Anuncio de Dingxi de 2017 sobre cómo guiar a los graduados universitarios para que ingresen a las empresas
Con el fin de alentar y apoyar a los graduados universitarios para que encuentren empleo en empresas y fortalecer la asignación y las reservas de talento corporativo, de acuerdo con "2065, 438+07 años". , se orientará a 10.000 graduados universitarios para que ingresen a la empresa. De conformidad con las "Reglas de implementación para empresas y servicios de jardines de infancia públicos y privados a nivel de aldea" (Ganren Shetong [2065, 438+07] No. 224). organizar a los graduados universitarios de Dingxi para que sirvan a empresas municipales en 2065, 438+07. Los asuntos relevantes se anuncian ahora de la siguiente manera:
1. Hora y lugar de la doble reunión electoral
Hora: 2065 438 + 20 de agosto de 2007 de 9 am a 5 pm.
Ubicación: Mercado de Recursos Humanos de Dingxi (segundo piso, edificio del complejo de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Dingxi)
2 Ámbito de participación de los participantes
1. : Empresas de servicios confirmadas por la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social. Las categorías de empresas incluyen empresas clave emergentes en la provincia de Gansu, empresas privadas grandes y medianas, jardines de infancia privados, escuelas privadas, estaciones de servicios de salud comunitarios, etc.
2. Solicitante: estudiante de Dingxi. Los graduados desempleados de colegios y universidades anteriores vienen al sitio para negociaciones de acoplamiento bidireccional con empresas con sus certificados de graduación, certificados de grado, avisos de empleo o certificados de registro de empleo y tarjetas de identificación (libro de registro del hogar o certificado de registro del hogar). Los graduados universitarios comunes que pertenecen a familias de bajos ingresos en áreas urbanas y rurales y tienen dificultades para encontrar un trabajo también deben presentar pruebas de familias de bajos ingresos en áreas urbanas y rurales y materiales de apoyo relevantes.
3. Beneficios relacionados: Después de que los graduados sean contratados por una empresa de servicios, trabajarán en la empresa durante 3 años. Durante el período de servicio, los graduados firman un contrato laboral con el empleador, y la empresa paga los salarios de acuerdo con las regulaciones (no inferiores al salario mínimo local) y se encarga del seguro social de los graduados. Las finanzas provinciales proporcionan un subsidio de subsistencia mensual de 1.500 yuanes por persona. Durante el período de servicio, los expedientes personales de los graduados pueden ser representados gratuitamente por el departamento de asuntos sociales local y se calculará su duración de servicio. Durante el período de servicio, los graduados pueden participar en la contratación de funcionarios públicos, instituciones públicas, proyectos de base y otros empleadores de la ciudad. Los graduados que aprueben la evaluación después de la expiración del período de servicio pueden participar en la contratación de funcionarios públicos o instituciones públicas y disfrutar de políticas preferenciales relacionadas con proyectos de servicio de base para graduados universitarios.
Tres. Otros asuntos
1. Se solicita a los departamentos de recursos humanos y seguridad social de cada condado que organicen a los graduados universitarios desempleados en el condado, así como a los graduados universitarios y la fuerza laboral urbana y rural de la jurisdicción para que participen activamente en la aplicación. Los solicitantes de empleo pueden asistir a tiempo con copias de su currículum y otros documentos personales relevantes.
2. Esta feria de empleo está organizada conjuntamente por la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de la ciudad de Dingxi y la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Anding. Envíe 55 empresas de servicios municipales y 13 empresas de servicios en el distrito de Anding para que envíen personal dedicado con información de contratación y materiales promocionales relacionados para presentarse en el tercer piso del mercado de recursos humanos de Dingxi desde las 9:00 am del 8 de agosto hasta las 5:00 pm del agosto. 9. 19Enviar materiales de participación y montar stand.
3. Otras empresas y unidades que no han sido reconocidas como empresas de servicios de la ciudad y el condado, así como otras empresas en la Zona de Desarrollo Económico de Dingxi, están dispuestas a participar en actividades de contratación. Regístrese en el tercer piso del Mercado de Recursos Humanos de Dingxi antes del 18 de agosto y consulte con la empresa para confirmar su participación.
Unidad de contacto: Centro de servicios de desarrollo e intercambio de talentos de Dingxi
Sección de Promoción del Empleo de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Dingxi
Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Anding
Número de contacto: 0932-8866642, 8866490, 886113.
Adjunto: Un resumen de las necesidades de la ciudad de Dingxi y el distrito de Anding para orientar a los graduados universitarios para que accedan a puestos de servicios corporativos en 2017.
Tabla de información sobre puestos de empresas de la feria de empleo de agosto de 2017 del mercado de recursos humanos de Dingxi.
Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Dingxi
2065438+7 de agosto de 10