Red de Respuestas Legales - Derecho empresarial - Anuncio sobre la introducción de 120 jóvenes talentos en el condado de Yishui, ciudad de Linyi, provincia de Shandong en 2021

Anuncio sobre la introducción de 120 jóvenes talentos en el condado de Yishui, ciudad de Linyi, provincia de Shandong en 2021

Condiciones de registro

(1) Tener nacionalidad china, apoyar la Constitución del pueblo chino, cumplir con las leyes y regulaciones nacionales y tener buenas cualidades políticas e ideológicas y buena conducta.

(2) Aquellos con título de maestría deben nacer después de 198110 y aquellos con título de licenciatura deben nacer después de 199110.

(3) Estar física y mentalmente sano y tener las condiciones físicas para desempeñar sus funciones con normalidad; tener excelente rendimiento académico y poseer conocimientos y habilidades profesionales adecuados al cargo;

(4) Los estudiantes extranjeros deben presentar certificados de certificación de títulos académicos del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación.

(5) Los solicitantes deberán obtener las calificaciones académicas, títulos y demás condiciones requeridas para cada puesto antes del 30 de septiembre de 2021.

(6) De acuerdo con el espíritu del documento "Aviso sobre nuevas mejoras en el empleo de estudiantes de posgrado a tiempo parcial" (Carta de la Oficina de Docencia e Investigación [2019] N° 1) de la Dirección General de la Ministerio de Educación y otros cinco departamentos, a partir de 2017, la inscripción El plan es emitido uniformemente por el estado, y los estudiantes graduados a tiempo completo y parcial con los mismos estándares políticos tienen el mismo estatus legal e igual efectividad.

(7) No se permite el registro a personas que se encuentren en alguna de las siguientes circunstancias:

1. Personas que hayan recibido sanción penal, personas que hayan sido expulsadas del partido, personas que. han sido expulsados ​​de cargos públicos, y aquellos que están en la escuela. Personal que ha sido castigado a nivel departamental o superior, y personal de agencias e instituciones gubernamentales que todavía están sujetos a la disciplina del partido y del gobierno;

2 Durante el reclutamiento (reclutamiento) de funcionarios públicos e instituciones públicas en todos los niveles, el departamento de reclutamiento (reclutamiento) encontró que hubo fraude y otras violaciones disciplinarias graves;

3. personas deshonestas por el tribunal y aún no han revocado el abuso de confianza;

4. Graduados de formación encomendada, formación en el trabajo y formación no específica; los recién graduados de colegios y universidades no pueden postularse, y no pueden postularse con el título académico que ya hayan obtenido

6. Haber pagado la seguridad social y tener registros de información de empresas o individuos industriales y comerciales. hogares en la provincia de Shandong

7. El personal introducido no puede postularse para puestos especificados en el "Reglamento sobre la gestión de la evasión de personal en instituciones públicas" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2065 438+09). ] No. 1);

8. Otras leyes, regulaciones y políticas relevantes prohíben la contratación.

Procedimiento de registro

Adherirse al principio de "apertura e igualdad, introducción basada en el puesto y contratación basada en el mérito" y realizar entrevistas, entrevistas e inspecciones.

(1) Registro en línea

El registro se realizará al mismo tiempo que el registro en línea y la revisión preliminar en línea.

Hora de inscripción: 8 de octubre de 2021, 65438+9:00-10, 15, 16:00.

Revisión preliminar en línea y horario de consulta: 8 de octubre de 11:00 a 16:00 de octubre.

Los solicitantes deben leer atentamente el anuncio de presentación, iniciar sesión en el sitio web del Gobierno Popular del Condado de Yishui (/), completar y enviar con sinceridad la información de registro y cargar una fotografía reciente en color de una pulgada sin sombrero ( Formato JPG, tamaño de archivo no mayor a 20K). Los solicitantes deben utilizar sus tarjetas de identificación de segunda generación para registrarse, y las tarjetas de identificación utilizadas para el registro y el examen deben ser consistentes. Cualquiera que registre maliciosamente información de registro e interrumpa el orden de registro será descalificado una vez verificado. Si la información de registro presentada es inexacta, incompleta o no cumple con las condiciones de la solicitud, el solicitante soportará las consecuencias correspondientes. El desempeño del solicitante durante el período de introducción será uno de los contenidos importantes de la inspección de introducción abierta. Cada persona está limitada a postularse para un puesto. Los solicitantes pueden modificar la información de registro antes de la revisión de calificación preliminar y luego reemplazar automáticamente la información anterior. Una vez aprobada la calificación de registro en la revisión preliminar, no se podrá modificar.

Después de enviar la información de registro en línea, los solicitantes deben iniciar sesión de inmediato en el sitio web de registro para verificar los resultados de la revisión preliminar de las calificaciones de registro. Aquellos que aprueben la revisión de calificación preliminar deben iniciar sesión en el sitio web de registro e imprimir el "Formulario de registro de introducción de jóvenes talentos del condado de Yishui 2021" y la Carta de compromiso de integridad.

(2) Revisión de calificación

Aquellos que se registren en línea y aprueben la revisión preliminar serán calificados dentro del tiempo especificado. La hora y el formato específicos se notificarán por separado en el sitio web del Gobierno Popular del Condado de Yishui. Aquellos que pasen la revisión de calificación y entren a la entrevista serán anunciados o notificados de acuerdo con los procedimientos prescritos. Si no se envían los materiales pertinentes dentro del tiempo estipulado, se considerará que se ha desistido. La revisión de la calificación del solicitante se realiza durante todo el proceso de introducción. Aquellos que no cumplan con las condiciones de registro serán descalificados una vez descubiertos y verificados.

Los materiales necesarios para la revisión de calificación incluyen: (1) Formulario de registro de introducción de jóvenes talentos del condado de Yishui 2021, 1 copia del certificado de integridad. Inicie sesión en el sitio web de registro para descargarlo e imprimirlo.

(2) Dos fotografías de 1 pulgada en la misma página que el formulario de inscripción. (3) Los graduados universitarios en el extranjero proporcionan tarjetas de identificación, certificados de títulos académicos, informes de certificación académica de Xuexin.com y la certificación de títulos académicos del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación. (4) Los empleados fuera de la provincia deben presentar pruebas de que el departamento o unidad con autoridad de gestión de personal acepta registrarse. (5) Otros materiales de apoyo que deben proporcionarse.

Entrevistas

Las entrevistas se realizaron de forma estructurada. El método específico, la hora y el lugar de la entrevista se notificarán por separado en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Yishui. Si el número de personas que aprueban el examen de calificación es inferior a cuatro veces el número de puestos previstos, los solicitantes pasarán directamente a la entrevista. Si el número de personas que aprueban el examen de calificación excede cuatro veces el número de puestos planificado, se agregará una sesión de entrevista y los candidatos que ingresan al rango de entrevista se determinarán en función de los puntajes de la entrevista en una proporción de 1:3. Los puntajes de la entrevista no se incluyen en el puntaje total y solo se utilizan como referencia para ingresar a la entrevista. Las puntuaciones de las entrevistas se calculan con dos decimales y el último dígito se redondea. La puntuación de la entrevista de los candidatos determinados como candidatos para el examen físico no será inferior a 70 puntos.

Examen físico

Con base en la clasificación de los puntajes de la entrevista, los candidatos al examen físico se determinarán en números iguales en una proporción de 1:1 de acuerdo con el plan de posición de introducción. Las mismas puntuaciones se determinarán mediante una prueba adicional.

El examen físico se realizará de acuerdo con las “Normas Generales para el Examen Físico de los Servidores Públicos”. Los exámenes físicos generalmente deben realizarse en hospitales generales del nivel del condado o superior. Si se requiere un reexamen según las regulaciones, no se realizará en el hospital de examen físico original. El reexamen solo se puede realizar una vez y el resultado estará sujeto a la conclusión del reexamen. Los solicitantes ocultan deliberadamente enfermedades o antecedentes médicos que afectan su empleo durante el examen físico, se confabulan con el personal del examen físico para hacer trampa o piden a otros que realicen el examen físico, intercambien o reemplacen muestras de prueba, etc. , será despedido. La hora y el lugar del examen físico se notificarán más adelante.

La inspección adopta diversas formas para comprender de manera integral la ideología política, el carácter moral, la capacidad y calidad, el desempeño en el estudio y el trabajo, el cumplimiento de las leyes y reglamentos, la integridad y la autodisciplina, la evitación del personal introducido, así como así como si la unidad original está de acuerdo con la introducción y revisa si cumple con las calificaciones laborales prescritas y si los materiales de información relevantes proporcionados son verdaderos y precisos. Al mismo tiempo, de acuerdo con los requisitos del "Reglamento sobre el trabajo del expediente del personal del cuadro", los expedientes de los candidatos se revisan estrictamente. Si el archivo ha sido alterado, se sospecha que la información relevante ha sido manipulada o las experiencias de aprendizaje importantes no coinciden con los registros del archivo, no se considerarán candidatos para su presentación.

Los puestos vacantes causados ​​por renunciar al examen físico o no aprobar el examen físico se cubrirán en cantidades iguales de acuerdo con los puntajes de la entrevista de mayor a menor.

Solicitud pública de opiniones

Aquellos que aprueben la evaluación, el examen físico y la inspección serán anunciados al público en el sitio web del Gobierno Popular del condado de Yishui durante 7 días hábiles. Si hay objeciones durante el período de publicidad, se llevarán a cabo investigaciones y se sacarán conclusiones de acuerdo con las regulaciones pertinentes. Las vacantes causadas por cualquier motivo durante el período de publicidad se cubrirán y publicarán de acuerdo con la normativa pertinente.

Empleo

Después de la expiración del período de notificación pública, si no hay problemas o los problemas no afectan el empleo, los procedimientos de empleo se manejarán de acuerdo con las regulaciones. Si se informan y verifican problemas que afectan el empleo, no se otorgará el empleo.

1. El personal de reclutamiento se seleccionará en función de los puntajes de sus pruebas de mayor a menor. Si se produce una vacante en el plan de puestos por abandono de la selección de puesto u otros motivos, se cubrirá de acuerdo con la normativa pertinente.

2. Se implementa un sistema de período de prueba para el personal contratado. El período de prueba se incluye en el período del contrato de trabajo. Una vez finalizado el período de prueba, el empleado será contratado oficialmente. Si el empleado no supera el período de prueba, se rescindirá el contrato de trabajo.

3. De acuerdo con las políticas de introducción de talentos pertinentes de la ciudad de Linyi y el condado de Yishui, el personal introducido por empresas estatales disfruta del subsidio para talentos altamente calificados de la ciudad de Linyi (3.000 yuanes por mes por cada estudiante de doctorado durante tres años consecutivos). años y 3.000 yuanes al mes por cada estudiante de maestría).

4. Reclutar personas para trabajar en el condado de Yishui, con un período mínimo de servicio de un año.

Cualquier otro negocio

1. El sitio web del Gobierno Popular del Condado de Yishui (/) es el sitio web designado para este trabajo de introducción. La información relevante estará sujeta al anuncio en este sitio web. Por favor preste mucha atención. Durante el proceso de presentación, el personal presentado deberá mantenerse al tanto de la información publicada en el sitio web y mantener abierto el número de contacto las 24 horas del día. Si pierde información importante por su propia culpa, lo que afecta sus exámenes y su empleo, debe asumir la responsabilidad de usted mismo.

2. Si el número planificado no se completa esta vez, el Grupo Líder de Trabajo de Talento del condado de Yishui estudiará la organización para realizar ajustes nuevamente.

3. Todos los procedimientos para esta inspección cumplen estrictamente con los requisitos pertinentes para la prevención y el control de epidemias.

4. Este anuncio es interpretado por el Grupo Líder de Trabajo de Talentos del Comité del Partido del Condado de Yishui.

Tel: 0539-2263773 (publicación completa)

0539-2276339 (publicación escolar del condado)

Horario de consulta: 8:30-11 am de lunes a viernes :30 , 14:00-17:30 h.

Portal de registro

1. Plan de trabajo de introducción de talentos juveniles del condado de Yishui 2021 (puestos integrales)

2. posiciones)