Red de Respuestas Legales - Derecho empresarial - Anuncio de contratación del Centro de Servicios Administrativos del Gobierno Popular Municipal de Dujiangyan de 2009.

Anuncio de contratación del Centro de Servicios Administrativos del Gobierno Popular Municipal de Dujiangyan de 2009.

El Centro de Servicios Administrativos del Gobierno Popular Municipal de Dujiangyan es una unidad administrativa directamente dependiente del Gobierno Popular Municipal de Dujiangyan. Debido a las necesidades laborales, planeamos reclutar abiertamente personal relevante del público. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:

1. Principios de reclutamiento

Este reclutamiento está abierto al público de acuerdo con los principios de apertura, equidad, justicia y mérito.

2. Tipo de reclutamiento y número de personas

1. Hay 3 guías (mujeres) en la sala de servicios gubernamentales.

2. Hay 3 miembros del personal para aprobación paralela, canal verde y ventana integral (hombres o mujeres no están limitados)

3. Hay 1 gerente de mantenimiento de la red de información (hombre).

4. Consultor jurídico y regulatorio 1. (Hombre o mujer)

3. Condiciones de contratación:

(1) Guía turístico (femenino) en el Salón de Servicios Gubernamentales

Requisitos:

1. Menor de 30 años;

2. Título universitario o superior.

3. Buena imagen y temperamento, fuerte organización del lenguaje y capacidad de expresión.

4. Mandarín Alcanzar el nivel nacional dos o superior;

5. Se dará prioridad a los solicitantes con experiencia social relevante.

(2), aprobación paralela, canal verde y personal de ventanilla integral (hombres y mujeres no están limitados)

Requisitos:

1, menor de 30 años ;

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2. Título universitario o superior;

3. Alta calidad política, buena conducta, respetuoso de la ley, trabajador, ciertas habilidades de escritura, fluidez. mandarín y competente en operaciones informáticas;

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4. Fuertes habilidades de expresión y organización del lenguaje;

5. Se dará prioridad a los solicitantes con experiencia laboral relevante.

(3) Administrador de red (hombre)

Requisitos:

1. Ser menor de 28 años

2. arriba, aquellos con amplia experiencia en mantenimiento de redes pueden relajar sus calificaciones académicas de manera adecuada;

3. Alta calidad política, buena conducta, respetuosos de la ley, trabajadores, ciertas habilidades de escritura, dominio del mandarín y dominio del idioma. en operaciones informáticas;

4. Al menos un año de experiencia en gestión de redes;

5. Familiarizado con la planificación, establecimiento y gestión de redes de área local;

6. Familiarizado con la instalación, uso y mantenimiento de software y hardware de oficina;

7. Familiarizado con conocimientos de software y hardware de computadora y sólidas capacidades de resolución de problemas.

(4) Consultor legal y regulatorio (sin límite de hombre o mujer)

Requisitos:

1. p>2. Título universitario Título de educación o superior;

3. Familiarizado con las políticas y regulaciones, alta calidad política, buena conducta, respetuoso de la ley, trabajador, dominio del mandarín, dominio de la computadora;

4. Fuertes habilidades lingüísticas Habilidades de organización y expresión;

5. Se dará prioridad a los solicitantes con experiencia laboral relevante.

Cuarto, métodos de contratación y salarios

Los métodos de contratación y salarios se implementarán de acuerdo con las regulaciones pertinentes de la ciudad de Dujiangyan.

Hora de trabajo del verbo (abreviatura de verbo): de acuerdo con el horario de trabajo legal nacional.

Procedimientos de contratación de verbos intransitivos

(1) Inscripción

Tiempo de inscripción: 18 de mayo de 2009 al 22 de mayo de 2009 Los Postulantes Diríjanse a la Sección Administrativa de la; Centro de servicios gubernamentales del gobierno popular municipal de Dujiangyan (primer piso del edificio del complejo comunitario de Binhe) para registrarse.

Contacto: Mute Lan Haiyan

Teléfono: 61929000

(2) Materiales de registro

1 Foto reciente de 1 pulgada con la cabeza descubierta 2. Zhang;

2.1 El original y una copia de mi documento de identidad de residente;

3 El original y una copia de mis calificaciones académicas (título);

4.Currículum, dirección de contacto y número de teléfono.

Los recién graduados deben proporcionar su identificación de estudiante, expedientes académicos y materiales de certificación relevantes.

(3) Prueba escrita, entrevista y admisión

La prueba escrita se centra en el examen de administración jurídica, servicios gubernamentales, aplicaciones informáticas y otras habilidades. La entrevista examina principalmente las cualidades integrales del candidato, como el mandarín, la capacidad de expresión lingüística, la capacidad de análisis y resolución de problemas. La admisión se basa en una evaluación integral de los puntajes de las pruebas escritas y los puntajes de las entrevistas, los requisitos específicos y el tiempo se notificarán por separado.