los estudiantes durante un largo tiempo, y también pueden convertirse en cuadros directivos de tiempo completo después de la expiración del primer período de empleo.
Se anima a los consejeros con títulos de doctorado a convertirse en profesores de tiempo completo al finalizar su nombramiento inicial.
La escuela ofrece fondos de investigación y oportunidades de investigación para diversos proyectos especiales en el país y en el extranjero.
3. Buen trato
El ingreso anual no debe ser inferior a 6.543.808 yuanes.
②Disfruta mensualmente del subsidio especial de trabajo de los orientadores.
(3) Disfrute de los beneficios de cuidado infantil y seguro médico.
El segundo es la dirección y el personal profesional y técnico
1. Condiciones básicas
① Alta calidad ideológica y política, cumplimiento de la ley, buena conducta y buena conducta. ética profesional.
Amo la educación, fuerte sentido de profesionalismo y espíritu de trabajo en equipo.
(3) Estar sano física y mentalmente y con capacidad de adaptación a las exigencias laborales.
(4) Contar con una sólida base profesional y contar con los conocimientos teóricos y las capacidades empresariales requeridas para el puesto.
2. Condiciones de trabajo y remuneración
Ver Anexo 1 para más detalles.
En tercer lugar, los técnicos experimentales
1. Condiciones básicas
① Alta calidad ideológica y política, respeto de la ley, buena conducta y buena ética profesional.
Amo la educación, fuerte sentido de profesionalismo y espíritu de trabajo en equipo.
(3) Estar sano física y mentalmente y con capacidad de adaptación a las exigencias del puesto de trabajo.
(4) Contar con una sólida base profesional y contar con los conocimientos teóricos y las capacidades empresariales requeridas para el puesto.
2. Condiciones de trabajo y remuneración
Ver anexo 2 para más detalles.
Cuarto, maestros de escuela primaria y maestros de jardín de infantes
1 Condiciones básicas
(1) Amar a la patria, respetar la ley, tener buena conducta y tener buena ética profesional;
Amo la educación, buena calidad general, fuerte sentido de profesionalismo y trabajo en equipo;
(3) Salud física y mental, capaz de adaptarse a los requisitos del trabajo;
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(4) Tener una base profesional sólida, tener las habilidades profesionales requeridas para la enseñanza de las materias y conocimientos profesionales relevantes en pedagogía y psicología, ser capaz de utilizar hábilmente las tecnologías de la información para llevar a cabo actividades docentes y ser competente en la labor docente. durante el período de estudios correspondiente;
⑤ Generalmente, deberá tener un título de posgrado y obtener un título de maestría o superior.
También pueden postularse destacados estudiantes recientes de escuelas normales financiadas con fondos públicos o destacados graduados universitarios con una rica experiencia educativa y docente relevante.
⑥La edad generalmente no supera los 30 años (nacidos después de 65438 en 0993 y 65438 de octubre en 1 año).
Los ganadores del primer premio en concursos de campo de enseñanza provinciales y municipales, líderes de materias a nivel de ciudad, los diez mejores maestros de clase y otros premios, maestros especiales, maestros de secundaria superior y superiores, edad y calificaciones académicas pueden ser relajado apropiadamente.
2. Condiciones de trabajo y remuneración
Ver Anexo 3 para más detalles.
Procedimiento de contratación
1.
Los solicitantes deben registrarse a través del sistema de contratación en línea () y cargar materiales de apoyo.
El plazo de inscripción es desde la fecha de convocatoria hasta el 17 de marzo de 2023.
Los materiales de apoyo incluyen:
①Formulario de recomendación de empleo;
②Tarjeta de identificación;
3 Títulos educativos y certificados académicos del Ministerio de Educación; calificaciones Certificado de grado (proporcionado por estudiantes internacionales);
(4) Materiales que demuestren la membresía del partido
(5) Materiales que demuestren el dominio de un idioma extranjero
⑥Premio principal; certificados, representatividad Resultados de investigaciones científicas y otros materiales relacionados;
(7) Prueba de experiencia en cuadros estudiantiles (certificado de empleo emitido por el comité de la liga juvenil de la unidad o comité del partido de base);
⑧Otros certificados de cualificación profesional relacionados con el trabajo (como el certificado de cualificación docente), etc.
2. Revisión preliminar
Revise la información del candidato y seleccione el mejor candidato para ingresar a la lista de enlaces de evaluación.
Los solicitantes que ingresan al proceso de evaluación deben traer sus documentos de identificación, certificados de grado académico y otros certificados relevantes al participar en la evaluación para verificar sus calificaciones.
3. Evaluación y publicidad
4. Revisión política y examen físico
Empleo
Instrucciones relacionadas
1. Durante el proceso de contratación, el trabajo relevante se organizará o ajustará razonablemente de acuerdo con los requisitos pertinentes para la prevención y el control de epidemias. Preste atención a la página de inicio de los departamentos escolares relevantes de manera oportuna para mantener la comunicación abierta.
2. Los materiales e información proporcionados por el solicitante deben ser verdaderos y exactos. Cualquiera que cometa fraude será descalificado tras la verificación.
3. Los candidatos que tengan una relación matrimonial directa, colateral o cercana con el cuerpo docente y el personal de la Universidad Normal Central de China deben completar la información claramente en el sistema de registro.
Si tiene la relación antes mencionada con el solicitante, deberá tomar la iniciativa de proponerla y evitarla a lo largo del trabajo correspondiente.
Información de contacto
Consejero de tiempo completo:
Persona de contacto de la Oficina de Estudiantes del Comité del Partido: Maestro Chen, Maestro Cao Tel: 027-67867510.
Página principal del departamento:
Personal directivo y personal profesional y técnico:
Persona de contacto del Departamento de Recursos Humanos: Sr. Zuo Tel: 027-67868051
Página de inicio del departamento:
Técnicos experimentales:
Persona de contacto de la Oficina de Gestión de Equipos y Laboratorios y del Departamento de Ciencia y Tecnología: Profesor Zhao Tel: 027-67867912.
Página de inicio del departamento:
Profesores afiliados a escuelas primarias y jardines de infancia:
Oficina de Gestión de Formación y Cooperación Nacional Persona de contacto: Teacher Sun Tel: 027-67863378 p>
Persona de contacto adjunta: Maestra Leng, número de teléfono: 027-87507125
Persona de contacto del jardín de infantes afiliado: Maestra Wei, número de teléfono: 027-67868180
Página de inicio del departamento :
Universidad Normal de China Central (CCNU)
17 de febrero de 2023
Anexo 1: Requisitos laborales y planes de la Universidad Normal de China Central para el personal técnico y de gestión en 2023 (fijo). docx
Anexo 2: Plan y requisitos del puesto de técnico experimental de la Universidad Normal de China Central para 2023 (fijo). docx
Anexo 3: Requisitos y planes para puestos docentes para 2023 para escuelas primarias y jardines de infancia afiliados a la Universidad Normal de China Central (fijo). docx
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