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Cómo prepararse para la entrevista de MBA con antelación

¿Por qué es necesario realizar una entrevista previa?

La entrevista previa de MBA significa que los candidatos participan en la entrevista previa organizada por la escuela de negocios antes de realizar el examen conjunto de gestión nacional si aprueban. Después de la entrevista, pueden obtener la preadmisión. Calificaciones: siempre que apruebes el examen escrito, serás admitido. Para decirlo sin rodeos, una entrevista temprana es un boleto VIP que puede llevarlo a una escuela prestigiosa con una puntuación baja.

Cómo prepararse para la entrevista de MBA con anticipación:

Materiales de solicitud

1. Currículum vitae personal: incluye información básica de identidad, antecedentes educativos, antecedentes laborales, honores y premios, puede demostrar plenamente su valía;

2. Ensayo de solicitud: incluidos los motivos de la solicitud, los motivos de la elección de escuela, el criterio de la industria, la planificación profesional, etc. Diferentes escuelas tienen diferentes requisitos materiales;

3. Carta de recomendación: Algunas universidades no necesitan presentarla, pero se puede utilizar como punto extra. Se recomienda prepararla. Es muy importante elegir al recomendador adecuado, preferiblemente alguien que esté relacionado con su trabajo, como su superior o socio.

4. Certificación y materiales complementarios:

Materiales relacionados con antecedentes educativos: expedientes académicos, certificación académica (Xuexin.com)

Certificaciones relacionadas con antecedentes laborales: Certificado de trabajo (con sello oficial), perfil de la empresa, organigrama

Certificados honoríficos emitidos por la escuela, certificados de contabilidad financiera, certificados de cualificación profesional, trabajos publicados y certificados de patentes

Entrevista previa Formularios

Hay tres formas principales de entrevistas, incluidas entrevistas individuales, entrevistas grupales y entrevistas en inglés.

1. Entrevista personal Las preguntas involucradas en la entrevista personal se pueden resumir en dos categorías:

En la primera categoría, el examinador hará preguntas basadas en su currículum; el examinador hará preguntas basadas en su currículum, temas diseñados de antemano;

Antes de participar en la entrevista personal, debe hacer los siguientes preparativos:

(1) Autopresentación : Hay dos formas de preparar un manuscrito escrito y preparar una declaración oral, no importa la forma que adopte, debe estar bien pensada y bien hablada. Concéntrese en los aspectos más destacados de su trabajo y su vida, y no los convierta en una lista continua.

(2) Preguntas aleatorias: preguntas adicionales dirigidas principalmente a áreas de la autopresentación que le interesan al examinador o que no le quedan claras. Puedes ordenar tu experiencia laboral y tus casos con antelación, y recuerda no dejarte llevar ni mostrar orgullo al responder.

(3) Preguntas sobre temas de actualidad, política y gestión: lea con antelación los materiales pertinentes para la preparación política; para la preparación para las preguntas de gestión, puede consultarlos con antelación, clasificar algunos casos de negocio y compararlos. basado en su experiencia laboral correcta.

2. Entrevista grupal La discusión de casos grupales nació de la entrevista a personal directivo de empresas extranjeras y es el principal método de entrevista para las entrevistas de admisión a MBA en escuelas de negocios extranjeras.

A qué debes prestar atención al prepararte para una entrevista grupal:

· Presta atención a tu peinado y a tu vestimenta cuidada, lo que ayudará a darle al entrevistador una buena primera impresión.

· No hables demasiado tiempo, de lo contrario puedes causar resentimiento.

· Destacarte estratégicamente, respetar tácticamente a los demás estudiantes y elevar a los demás de forma adecuada también mejorará tu propio estatus.

· No se apresure a hablar ni interrumpa a los demás (PD: si las palabras de alguien son demasiado largas, el entrevistador lo interrumpirá incluso si usted no interrumpe).

· No t Ataca a otros candidatos directamente, pero puedes explicarlo de manera indirecta, lo que no solo refleja el espíritu de equipo sino que también revela tu talento.

· Registre los puntos principales de los discursos propios y de los demás, porque el entrevistador puede interrumpir el tema en cualquier momento o alterar el plan original.

· Es posible que el resumidor acordado de antemano no tenga la oportunidad de resumir, así que esté preparado para resumir en cualquier momento.

3. ¡Comprende los puntos a los que debes prestar atención en las entrevistas en inglés para que puedas estar mejor preparado!