Red de Respuestas Legales - Derecho empresarial - ¿Anuncio sobre la contratación abierta de docentes en escuelas afiliadas a la Oficina de Educación del distrito de Lishui de la ciudad de Nanjing en 2023?

¿Anuncio sobre la contratación abierta de docentes en escuelas afiliadas a la Oficina de Educación del distrito de Lishui de la ciudad de Nanjing en 2023?

Cargar materiales: copia escaneada de mi identificación válida (anverso y reverso), copia escaneada del formulario de recomendación de empleo para graduados de 2023, informe de verificación en línea del estado de estudiante del Ministerio de Educación (descargado de la Red de información para estudiantes de educación superior de China), mi documento electrónico reciente Foto de tarjeta de identificación frontal de 2 pulgadas (formato jpg, 320×240 píxeles, tamaño inferior a 50 KB).

Además, los candidatos que se especializan en "Teoría del Currículo y la Instrucción" también deben proporcionar un expediente académico de posgrado (sellado con el sello oficial de la Oficina de Asuntos Académicos de la universidad) para demostrar la dirección específica de la materia.

Consejo: Para evitar la congestión de la red, regístrese lo antes posible.

No se aceptarán más inscripciones después de la fecha límite de inscripción.

2. Examen de calificación preliminar

La unidad de contratación o su departamento competente es responsable de realizar una revisión de calificación preliminar de los candidatos que se registran en línea en función de las condiciones del puesto de contratación.

El horario de revisión de calificación preliminar es desde las 8:00 horas del día 14 de febrero de 2023 hasta las 17:00 horas del día 21 de febrero de 2023.

3. Consulta de información

Después de enviar la información en línea, los candidatos deben acudir a la plataforma de registro a tiempo para comprobar si han superado la revisión de calificación preliminar.

4. Confirmación de pago

Los solicitantes que aprueben la revisión de calificación preliminar deben pagar la tarifa del examen de registro de 90 RMB en la plataforma de registro de 6:00 a 2:00 del 22 de febrero. 2023. (Su Jiahan Fei [2003] Núm. 91).

Aquellos que pasan la revisión preliminar y pagan la tasa de inscripción quedan registrados exitosamente.

No confirmar las calificaciones de registro, cargar fotos o pagar las tarifas de registro en línea a tiempo se considerará inválido.

5. Plan de reducción (cancelación)

La proporción de exámenes de apertura para este reclutamiento es de 1:3 para puestos donde el número de solicitantes seleccionados no alcanza la proporción de exámenes de apertura. , la contratación será reducida o cancelada.

Una vez completada la inscripción, la tarifa de inscripción será reembolsada a través del canal original a aquellos solicitantes cuyas posiciones fueron canceladas y el pago fue exitoso.

6. Imprimir el boleto de admisión

Los candidatos seleccionados deberán iniciar sesión en la plataforma de registro desde las 9:00 horas del 23 de febrero de 2023 hasta las 7:00 horas del 25 de febrero de 2023 y realizar la descarga. e imprimir el boleto de admisión por sí mismos.

Registro en línea, impresión de tarjetas de prueba y otros asuntos relacionados,

(2) Revisión de calificación

Los candidatos que se hayan registrado exitosamente deben registrarse el 25 de febrero de 2023 en 8: 00-9:30 Vaya al nuevo campus de la escuela primaria n.° 3 del distrito de Lishui (n.° 99 de Chongwen Road, distrito de Lishui, directamente al sur de Southern Green House) para revisar las calificaciones.

Se deben enviar los siguientes materiales durante la revisión de calificación:

(1) Tarjeta de identificación válida

(2) Formulario de recomendación de empleo para graduados de 2023 <; /p>

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(3) Informe de verificación en línea del estatus de estudiante del Ministerio de Educación (descargado de la Red de información de estudiantes de educación superior de China

(4) Candidatos con especialización en currículo y teoría de la enseñanza); También deberá presentar expedientes académicos de posgrado durante sus estudios (con el sello oficial de la Oficina de Asuntos Académicos de la universidad).

Los documentos anteriores y los materiales relacionados deben presentarse en originales y se deben proporcionar copias para su conservación.

(3) Materias del examen, tiempo y métodos de implementación

Aquellos que aprueben la revisión de calificación ingresarán al examen.

El examen se divide en dos partes: una prueba escrita y una entrevista, ambas con un valor de 100. La nota para aprobar en ambas puntuaciones es 60.

Puntuación total = puntuación de la prueba escrita × 30 puntuación de la entrevista × 70 (las puntuaciones se redondean a dos decimales).

El examen escrito y la entrevista serán organizados e implementados por la Oficina de Educación del Distrito de Lishui de acuerdo con las regulaciones pertinentes de reclutamiento abierto.

1. Prueba escrita

El contenido de la prueba escrita es conocimientos profesionales del trabajo y conocimientos profesionales de la materia.

Los resultados del examen escrito se anunciarán en la Red de información educativa de Lishui el día del examen.

Fecha prueba escrita: 10:00 horas del día 25 de febrero de 2023.

Ubicación de la prueba escrita: nuevo campus de la escuela primaria n.° 3 en el distrito de Lishui (n.° 99 Chongwen Road, directamente al sur de Southern Green House).

Los solicitantes deberán acudir al centro de pruebas para realizar la prueba escrita con su boleto de admisión y su documento de identidad a la hora especificada. Quienes no realicen la prueba escrita en el plazo previsto se considerará que han desistido automáticamente.

Entrevista

La Oficina de Educación del Distrito de Lishui planea publicar la lista de entrevistados y los requisitos relacionados en la Red de Información Educativa de Lishui antes de las 20:00 horas del 25 de febrero.

Aquellos que aprueben la prueba escrita serán seleccionados para las entrevistas en orden descendente de las puntuaciones de la prueba escrita. La proporción real de contratación laboral es de 1:3.

Hora de la entrevista: la mañana del 26 de febrero.

La entrevista se desarrolla en forma de aula simulada. Para obtener más información, consulte la Red de información educativa de Lishui.

El día de la entrevista, los solicitantes deberán traer su ticket de admisión al examen escrito y su documento de identidad válido.

El orden de las entrevistas se determinará mediante sorteo in situ.

Los resultados de la entrevista se notificarán a los candidatos en el acto después de las 17:00 del día de la entrevista y se anunciarán en la Red de información educativa de Lishui.

(4) Examen físico y exploración

Aquellos que aprueben la entrevista se determinarán para participar en el examen físico en el orden de puntuación total de mayor a menor en una proporción de 1 :1 al número de personas contratadas para el puesto.

Si las puntuaciones totales son iguales, los participantes se determinarán según el orden de las puntuaciones de las pruebas escritas, de mayor a menor.

Si las puntuaciones de las pruebas escritas siguen siendo las mismas, se organizará otra prueba.

Las normas de examen físico se implementarán con referencia a las "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos nacionales (juicio)" revisadas.

La hora de la exploración física se notificará más adelante.

Quienes aprueben el examen físico serán inspeccionados por la unidad de reclutamiento de acuerdo con las normas pertinentes sobre su desempeño ideológico y político, carácter moral, habilidades profesionales y desempeño laboral relacionado con el puesto que postulan.

El trabajo de inspección se llevará a cabo con referencia a los "Métodos de inspección de contratación de funcionarios públicos de la provincia de Jiangsu (ensayo)".

(5) Publicidad y Empleo

La unidad de reclutamiento determinará la lista de personal a contratar con base en los resultados del examen físico y la inspección.

La lista del personal a contratar se publicará en el sitio web de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Nanjing y en la Red de Información Educativa de Lishui durante 7 días hábiles.

El contenido del anuncio incluye la unidad de contratación, puesto de trabajo, nombre de la persona a contratar, calificaciones académicas, especialización, escuela de graduación, resultados del examen de contratación, puntuación total, clasificación, etc.

Una vez registrado el personal que no tiene objeción al anuncio en el departamento de gestión integral de personal de la institución pública, el empleador realizará los trámites laborales correspondientes, firmará un contrato de trabajo con ellos y acordará un período de prueba.

Después del período de prueba, aquellos que aprueben la evaluación recibirán una calificación laboral.

A quienes no superen la evaluación se les revocarán sus calificaciones laborales y se rescindirán sus contratos de trabajo.

Las personas a ser contratadas deben completar el registro y los procedimientos relacionados dentro del tiempo especificado por la unidad de reclutamiento. Si el personal a contratar no completa los trámites pertinentes dentro del plazo por motivos personales, se cancelarán sus calificaciones laborales.

Si el puesto propuesto queda vacante por motivos tales como que el examen o inspección física no cumple con los requisitos, la convocatoria pública del candidato propuesto afecta a la contratación, la renuncia manifiesta del candidato propuesto al nombramiento, etc. Si es realmente necesario completarlo, la Oficina de Educación del distrito de Lishui puede informarlo a la institución pública. Después de la aprobación del departamento integral de gestión de personal, los candidatos entrevistados que estén calificados para este puesto completarán el formulario en orden. puntaje más alto al puntaje más bajo y ya no completará el formulario después de la aprobación del empleo.

Una vez finalizado el anuncio, los candidatos para este puesto de contratación combinado elegirán a su empleador en orden de puntuación general, de mayor a menor.

Cuatro. Requisitos relevantes

1. Para mantener la relativa estabilidad del equipo docente en el distrito, los años mínimos de servicio de los docentes en esta contratación abierta son 5 años (incluido el período de prueba).

2. Los solicitantes que proporcionen información falsa serán descalificados del examen y del empleo.

Si no participa en la prueba de registro, la prueba escrita, la entrevista y el examen físico según lo exige el aviso, si cierra la información de contacto y no puede ser contactado, y si no completa los formularios pertinentes procedimientos dentro del plazo, se considerará que usted ha desistido automáticamente.

Verbo (abreviatura de verbo) Disciplina de Reclutamiento

Si se descubre que los candidatos han cometido violaciones disciplinarias después del registro, examen, examen físico, inspección o empleo, serán tratados de acuerdo con las "Disposiciones" sobre "Infracciones disciplinarias en el reclutamiento público de instituciones públicas" (Orden N° 35 de la República Popular China y el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social de la República Popular China), dependiendo de las circunstancias específicas y la gravedad De las circunstancias, se tratará la descalificación, la cancelación de los resultados de las pruebas, la negativa de empleo y la inscripción en expedientes de integridad. Si se constituye un delito, la responsabilidad penal se perseguirá conforme a la ley.

Las unidades de reclutamiento y el personal de reclutamiento que violen las disciplinas y regulaciones serán tratados de acuerdo con el "Reglamento sobre el manejo de infracciones disciplinarias en el reclutamiento público por parte de instituciones públicas" (Orden No. 35 del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social de la República Popular China).

El responsable de la unidad de reclutamiento y el personal de reclutamiento abierto tienen una relación de marido y mujer, una relación de sangre directa, una relación de sangre colateral dentro de tres generaciones, una relación matrimonial cercana, etc., que debe ser evitarse, u otras relaciones que puedan afectar la equidad de la situación de contratación abierta, debe evitarse.

Consulta y supervisión de contratación de verbos intransitivos

(1) Número de teléfono del empleador:

¿Escuela secundaria número 1 del distrito de Nanjing Lishui? 025-68813005

¿Escuela secundaria afiliada a la escuela secundaria superior Lishui en la provincia de Jiangsu? 025-57426330

¿Sucursal Lishui de la escuela secundaria Jinling? 025-56613787

¿Escuela primaria experimental del distrito de Nanjing Lishui? 025-56238208

¿Escuela primaria Zhuangyuanfang, distrito de Lishui, ciudad de Nanjing? 025-68577788

¿La tercera escuela primaria en el distrito de Lishui, Nanjing? 025-57217471

Sucursal Lishui de la escuela primaria Nanjing Fuyou West Street. 025-56613733

(2) Número de teléfono del departamento de reclutamiento:

Oficina de Educación del distrito de Lishui: 025-57218589, 025-57213271.

(3) Número de teléfono de supervisión de contratación:

Número de teléfono de supervisión: Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Nanjing Lishui. 025-57207026?

Este reclutamiento lo explica la Oficina de Educación del distrito de Nanjing Lishui.

Oficina de Educación del distrito de Nanjing Lishui

8 de febrero de 2023

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