¿Anuncio del segundo lote de contratación de 9 maestros por parte de la Comisión de Educación del Distrito de Daxing de Beijing en 2020?
1. Puestos de contratación
En esta ocasión se contratan abiertamente 9 personas. Consulte el archivo adjunto para conocer puestos de contratación específicos.
2. Objetivos de reclutamiento
Graduados de 2023 de colegios y universidades generales incluidos en el plan nacional de inscripción unificado (excluyendo orientación y evaluación de méritos).
Los recién graduados del año 2023 deberán ser los recién graduados del año 2023 de colegios y universidades ordinarias que no hayan tenido relación laboral (empleo) con ninguna unidad durante su escolaridad, se hayan graduado a tiempo y hayan obtenido el título académico correspondiente, y Puede participar en el despacho de empleo normalmente. Los estudiantes que no sean de Beijing deben tener una maestría o superior y no tener registros de pagos de seguridad social mientras estén en la escuela.
3. Condiciones de contratación
(1) Apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, respetar la Constitución y las leyes, amar la educación y tener buena conducta;
(2) Salud física y mental, buena ética profesional y condiciones físicas que cumplan con los requisitos laborales;
(3) Residencia permanente en Beijing (excluidos los graduados no residentes en Beijing con registro de hogar y archivos registrados en el estudiantes de posgrado) y el personal y las relaciones administrativas y los archivos de personal están en Beijing los residentes permanentes fuera de Beijing están limitados a recién graduados en 2023 y deben cumplir con las condiciones de introducción y los requisitos laborales para los graduados fuera de Beijing;
(4) Condiciones de contratación Las calificaciones académicas y especialidades reconocidas a nivel nacional;
(5) Obtener el certificado de calificación docente correspondiente o el certificado de examen de calificación docente aquellos que aún no hayan obtenido el certificado de calificación docente pueden; aplicar de acuerdo con el Aviso "Responsabilidad de responder al impacto de la nueva epidemia de coronavirus en algunas partes" sobre la implementación de medidas graduales para "el empleo primero y el examen después" para las calificaciones profesionales (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2020] núm. 24) se implementa. Después de la contratación, los estudiantes deberán obtener el correspondiente certificado de calificación docente dentro del período de prueba de un año del contrato de trabajo. En caso contrario, el contrato de trabajo se rescindirá de conformidad con la ley;
(6) Cumplir con. las disposiciones pertinentes del sistema de evitación;
(7) ) otras condiciones que cumplan con los requisitos del trabajo;
(8) Descripción de las condiciones del trabajo:
1. Los graduados de la generación de 2023 que cumplan con los requisitos de los puestos de reclutamiento relevantes se limitan a aquellos incluidos en el plan nacional unificado de inscripción 2023 graduados de colegios y universidades ordinarios (excluidos los estudiantes dirigidos y los estudiantes encomendados);
2 Los estudiantes que no sean de Beijing en 2023 deben tener una maestría o superior, y la maestría debe haber nacido a partir del 1 de octubre de 1990 65438. Los médicos deben nacer a partir del 1 de octubre de 1985 65438. Los graduados que no son de Beijing deben cumplir con las condiciones de introducción y los requisitos laborales para los graduados que no son de Beijing;
3 El período de servicio del personal empleado no será inferior a 5 años, y otras regulaciones serán determinadas por el unidad que emplea según la situación real.
Cuatro. Procedimiento de reclutamiento
(1) Consulta posterior
Para obtener detalles sobre la cantidad de reclutas, puestos y calificaciones para las escuelas afiliadas al distrito de Daxing, consulte la lista de 2023 de maestros reclutados abiertamente por instituciones públicas afiliadas al Comité de Educación del Distrito de Daxing (a continuación denominada lista de trabajos).
(2) Registro en línea
Los candidatos ingresan a la "Plataforma de Servicio de Reclutamiento Abierto de Instituciones Públicas del Sistema Educativo de Beijing" (en lo sucesivo, la "Plataforma de Reclutamiento Abierto") a través de Beijing Education Talent Red (/) Regístrate.
La inscripción online se realiza según los siguientes procedimientos:
1. Los candidatos pueden iniciar sesión en la "Plataforma pública de contratación" desde las 9:00 horas del 28 de septiembre de 2023 hasta las 17:00 horas del 29 de septiembre de 2023 y enviar sus solicitudes. Cada persona está limitada a postularse para un puesto y los documentos de identidad utilizados para el registro y el examen deben ser consistentes; de lo contrario, se cancelarán todas las calificaciones para este reclutamiento abierto.
2. Verifique los resultados de la revisión de calificación. Los solicitantes deben iniciar sesión en la "Plataforma pública de contratación" desde el 5438 de junio hasta el 10 de octubre de 2023 para comprobar si han pasado la revisión de calificación.
Quienes aprueben la revisión de calificación imprimirán el formulario de solicitud para los candidatos. La revisión de calificación, las entrevistas, los ajustes y otros asuntos relacionados se anunciarán por separado de acuerdo con la situación de prevención y control de la epidemia. Preste atención a la "Plataforma pública de contratación" para obtener información relevante.
(3) Revisión de calificación
1. La hora, el lugar y el método de presentación se anunciarán por separado en función de la situación de prevención y control de la epidemia. Preste atención a la "Plataforma pública de contratación" para obtener información relevante.
2. Materiales necesarios para la revisión de calificación:
(1) Formulario de solicitud de candidato (descárguelo e imprímalo usted mismo
(2) Tarjeta de identificación original y Copia (copia a dos caras de una sola página);
(3) Original y fotocopia de títulos académicos y certificados de grado;
Egresados de la promoción de 2023 que no hayan obtenido títulos académicos o certificados de grado deben proporcionar el original y copia del formulario de recomendación de empleo (sellado por el Centro de Orientación Laboral), expediente académico (sellado por la Oficina de Asuntos Académicos);
(4) El certificado de calificación de maestro o maestro original certificado de examen de calificación correspondiente al puesto de contratación y fotocopias;
(5) Originales y fotocopias de otros certificados o materiales de certificación que puedan acreditar que cumple con los requisitos del puesto de contratación.
(4) Evaluación
La evaluación toma la forma de entrevistas y conferencias de prueba, y es organizada e implementada por el comité de educación del distrito y el empleador. (Se anunciará por separado según la situación de prevención y control de la epidemia. Preste atención a la "Plataforma de contratación pública" para obtener información relevante).
Contenido de la evaluación: el empleador formula un plan de trabajo de evaluación y organiza el evaluación, entrevista a los graduados y comprende los conceptos básicos de ambas partes. Consulte los certificados pertinentes y la información de los graduados. Organice una conferencia de prueba y la puntuación de la conferencia de prueba se basará en un sistema de cien puntos. La línea de puntuación para aprobar se establece en 60 puntos. Los miembros del equipo de la conferencia de prueba calificarán y completarán el "Formulario de evaluación de maestros de reclutamiento abierto".
Según la proporción de 1:1 para cada puesto, los candidatos a contratar se determinarán desde puntajes altos hasta puntajes bajos entre aquellos que aprobaron la revisión preliminar. Al mismo tiempo, la unidad de contratación recopila los materiales correspondientes y los envía al departamento de personal para su revisión.
(5) Ajuste
De acuerdo a las vacantes de los puestos de reclutamiento se realizarán ajustes entre el personal calificado. Consulte los anuncios relevantes para obtener más detalles.
(6) Examen físico e inspección
El empleador deberá organizar el examen físico y la inspección del personal a contratar. Los estándares de examen físico se implementarán de acuerdo con las disposiciones pertinentes de los "Estándares de examen físico de Beijing para las calificaciones de los docentes". Luego del examen e inspección física, se encuentran vacantes, abandono personal, calificaciones no calificadas, etc. , se pueden completar en secuencia a partir de aquellos que hayan aprobado el examen para el mismo puesto según sus puntajes.
(7) Determinar los candidatos a contratar.
Con base en los resultados de la evaluación, examen físico e inspección, se seleccionarán los candidatos a contratar en función de sus méritos. La lista del personal a contratar se publicará en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Daxing () durante 7 días hábiles. Si no hay objeciones al anuncio, los procedimientos de empleo se manejarán de acuerdo con las normas pertinentes.
verbo (abreviatura de verbo) disciplina y requisitos laborales
(1) La revisión de calificación se realiza durante todo el proceso de contratación. Si se determina que el candidato no cumple con las condiciones de registro durante el registro, examen, revisión, etc., las calificaciones de reclutamiento serán canceladas; aquellos que violen las disciplinas y violaciones durante el proceso de reclutamiento abierto serán tratados severamente de acuerdo con el "Reglamento sobre el Manejo de Infracciones de Disciplinas y Seguridad Social" del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social; Violaciones en el reclutamiento público por parte de instituciones públicas";
(2) Implementar estrictamente la disciplina laboral de reclutamiento abierto, todo el proceso de reclutamiento abierto está sujeto a supervisión social para garantizar la apertura, la equidad y la imparcialidad;
(3) Desde la revisión de calificaciones hasta el final del trabajo de contratación, los candidatos deben asegurarse de que el número de contacto dejado durante el registro en el sitio esté abierto. Si hay mala comunicación, los propios candidatos serán responsables de las consecuencias;
(4) Durante el proceso de contratación pública, la información relevante se divulgará a través de la plataforma pública de contratación y el sitio web. Los candidatos siempre deben prestar atención a los anuncios relevantes publicados por la plataforma pública de reclutamiento y el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Daxing () y participar en el reclutamiento según lo requiera el anuncio.
Número de contacto: Profesor Yu, 81296347.
Comité de Educación del Distrito de Beijing Daxing
21 de septiembre de 2023
Si tiene preguntas sobre el examen del certificado de calificación docente, no sabe cómo realizar el examen. , no conozco al maestro Para conocer las políticas locales sobre exámenes de certificados de calificación, haga clic en la parte inferior para consultar Liekao.com y obtener materiales de revisión gratuitos.