Muestra de estatutos de empresa unipersonal de 2019
Capítulo 1 Nombre y dirección de la empresa
Artículo 1 Nombre de la empresa: Xishuangbanna XX Property Management Co., Ltd. (en adelante, la "Compañía")
Artículo 2 Dirección de la empresa: No. XX, XX Road, ciudad de Jinghong.
Capítulo 2 Ámbito de actividad de la empresa
Artículo 3 Ámbito de actividad de la empresa: Administración de propiedades; corredores y agentes inmobiliarios.
Artículo 4 Una empresa puede modificar sus estatutos y cambiar su ámbito de actividad, pero debe pasar por el proceso de registro de cambios. Los proyectos dentro del ámbito de negocio de la empresa que deban ser aprobados por leyes y reglamentos administrativos deberán ser aprobados de conformidad con la ley.
Capítulo 3 Capital registrado y capital desembolsado de la empresa
Artículo 5 Capital registrado de la empresa: XX millones de yuanes.
Si un accionista aporta capital en moneda, el importe total del aporte de capital se depositará en la cuenta bancaria abierta por la sociedad de responsabilidad limitada; si un accionista aporta capital en bienes no dinerarios, el aporte de capital; debe realizarse sin garantía, prenda o hipoteca alguna. Se han realizado los trámites de transferencia de derechos de propiedad de conformidad con la ley y se ha tasado el precio.
Una vez que los accionistas aportan capital, deben ser verificados por una agencia de verificación de capital establecida de conformidad con la ley y expedir un certificado.
Artículo 6 El capital desembolsado de la empresa: XX millones de yuanes.
El capital social de la empresa es XX.000.000 RMB, que debe pagarse en su totalidad antes de que la empresa se establezca y registre.
Artículo 7 Si una empresa aumenta su capital social, los accionistas deberán solicitar el registro del cambio dentro de los 30 días siguientes a la fecha del aporte total del capital. Si la empresa convierte el fondo de reserva legal en capital registrado, el fondo de reserva retenido por la empresa no será inferior al 25% del capital registrado de la empresa antes de la conversión.
Si una empresa reduce su capital social, deberá solicitar el registro del cambio dentro de los 45 días siguientes a la fecha del anuncio y presentar la prueba pertinente del anuncio de la empresa en un periódico sobre la reducción del capital social e instrucciones sobre la pago de deuda de la empresa o garantía de deuda.
El capital social de la sociedad después de la reducción de capital no será inferior al mínimo legal.
Una empresa que aumenta o disminuye su capital social debe solicitar el registro de cambio ante la autoridad de registro de empresas de conformidad con la ley.
Capítulo 4: Nombres y domicilios de los accionistas
Artículo 8: Los nombres y domicilios de los accionistas son los siguientes:
Accionistas: XXX Real Estate Development Co., Ltd.;
Dirección: No. 10, XX Road, distrito XX, ciudad de Jinghong.
Número de registro de licencia comercial o número de certificado de persona jurídica corporativa: 53X.
Capítulo 5 Tipo de Sociedad
Artículo 9 Tipo de Sociedad: Sociedad Anónima (Unipersonal de Persona Jurídica).
Artículo 10 Si una empresa cambia de tipo, deberá solicitar el registro del cambio a la autoridad de registro de empresas dentro del plazo prescrito y presentar los documentos pertinentes de acuerdo con las condiciones de establecimiento del tipo de empresa propuesto.
Capítulo 6: La forma, monto y momento del aporte de capital de los accionistas
Artículo 11: El método, monto y momento del aporte de capital de los accionistas.
El accionista Xishuangbanna XX Real Estate Development Co., Ltd. invirtió XX millones de yuanes en moneda, lo que representa el 65.438+000% del capital social. El capital social de la empresa se ha pagado en su totalidad antes de su constitución y registro.
Capítulo 7: Organización de la sociedad, forma de constitución, facultades y reglamento interno
Artículo 12 La sociedad no tiene asamblea de accionistas. Los accionistas ejercen las siguientes facultades de conformidad con la "Ley de Sociedades":
(1) Determinar la política comercial y el plan de inversiones de la empresa;
(2) Nombrar y reemplazar a los directores y supervisores que son representantes de los trabajadores, deciden sobre las cuestiones de remuneración de los directores y supervisores;
(4) Aprobación del informe de la junta directiva;
(5) Aprobación del informe del supervisor;
(6) Aprobar el presupuesto financiero anual y las cuentas finales de la empresa;
(7) Aprobar el plan de distribución de ganancias y el plan de compensación de pérdidas de la empresa;
(8) Tomar acuerdos para aumentar o disminuir el capital social de la sociedad;
(9) Tomar decisiones sobre la emisión de bonos corporativos.
(10) Tomar acuerdos sobre fusión, disolución, liquidación o cambio de forma social de la sociedad
(11) Formular o modificar los estatutos sociales
Realizar cambios en los accionistas Las decisiones sobre los asuntos anteriores deben tomarse por escrito, firmadas por los accionistas y conservarse en la empresa.
Artículo 13 La sociedad tendrá un consejo de administración, cuyos miembros serán designados por los accionistas. El mandato de los directores es de tres años. Vencido el plazo, los consejeros podrán ser reelegidos.
El consejo de administración está formado por un presidente y un vicepresidente, que son elegidos por los accionistas. (Los accionistas deciden por su cuenta cómo formar al presidente y vicepresidente)
Artículo 14 El directorio ejercerá las siguientes facultades:
(1) Informar el trabajo a los accionistas;
(2) Implementar acuerdos de accionistas.
(3) Examinar y aprobar el plan de negocios y el plan de inversiones de la empresa
(4) Formular el presupuesto financiero anual y el plan de cuentas finales de la empresa; 5) Formular el plan de distribución de ganancias y el plan de compensación de pérdidas de la empresa;
(6) Formular el plan de la empresa para aumentar o reducir el capital registrado y emitir bonos corporativos;
(7) Formular la fusión, división de la empresa, cambiar la forma de la empresa y el plan de disolución;
(8) decidir sobre el establecimiento de la organización de gestión interna de la empresa;
(9) decidir sobre el nombramiento o despido de directivos de la empresa y su remuneración, con base en el nombramiento del gerente, decidir sobre el nombramiento o despido del subgerente de la empresa y su remuneración;
(10) Formular el sistema básico de gestión de la empresa;
(11) Otras facultades. (Nota: Corresponde a los accionistas decidir. Si los accionistas no hacen disposiciones específicas, este artículo se eliminará).
(Nota: Una sociedad de responsabilidad limitada con un número pequeño de accionistas o una las de menor escala podrán tener un director ejecutivo pero no un directorio ejecutivo (las facultades de los directores serán determinadas por los propios accionistas)
Artículo 15 La reunión del directorio será convocada y presidida por el presidente; si el presidente no puede o no cumple con sus funciones, el vicepresidente deberá convocarlas y presidirlas. Si la reunión no puede o no cumple con sus funciones, más de la mitad de los directores elegirán conjuntamente un director para convocarlas y presidirlas. la reunión.
Artículo 16 La votación de los acuerdos del consejo de administración se basará en una persona, un voto.
Métodos de reunión y procedimientos de votación del consejo de administración. (Nota: Lo deciden los propios accionistas)
Artículo 17 La empresa tendrá un gerente (Nota: el presidente del consejo de administración podrá actuar simultáneamente, o podrá ser nombrado o destituido por separado por el consejo de directores), y el nombramiento o destitución será decidido por el consejo de administración. El gerente es responsable ante el consejo de administración y ejerce las siguientes facultades:
(1) Presidir la gestión productiva y operativa de la empresa y organizar la ejecución de los acuerdos del consejo de administración;
(2) ) Organizar la implementación del plan de negocios anual y el plan de inversiones de la empresa;
(3) Formular el plan de establecimiento de la organización de gestión interna de la empresa;
(4) Formular la gestión básica de la empresa sistema;
(5) Formular las reglas específicas del sistema básico de gestión de la empresa;
(6) Proponer el nombramiento o cese del subdirector y del interventor financiero de la empresa;
(7) Decidir sobre el nombramiento o destitución de personas distintas a las que corresponde decidir al consejo de administración Responsables del personal directivo;
(8) Otras facultades que le confiera el consejo de administración.
(Nota: El contenido anterior también puede ser decidido por los propios accionistas)
El directivo asistió a la junta directiva.
Artículo 18 La sociedad tendrá un consejo de supervisión, cuyos miembros serán designados por los accionistas. El presidente del consejo de supervisión será elegido por mayoría de todos los supervisores. (Nota: los propios accionistas determinarán entre 3 y 5 miembros, pero la proporción de representantes de los empleados no será inferior a un tercio).
El mandato de los supervisores es de tres años al vencimiento del mandato. Transcurrido el plazo, los supervisores podrán ser reelegidos.
Los directores ejecutivos y altos directivos de la sociedad no podrán desempeñar simultáneamente el cargo de supervisores de la misma.
(Nota: Las empresas con menos accionistas y de menor tamaño pueden tener de 1 a 2 supervisores.
)
Artículo 19 La junta de supervisores o supervisores ejercerá las siguientes facultades:
(1) Inspeccionar las finanzas de la empresa;
(2) Inspeccionar directores y altos directivos Supervisar el desempeño de las funciones de la empresa y hacer recomendaciones para la destitución de directores y altos directivos que violen las leyes, reglamentos administrativos, estatutos de la empresa o resoluciones de la asamblea de accionistas;
(3) Comportamiento de directores y altos directivos Cuando se lesionen los intereses de la empresa, exigir a los directores y altos directivos que realicen correcciones;
(4) Proponer la convocatoria de una junta general extraordinaria de accionistas, y convocar y presidir la junta general de los accionistas cuando el consejo de administración incumpla sus funciones previstas en esta ley;
(5) Hacer propuestas a los accionistas;
(6) Entablar demandas contra los directores y altos directivos en de conformidad con lo dispuesto en la “Ley de Sociedades Anónimas”;
(7) Otras facultades. (Nota: Corresponde a los accionistas decidir por su cuenta. Si los accionistas no hacen disposiciones específicas, este artículo será eliminado.)
Los supervisores pueden asistir a las reuniones de la junta directiva.
Artículo 20 La Junta de Supervisores celebrará al menos una reunión cada año, y los supervisores podrán proponer la convocatoria de una reunión extraordinaria de la Junta de Supervisores.
Artículo 21 La resolución de la Junta de Supervisores deberá ser adoptada por más de la mitad de los supervisores.
Los métodos de reunión y procedimientos de votación de la Junta de Supervisores. (Nota: Corresponde a los accionistas decidir)
Artículo 22 No podrá desempeñarse como director, supervisor o alto directivo de la sociedad quien se encuentre en alguna de las siguientes circunstancias:
(1) Ninguna capacidad para conducta civil o capacidad limitada para conducta civil;
(2) Ser sentenciado por corrupción, soborno, apropiación indebida de propiedad, apropiación indebida de propiedad, alteración del orden y el plazo de ejecución ha no exceda de cinco años, o esté privado de derechos políticos debido a un delito, el período de ejecución no haya excedido de cinco años;
(3) Si los directores, directores de fábrica y gerentes de una empresa o empresa en quiebra son personalmente responsables de la quiebra de la sociedad o empresa, serán responsables de la quiebra de la sociedad o empresa desde que la quiebra de la sociedad o empresa no haya transcurrido más de tres años desde la fecha de finalización de la liquidación; p>
(4) Si usted actúa como representante legal de una empresa o empresa a la que se le ha revocado su licencia comercial o se le ha ordenado cerrar debido a violaciones de la ley, y tiene responsabilidad personal, usted será responsable de la empresa. , No han pasado más de tres años desde que se revocó la licencia comercial de la empresa;
(5) Una cantidad relativamente grande de deuda personal no se ha pagado a su vencimiento.
Si la sociedad designa consejeros ejecutivos, supervisores o altos directivos con infracción de lo dispuesto en el párrafo anterior, la elección, delegación o nombramiento será nulo.
Si un director, supervisor o alto directivo incurre en alguna de las circunstancias enumeradas en el apartado 1 de este artículo durante el ejercicio de su cargo, la sociedad procederá a su destitución.
Capítulo 8 Representante Legal de la Sociedad
Artículo 23 El presidente del directorio es el representante legal de la sociedad. Cada mandato es de tres años. Cuando expire el plazo, podrá serlo. reelegido; el presidente actual es el representante legal de la sociedad. Representante legal: XXX. (Nota: También puede ser un administrador, y corresponde a los accionistas decidir)
Capítulo 9 Transferencia del Patrimonio de la Sociedad
Artículo 24 Los accionistas de una sociedad podrán transferir la totalidad o parte de su patrimonio de conformidad con la ley.
Artículo 25 Si los accionistas de una empresa transfieren el capital social, deberán solicitar el registro del cambio dentro de los 30 días siguientes a la fecha de la transferencia.
Capítulo 10 Sistemas de Finanzas, Contabilidad, Distribución de Utilidades y Empleo Laboral
Artículo 26 La empresa establecerá su sistema de gestión financiera de conformidad con las leyes, los reglamentos administrativos y las disposiciones del departamento financiero. del Consejo de Estado, sistema de contabilidad. La empresa debe preparar informes de contabilidad financiera al final de cada año fiscal y hacer que una firma de contabilidad los audite.
Artículo 27 Cuando una sociedad distribuya utilidades del ejercicio después de impuestos, deberá retirar el 10% de las utilidades e incluirlas en el fondo de reserva público estatutario de la sociedad. Si el monto acumulado de la reserva pública legal de la empresa excede el 50% del capital registrado de la empresa, no se permite ningún retiro.
Si el fondo de reserva legal de la sociedad fuera insuficiente para compensar las pérdidas de años anteriores, ésta deberá compensar las pérdidas con las ganancias del año en curso antes de retirar el fondo de reserva legal de conformidad con lo dispuesto en el artículo anterior. párrafo.
Artículo 28 La empresa debe proteger los derechos e intereses legítimos de los empleados, firmar contratos laborales con los empleados de conformidad con la ley, participar en el seguro social, fortalecer la protección laboral y lograr una producción segura.
Las empresas deben adoptar diversas formas para fortalecer la educación vocacional y la capacitación en el trabajo de los empleados y mejorar la calidad de los empleados.
Capítulo 2 XI Período de actividad de la empresa
Artículo 29 El período de actividad de la empresa es de XX años, contados a partir de la fecha de expedición de la “Licencia de Negocio de Persona Jurídica Empresarial”.
Artículo 30 Si una empresa extiende su período comercial, los accionistas deben tomar una decisión de accionistas antes de que expire el período comercial, modificar los estatutos de la empresa y pasar por los procedimientos de registro de cambios correspondientes.
Capítulo 12 Disolución y Liquidación de la Sociedad
Artículo 31 La sociedad se disuelve por las siguientes causas:
(1) Vencimiento del período comercial señalado en los estatutos;
(2) Los accionistas deciden disolverse.
(3) Se requiere disolución por fusión de empresas
(4) Se revoca la licencia comercial, se ordena su cierre o se revoca conforme a la ley;
(5) Tribunal Popular Disuelto de conformidad con lo dispuesto en la Ley de Sociedades.
Artículo 32: Si una sociedad se disuelve y la ley exige su liquidación, el equipo liquidador deberá, dentro de los diez días siguientes a la fecha de constitución, presentar los nombres de los miembros del equipo liquidador y del responsable. del equipo de liquidación ante la autoridad de registro de empresas.
Artículo 33 El equipo liquidador deberá notificar a los acreedores dentro de los diez días siguientes a la fecha de su constitución y hacer un anuncio en un periódico dentro de los sesenta días.
Artículo 34 Si ocurre alguna de las siguientes circunstancias, el equipo de liquidación de la empresa deberá solicitar a la autoridad de registro de la empresa original la baja dentro de los 30 días siguientes a la fecha de finalización de la liquidación de la empresa:
(1) ) la empresa fue declarada en quiebra según la ley.
(2) El período comercial estipulado en los estatutos de la empresa expira o se producen otras causas de disolución estipuladas en los estatutos de la empresa, excepto cuando la empresa continúa existiendo mediante la modificación de los estatutos de la empresa;
(3) Decisión de los accionistas Disolución.
(4) Se revoca la licencia comercial, se ordena su cierre o se revoca de conformidad con la ley;
(5) Se disuelve el tribunal popular de conformidad con la ley; p>
(6) Leyes y normas administrativas Se especifican otras circunstancias de disolución.
Artículo 35 Durante el período de liquidación, la sociedad continuará existiendo, pero no realizará actividades empresariales ajenas a la liquidación. Los bienes de la sociedad no se distribuirán a los accionistas antes de su liquidación de conformidad con las disposiciones de la Ley de Sociedades. La empresa se disuelve después de haber sido dada de baja por la autoridad de registro de empresas.
Capítulo 13 Disposiciones Especiales
Artículo 36 Si un accionista no puede probar que el patrimonio de la sociedad es independiente de su propiedad, será solidariamente responsable de las deudas de la sociedad.
Artículo 37 La sociedad podrá invertir en otras empresas, pero salvo disposición legal en contrario, la sociedad no será solidariamente responsable de las deudas de las empresas en las que invierte.
Artículo 38 En lo demás no previsto en este Estatuto Social, se aplicarán las disposiciones pertinentes de la Ley de Sociedades Anónimas. Si esta Carta entra en conflicto con las leyes y reglamentos nacionales, prevalecerán las leyes y reglamentos nacionales.
Modelo: Modelo de estatutos de una empresa unipersonal 2015
Capítulo 1 Disposiciones generales Artículo 1 Para regular el comportamiento de las empresas unipersonales, proteger los derechos e intereses legítimos de los inversores y acreedores de empresas unipersonales, y salvaguardar la sociedad Para mantener el orden económico y promover el desarrollo, de conformidad con la "Ley de Empresas Unipersonales", estos Estatutos Sociales se formulan como lineamientos operativos de esta empresa.
Artículo 2 Nombre de la empresa Artículo 3 Dirección de la empresa Artículo 4 Empresa Persona a cargo Artículo 5 Alcance del negocio Artículo 6: Esta empresa es una empresa unipersonal invertida por personas físicas y su propiedad pertenece personalmente al inversionista. Responsabilidad ilimitada por deudas corporativas con sus bienes muebles.
Artículo 7: La empresa realizará actividades empresariales dentro del ámbito empresarial registrado. Todas las actividades se sujetarán a las leyes, los reglamentos administrativos y al principio de buena fe, no perjudicarán los intereses sociales y públicos y cumplirán con los tributos. obligaciones conforme a la ley.
Capítulo 2 Método de contribución de capital y monto de la contribución de capital Artículo 8 Los inversionistas de esta empresa son personas físicas y la contribución de capital declarada es de 60.000 yuanes, de los cuales 60.000 yuanes son efectivo.
Capítulo 3 Finanzas, contabilidad y sistema salarial Artículo 9 La empresa formulará sistemas financieros y contables de acuerdo con las leyes y reglamentos nacionales pertinentes, establecerá libros contables de acuerdo con la ley y llevará la contabilidad.
Artículo 10 Esta empresa adopta el sistema de calendario gregoriano para su ejercicio contable, el cual es del 1 de enero al 31 de diciembre del año en curso.
Artículo 11 Al contratar empleados, la empresa deberá firmar contratos laborales con los empleados de acuerdo con la ley, garantizar la seguridad laboral de los empleados, pagar los salarios de los empleados en su totalidad y a tiempo, participar en el seguro social de acuerdo con con las regulaciones nacionales y pagar el seguro social para los empleados. Capítulo 4 Disolución y Liquidación de Empresas Artículo 12 La fecha de emisión de la licencia comercial de esta empresa es el 8 de julio de 2004.
Artículo 13 Una empresa se disolverá si se produce alguna de las siguientes circunstancias:
(1) El inversionista decide disolverse;
(2) El inversionista muere o es declarado muerto y no tiene herederos o los herederos deciden renunciar a la herencia;
(3) La licencia comercial se revoca de conformidad con la ley;
(4) Las demás circunstancias que establezcan las leyes y reglamentos administrativos.
Artículo 14 Cuando una empresa se disuelva, los inversores se liquidarán ellos mismos o los acreedores solicitarán al tribunal popular que nombre un liquidador para la liquidación.
Si un inversor liquida por su cuenta, deberá notificarlo a los acreedores por escrito dentro de los 15 días anteriores a la liquidación. Si fuere imposible notificar, se hará un anuncio. Los acreedores deberán declarar sus créditos a los inversores dentro de los treinta días siguientes a la fecha de recepción de la notificación, o dentro de los sesenta días siguientes a la fecha del anuncio si no se recibe ninguna notificación.
Artículo 15 Después de la disolución de la empresa, el inversionista original seguirá siendo responsable de pagar las deudas contraídas durante la existencia de la empresa unipersonal, sin embargo, si el acreedor no solicita el pago al deudor dentro de los cinco años. , esta responsabilidad quedará extinguida.
Artículo 16 Cuando se disuelva una empresa, los bienes se liquidarán en el siguiente orden:
(1) Salarios y primas de seguro social atrasados a los empleados
;(2) Atrasos en impuestos;
(3) Otras deudas.
Artículo 17 Durante el período de liquidación, la empresa no realizará actividades empresariales ajenas al objeto de la liquidación. Los inversores no podrán enajenar ni ocultar bienes antes de liquidar las deudas de conformidad con lo dispuesto en el artículo anterior.
Artículo 18 Si los bienes de la empresa son insuficientes para saldar las deudas, el inversor deberá saldar las deudas con otros bienes muebles.
Artículo 19 Una vez completada la liquidación de una empresa, el inversionista o el liquidador designado por el tribunal popular preparará un informe de liquidación y solicitará la baja del registro a la autoridad de registro dentro de los quince días.
Capítulo 5 Disposiciones complementarias Artículo 20 Los asuntos no cubiertos por estos Estatutos se tratarán de conformidad con las leyes y reglamentos nacionales pertinentes.
Artículo 21 Hay dos copias originales de estos Estatutos Sociales, una copia para la autoridad de registro y una copia para la empresa.
Firma (sello) del inversor
Fecha de conclusión: año, mes y día.