Anuncio de contratación de personal de 2014 para la Oficina General del Comité de Instituciones Públicas del Partido en la Región Autónoma de Xinjiang
Anuncio de reclutamiento de la oficina general del Comité del Partido de la Región Autónoma de Xinjiang 2014
Con la aprobación del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma, el Centro de Gestión de Destrucción de Organismos Vector Confidencial de la Región Autónoma dependiente del Departamento Nacional La Oficina de Seguridad de la Región Autónoma de El Público está contratando 10 empleados. Los asuntos específicos son los siguientes:
1. Introducción a la unidad
El Centro de Gestión de Destrucción de Organismos Vector Confidencial de la Región Autónoma es administrado por la Oficina de Secretos de Estado de la Región Autónoma (el segundo nivel). Dirección General del Comité del Partido de la Región Autónoma) de conformidad con la Ley de Servicio Civil. Las instituciones públicas han establecido 10 trabajadores técnicos de primera línea.
2. Puestos de contratación (ver Apéndice 1)
3. Alcance de la contratación: Pueden postularse los solicitantes que cumplan con los requisitos del puesto.
Cuatro. Publicación de información de contratación: El sitio web del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma () publica información de contratación. La hora de publicación es abril de 2011, 2065438 + 21 de abril de 2004.
5. Condiciones básicas para los candidatos
(1) Tener nacionalidad china;
(2) Cumplir con las leyes y regulaciones nacionales;
(3) Tener buena conducta y ética profesional;
(4) Conocimientos profesionales, calificaciones profesionales y habilidades laborales requeridas para el puesto;
(5) Condiciones físicas que cumplan con los requisitos del cargo;
(6) Menores de 30 años se refieren a los nacidos después del 1 de mayo de 1984;
(7) Cumplir las demás condiciones y requisitos exigidos para el cargo de contratación.
Sexto, registro
El Departamento Político de la Oficina General del Comité del Partido de la Región Autónoma es responsable de la contratación abierta de personal, registro y revisión de calificaciones para el Centro de Gestión de Destrucción de Organismos Vector Confidencial de la Región Autónoma. . La revisión de calificación incluye dos pasos: revisión preliminar de calificación en el momento del registro y confirmación de calificación durante la inspección. Si en algún momento se determina que un solicitante no cumple con los requisitos del puesto, se cancelará su solicitud o sus calificaciones laborales. Esta contratación se realiza mediante registro en línea.
1 Proceso de registro
(1) Selecciona una posición. Los candidatos inician sesión en el sitio web del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma, leen atentamente el "Anuncio" y la "Lista de puestos" para comprender el alcance, objetos, condiciones, procedimientos de registro, políticas y regulaciones relevantes, precauciones, etc. de los puestos de contratación, y luego elegir un puesto que cumpla plenamente con las condiciones Regístrate. Los solicitantes solo pueden elegir uno de los puestos para los que registrarse, y la información de la tarjeta de identificación utilizada durante el registro y el examen debe ser coherente.
(2) Los solicitantes inician sesión en el Sistema de examen y registro del Centro de servicios de talentos de la Región Autónoma de Xinjiang () para verificar los resultados de las pruebas escritas.
(6) Si los solicitantes tienen preguntas sobre información profesional, pueden consultar el Catálogo de referencia profesional para funcionarios y funcionarios públicos de contratación de exámenes de la Región Autónoma Uygur de Xinjiang de 2013.
(2) Revisión de calificaciones
El Departamento Político de la Oficina General del Comité del Partido de la Región Autónoma (Grupo Dirigente para el Reclutamiento Abierto de la Oficina General del Comité del Partido de la Comunidad Autónoma), de acuerdo con la normativa aplicable y requisitos del puesto de trabajo, se revisarán los materiales e información pertinentes de los candidatos. La hora y el lugar de la revisión de calificación se notificarán más adelante.
Después de pasar la revisión de calificación, el Departamento Político de la Oficina General del Comité del Partido de la Región Autónoma (el Grupo Dirigente de Reclutamiento Abierto de la Oficina General del Comité del Partido de la Región Autónoma) anunciará los candidatos preseleccionados, la hora de la entrevista, el lugar y notas al público en la página web de la Consejería de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Comunidad Autónoma en materia.
(3) Entrevista
(1) Los dos últimos candidatos con las mismas puntuaciones en las pruebas escritas pueden participar juntos en la entrevista.
(2) La hora concreta y el lugar detallado de la entrevista se comunicarán en la página web de la Consejería de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Comunidad Autónoma. Los candidatos deberán traer su cédula de identidad, boleto de admisión y materiales pertinentes para asistir a la entrevista en el horario y lugar designados.
(3) La puntuación total de la entrevista es 100, que se calcula como el 60% de la puntuación total del examen. La entrevista para el puesto de trabajador de mantenimiento de computadoras se divide en dos partes: entrevista estructurada y prueba adicional La entrevista estructurada y la prueba adicional tienen una puntuación total de 100 y cada una representa el 50% de la puntuación de la entrevista. Las pruebas adicionales son conocimientos relacionados con la informática; las entrevistas de trabajo restantes son entrevistas estructuradas. Después de la entrevista, los resultados se anunciarán en el acto.
(4) Si la proporción entre el número de personas reclutadas y el número de personas entrevistadas es 1:1 o menos, el puntaje de calificación para la entrevista es de 60 puntos, y aquellos que pasen la entrevista pueden ingresar. el examen físico basado en la puntuación total. Se confirma que aquellos que aprueben el examen físico renunciarán a la calificación de la entrevista, y los candidatos se completarán en orden de mayor a menor en la puntuación total.
Todas las responsabilidades que afecten al examen debido a que los documentos pertinentes no cumplan con los requisitos prescritos serán asumidas por el solicitante. Quienes no realicen el examen en el horario y lugar especificados se considerarán desistidos automáticamente.
3. Método de cálculo de la puntuación total. El puesto de trabajador de mantenimiento de computadoras es prueba escrita × 40% + (entrevista estructurada × 50% + prueba adicional × 50%) × 60% = 100 puntos los puestos restantes son prueba escrita × 40% + entrevista estructurada × 60% = 100 puntos; .
Después de la entrevista, el Departamento Político de la Oficina General del Comité del Partido de la Región Autónoma publicará los resultados de la entrevista, las puntuaciones equivalentes de la entrevista y la clasificación de la puntuación total en el sitio web de Recursos Humanos y Sociales de la Región Autónoma. Departamento de Seguridad.
8. El examen físico
El personal a contratar será revisado por el Departamento Político de la Dirección General del Comité del Partido de la Región Autónoma en hospitales de nivel dos o superior. Se considerará que quienes no realicen el examen físico en el momento y lugar especificados han renunciado a sus calificaciones de admisión. Los elementos y normas del examen físico se implementarán con referencia a las “Normas Generales para el Examen Físico del Personal de Contratación Abierta en las Instituciones Públicas Autonómicas”. Quienes no pasen el examen físico no podrán pasar a la siguiente etapa. Si un candidato tiene objeciones a los resultados del examen físico y solicita un nuevo examen, el Departamento Político de la Oficina General del Comité del Partido de la Región Autónoma realizará un nuevo examen. Si hay una conclusión clara, solo se realizará un nuevo examen. Los resultados de la revisión son definitivos. Los puestos que queden vacantes por fracaso en el examen físico o autoabandono se podrán cubrir de mayor a menor en el orden de puntaje total para un mismo puesto de reclutamiento.
Nueve. Investigación
(1) El Departamento Político de la Oficina General del Comité del Partido de la Región Autónoma enviará un equipo de inspección compuesto por al menos dos personas para realizar una revisión y evaluación integral de los empleados recomendados. La atención se centra en las cualidades ideológicas y políticas, las capacidades, el cumplimiento de las leyes y reglamentos y el carácter moral de los candidatos. Se deben proporcionar materiales de actuación ideológica y política emitidos por la escuela o unidad original donde la persona a ser contratada estaba estudiando o trabajando, y deben estar sellados con el sello oficial de la escuela o unidad. Si no tiene un empleador, la comisaría de policía local le emitirá un certificado de ausencia de antecedentes penales.
(2) Los solicitantes deben ser responsables de la autenticidad de la información que proporcionan y postularse honestamente. Cualquier persona que no obtenga su diploma o certificado de grado a tiempo, o que tenga un certificado falso, será descalificado una vez descubierto. Los solicitantes que hayan regresado de estudiar en el extranjero deben presentar un certificado de educación de estudios en el extranjero y un título emitido por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero de China del Ministerio de Educación.
(3) Los puestos vacantes por falla en la inspección o abandono voluntario se cubrirán en orden en función de los resultados globales.
XI. Publicidad
Los candidatos confirmados por el Departamento Político de la Dirección General del Comité del Partido de la Región Autónoma serán publicados en el sitio web de la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma () durante 7 días hábiles.
12. Realizar trámites laborales.
Si no hay objeciones al anuncio, el Departamento Político de la Dirección General del Comité del Partido de la Región Autónoma lo reportará al Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma para su aprobación y a través de los procedimientos laborales.
Trece. Organización e implementación.
Este reclutamiento es organizado y ejecutado por el Departamento Político de la Dirección General del Comité del Partido de la Región Autónoma.
Contacto: Ding Qiang Tel: 0991-2391305, 1599159063.
Catorce. Supervisión del reclutamiento
Para mantener la equidad y seriedad del trabajo de reclutamiento, inspectores de disciplina de tiempo completo de la Oficina General del Comité del Partido de la Región Autónoma supervisan todo el proceso de reclutamiento.
Supervisor: Wang Di, inspector disciplinario a tiempo completo de la Oficina General y subsecretario del comité del partido de la agencia.
Teléfono de supervisión: 0991-2391477
Quince. Otros asuntos
(1) Los ajustes, complementos, recordatorios y otros asuntos durante el proceso de reclutamiento serán anunciados oportunamente por el Departamento Político de la Oficina General del Comité del Partido de la Región Autónoma en el sitio web del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Comunidad Autónoma ().
(2) Los solicitantes deben proporcionar un número de contacto preciso y fluido, y deben prestar atención de inmediato a los anuncios relacionados con el examen publicados en el sitio web del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región Autónoma () para Evite perder horarios de exámenes relevantes y recordatorios de información importante.
(3) Este examen no especifica libros de tutoría ni confía a ninguna organización la realización de clases de formación de tutoría de exámenes. Por favor, estén atentos y no se dejen engañar.
(4) Los asuntos no previstos en este plan serán explicados por el Departamento Político de la Dirección General del Comité del Partido de la Región Autónoma.
Adjunto: 1. Región Autónoma Centro de Gestión de Destrucción de Organismos Vector Confidencial Calendario de Puestos de Reclutamiento Abierto 2014. ¿Archivo
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2. Formulario de revisión de cualificación de matrícula para la contratación pública de personal por instituciones públicas de la comunidad autónoma. ¿Archivo
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Oficina General del Comité del Partido Autonómico
11 de abril de 2014
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