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Política de personal médico de primera línea de la provincia de Jilin en 2022

De acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes, se implementarán subsidios de trabajo temporal para el personal médico de primera línea en la prevención y el control de epidemias.

Se proporcionarán subsidios temporales apropiados a los trabajadores comunitarios involucrados en la prevención y el control de epidemias comunitarias, y se proporcionarán subsidios temporales apropiados a los voluntarios de la comunidad.

Condolencias a los trabajadores de primera línea en la prevención y el control de epidemias, especialmente al personal médico, trabajadores comunitarios, agentes de seguridad pública, apoyo material y trabajadores de primera línea de producción.

De acuerdo con las "Políticas Diversas de Recursos Humanos y Seguridad Social", en la evaluación de títulos profesionales participa el personal profesional y técnico de primera línea involucrado en la prevención y control de epidemias, y en las mismas condiciones, sus unidades deben otorgar prioridad para aplicar. La experiencia de primera línea en la prevención y el control de epidemias puede considerarse como experiencia laboral de base y horas de educación continua completadas durante el año.

El personal que haya realizado aportes destacados en la primera línea de prevención y control y haya recibido premios a nivel provincial o ministerial o superior, tendrá un canal verde para la revisión de títulos profesionales, y podrá postular directamente para participar en la revisión o examen de títulos profesionales de nivel superior basado en la evaluación de la capacidad profesional.

Para aquellos que tengan contacto directo con los casos bajo investigación, el gobierno central proporcionará un subsidio de 300 yuanes por persona por día para el resto del personal médico y de prevención de epidemias involucrado en la prevención y el control de epidemias; El gobierno central puede proporcionar un subsidio de 200 yuanes por persona por día y disfrutar de una política de exención de impuestos.

1. Los ingresos y el trato de los médicos en mi país no coinciden con sus cotizaciones sociales. Es necesario mejorar urgentemente el sistema de seguridad médica y de pensiones para el personal médico, es necesario mejorar el trato al personal y al personal médico en la construcción del sistema de prevención y tratamiento y es necesario intensificar la reforma del sistema salarial.

2. El gobierno subsidia a los hospitales en un cierto porcentaje cada año para evitar que el hospital se convierta en una unidad autosuficiente y evitar los ingresos del personal médico en los hospitales primarios o incluso despidos por falta de ingresos.

3. El salario del personal médico se basa en el de los funcionarios públicos locales y se otorgan subsidios por título profesional. Se recomienda hacer referencia al rango policial, etc. Por ejemplo, el médico jefe cuesta 2250 yuanes, la enfermera jefe cuesta 2000 yuanes, el médico jefe adjunto cuesta 1800 yuanes, la enfermera jefe adjunta cuesta 1600 yuanes, el médico tratante cuesta 1250 yuanes, la enfermera jefe cuesta 1100 yuanes, el médico en ejercicio Cuesta 860 yuanes y la enfermera cuesta 760 yuanes, 666.

Asignaciones por puesto para el personal médico de primera línea: Generalmente, la asignación mensual para puestos clínicos de primera línea es de al menos 200 yuanes. Se recomiendan asignaciones especiales al personal médico en los departamentos de cuidados intensivos y emergencias. que cada persona gane al menos 500 yuanes al mes. Las transferencias desde puestos clínicos se cancelarán automáticamente.

Base legal: “Aviso de la Comisión Nacional de Salud sobre la implementación de diversas medidas para mejorar las condiciones laborales del personal médico de primera línea y el cuidado de la salud física y física del personal médico” Artículo 1: Implementar la seguridad laboral y de vida para el personal médico. Todas las localidades deben proporcionar efectivamente buenas condiciones de vida y de trabajo para el personal médico, coordinar con los departamentos pertinentes para fortalecer la construcción y la configuración del equipo de las instalaciones de protección contra la exposición ocupacional, coordinar con los gobiernos locales para requisar hoteles alrededor de los hospitales de acuerdo con la ley para proporcionar lugares de descanso para personal médico, formular planes de programación del personal médico y hacer arreglos razonables. Se debe garantizar el tiempo de trabajo y descanso del personal médico y se debe brindar el apoyo logístico necesario. Es necesario predecir la demanda de materiales de protección médica, coordinar con la industria, la tecnología de la información, el desarrollo y la reforma y otros departamentos para garantizar el suministro de materiales de protección médica, asignar materiales de protección a la primera línea clínica, implementar cuidadosas medidas de protección de seguridad para los médicos. personal, organizar exámenes de salud para el personal médico de primera línea e implementar un sistema de vigilancia de la salud.