¿Qué incluye la seguridad social general de fábrica?
Estos seguros están diseñados para garantizar que los empleados reciban la asistencia financiera necesaria en caso de vejez, enfermedad, accidente laboral, desempleo y parto. Entre ellos, el seguro de pensión básico, el seguro médico básico y el seguro de desempleo suelen ser pagados tanto por los empleados como por los empleadores, mientras que el seguro contra accidentes laborales y el seguro de maternidad corren totalmente a cargo del empleador.
Las condiciones para solicitar la seguridad social incluyen principalmente los siguientes puntos:
1. Las personas registradas en esta ciudad que no han cumplido la edad legal de jubilación suelen ser empleadas menores de 50 años y empleados menores de 60 años.
2. Se seguirá pagando el seguro de pensiones. Personas que hayan realizado los trámites de renovación del seguro de pensiones.
3. Pago del seguro médico. Si el asegurado ha recibido mensualmente las prestaciones del seguro de pensión básico de la ciudad, puede realizar los trámites para pagar la totalidad del seguro médico social mensualmente.
4. Requisitos de registro del hogar. Personas con registro de hogar urbano en esta ciudad.
5. Capacidad de trabajo. Trabajadores individuales y autónomos que tengan la capacidad de trabajar dentro de la edad laboral especificada por el estado.
En resumen, la seguridad social pagada por la fábrica para los empleados incluye cinco seguros y un fondo, que cubren la vida básica de los empleados, la atención médica, el desempleo, las lesiones relacionadas con el trabajo y la seguridad de la vivienda, con el objetivo de proporcionar a los empleados con seguridad social integral.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Segundo
El estado establece un seguro de pensión básico, seguro médico básico seguro y seguro contra accidentes laborales Los sistemas de seguro social, como el seguro de desempleo y el seguro de maternidad, garantizan el derecho de los ciudadanos a obtener asistencia material del Estado y de la sociedad de conformidad con la ley cuando son ancianos, están enfermos, sufren una lesión en el trabajo, están desempleados o tener hijos.