Anuncio de contratación del Centro de servicio de inspección de vehículos de motor de Guangxi Yulin 2013
1. Puestos de contratación y número de personas
1 conductor de automóvil (establecido por una empresa autofinanciada).
2. Alcance de los objetivos de contratación
Conductores actualmente empleados por el partido de la ciudad de Yulin y las agencias gubernamentales.
3. Condiciones de reclutamiento
(1) Buena calidad política, apoyar firmemente la línea, los principios y las políticas del partido, ser políticamente coherente con el Comité Central del Partido y tener buenas cualidades ideológicas y políticas. conciencia.
(2) Cumplir con las leyes y regulaciones, tener un estilo recto, tener buena ética profesional, tener un fuerte sentido de confidencialidad y servicio, y no tener malos antecedentes como violaciones de leyes y regulaciones.
(3) Varón, menor de 45 años (nacido después del 15 de octubre de 1968), de buena apariencia y buena salud.
(4) Título universitario o superior en ingeniería de aplicaciones de vehículos.
(5) Deberá disponer del permiso de conducción A1 y tener más de 10 años consecutivos de experiencia en conducción segura.
(6) Reclutas jubilados que han trabajado como conductores en el ejército y en agencias del partido y del gobierno.
(7) El personal que participa en el reclutamiento debe proporcionar prueba de que la unidad acepta postularse.
4. Procedimientos de contratación específicos
(1) Registro
1. Método de registro: se adopta el registro in situ.
2. Horario de inscripción: 21 de octubre de 2013 al 22 de octubre de 2013 (9:00 am-12:00 pm).
3. Lugar de registro: Centro de Apoyo Policial de la Oficina de Seguridad Pública de Yulin (Dirección: 7.º piso, edificio de oficinas de la Oficina de Seguridad Pública de Yulin, Shuangyong Road, ciudad de Yulin; Tel. 0775-2582297).
4. Procedimiento de registro: Cualquier persona que cumpla con los requisitos debe completar el "Formulario de registro de empleado de reclutamiento público de la ciudad de Yulin" al registrarse y presentar 1 certificado académico, original y copia de su cédula de identidad y certificados de calificación relevantes 1 4 fotos recientes mías sin sombrero. La relación entre el número de puestos vacantes y el número de solicitantes no debe ser inferior a 1:3. Si el número de solicitantes no alcanza la proporción, el examen sólo puede comenzar después de la aprobación de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Yulin.
(2) Método y momento de la revisión de calificación
El grupo líder de trabajo de reclutamiento abierto del Centro de Servicio de Inspección de Vehículos Motorizados de Yulin revisará las calificaciones de los solicitantes. Aquellos que aprueben la revisión de calificación. no ser modificada.
(3) Obtener el boleto de admisión.
23 de octubre de 2013, de 15:00 a 18:00, recójalo en el Centro de Apoyo Policial de la Oficina de Seguridad Pública de la ciudad de Yulin.
(4) Prueba escrita y prueba de habilidad
El examen es una prueba escrita y una prueba de funcionamiento de habilidad. La Oficina de Seguridad Pública Municipal de Yulin organizó e implementó el grupo líder para la contratación abierta del Centro de Servicio de Inspección de Vehículos Motorizados de Yulin.
(1) La prueba escrita es una prueba a libro cerrado (la puntuación total es 100). Pone a prueba principalmente los conocimientos de los conductores de automóviles y la duración de la prueba es de 90 minutos.
(2) Prueba de operación de habilidades (puntuación total 100). Pone a prueba principalmente las habilidades operativas de los conductores de automóviles (solución de problemas, pruebas de vehículos, etc., el modelo de prueba es C1).
(3) Tiempo de la prueba escrita: 2013 24 de octubre de 2013 La prueba escrita se realizará de 8:30 a 10:00 de la mañana, y la duración de la prueba será de 90 minutos; comenzará a las 10:30 de la mañana.
(4) Consulte el boleto de admisión para conocer la ubicación y los asuntos relacionados de la prueba escrita y la prueba de operación de habilidades.
(5) El día después de que finalice la prueba de operación de habilidades, los resultados de la prueba de operación de habilidades se anunciarán a los candidatos y se anunciarán en el tablón de anuncios de información de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Yulin. .
(5) Examen físico y examen
De acuerdo con el puesto y el número previsto de solicitantes, y con base en las puntuaciones totales de la prueba escrita y la prueba de operación de habilidades, se seleccionarán los candidatos. para el examen físico en orden de puntajes altos a puntajes bajos. Los candidatos calificados serán evaluados en una proporción de 1:1.
1. Exploración física
La exploración física se realiza en una proporción de 1:1. El examen físico se refiere a las "Normas Generales para el Examen Físico de los Servidores Públicos (Juicio)" remitidas por el Departamento de Personal de la Región Autónoma y el Departamento de Salud y la "Oficina General del Ministerio de Personal y la Dirección General del Ministerio"; de Salud sobre la Emisión del Manual Operativo de Examen Físico para la Contratación de Funcionarios Públicos (Ensayo)" remitido por el Departamento de Personal de la Región Autónoma y el Aviso del Departamento de Salud de la Región Autónoma" (Gui Renfa [2007] N° 37).
Investigación
Después de pasar el examen físico, se organizará una inspección en una proporción de 1:1. La inspección sigue el estándar de tener capacidad e integridad política y, de acuerdo con los requisitos del puesto de trabajo, adopta diversas formas para comprender de manera integral la ideología política, el carácter moral, el cumplimiento de las leyes y reglamentos, la conciencia de autodisciplina, la capacidad y la calidad. , actitud laboral, estudio y desempeño laboral, y necesidades a evitar de la persona evaluada. En caso de que se presente la situación, se revisarán las calificaciones del sujeto a evaluar. Establecer un grupo de trabajo de investigación, compuesto por más de 2 miembros del personal. El equipo de investigación debe adoptar una actitud pragmática, comprender con precisión la situación del objeto que se está evaluando y realizar una evaluación integral, objetiva y justa. Después de la inspección, escriba las opiniones de evaluación por escrito.
Si se produce una vacante debido al fracaso de un candidato en el examen físico o la inspección, otros candidatos que soliciten el puesto ocuparán el puesto en orden desde el puntaje más alto hasta el más bajo.
(6) Publicidad, Aprobación y Empleo
Después de aprobar el examen escrito, la prueba de habilidades operativas, la inspección y el examen físico, se determinará y anunciará la lista del personal a contratar. en la Red de Personal de Yulin. El período de publicidad es de 7 días y el contenido publicitario incluye el nombre de la unidad de reclutamiento, el nombre de la persona a contratar, el sexo, el número de boleto de admisión, la puntuación total, el número de teléfono del supervisor, etc. Una vez que se anuncie que no hay objeciones, los procedimientos laborales pertinentes se manejarán de acuerdo con la autoridad administrativa.
Verbo (abreviatura de verbo) fortalecer el liderazgo y la supervisión
El reclutamiento debe adherirse a los principios de apertura, igualdad, competencia y selección de méritos, seguir estrictamente las calificaciones y procedimientos de trabajo prescritos, y estandarizar las operaciones. Mejorar la transparencia del trabajo y aceptar conscientemente la supervisión de todos los ámbitos de la vida y del público en general. El personal de inspección y supervisión disciplinaria debe realizar un seguimiento y supervisar todos los aspectos del reclutamiento. Debemos adherirnos a los principios, actuar de acuerdo con las regulaciones, seguir estrictamente los procedimientos y resistir conscientemente la interferencia de tendencias nocivas. Si se descubren violaciones o fraude, deben corregirse de inmediato y el personal relevante será tratado con seriedad de acuerdo con la gravedad del caso y de acuerdo con las regulaciones pertinentes para garantizar que el trabajo de examen y contratación sea justo, equitativo y fluido.
Línea directa de consultas:
Centro de apoyo policial de la Oficina de Seguridad Pública de Yulin: 0775-2582297
Línea directa de supervisión: 0775-2582216
Adjunto : El Centro de Servicio de Inspección de Vehículos Motorizados de la ciudad de Yulin recluta públicamente el calendario de personal. ¿Archivo
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Oficina de Seguridad Pública de la ciudad de Yulin
2013 10 15 de junio
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