¿Cuál es el contenido del examen de institución pública de la ciudad de Xiaogan de 2014?

Hola, estaré encantado de responder a tu pregunta.

En 2014, instituciones públicas contrataron a 109 empleados en los condados y ciudades de la ciudad de Xiaogan, provincia de Hubei.

Para obtener información específica sobre contratación, consulte el sitio web: /news/20140430/109141 .html

Examen

La prueba escrita se realiza en un formato de libro cerrado y se centra en pruebas de calidad básicas y pruebas de capacidad general. La entrevista se centra en las pruebas de adaptabilidad laboral. Tanto la prueba escrita como la entrevista adoptan un sistema de 100 puntos, donde la prueba escrita representa el 40% de la puntuación total y la puntuación de la entrevista representa el 60% de la puntuación total. Los candidatos para el programa "Tres apoyos y una asistencia" recibirán 5 puntos agregados a los puntajes de sus exámenes escritos después de completar el formulario de solicitud de puntos de bonificación de la póliza y recibir la aprobación.

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Prueba escrita

1. Hora y lugar de la prueba escrita: La hora de la prueba escrita es la mañana del 14 de junio. boleto de admisión para los detalles de la ubicación.

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Entrevista:

1. Planificar los candidatos de la entrevista: Los candidatos preseleccionados para la entrevista generalmente se determinan de acuerdo con la proporción de trabajo de 1: 3 (el número de entrevistadores es inferior a 1:3, los candidatos para la entrevista deben tener una puntuación de 60 puntos en la prueba escrita). El método de determinación se basa en los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor, y aquellos empatados en el último lugar ingresarán a la entrevista al mismo tiempo.

2. Revisión de calificación. La revisión de calificaciones se llevará a cabo antes de la entrevista. Los candidatos preseleccionados para la entrevista deben traer una tarjeta de identificación válida, un boleto de admisión al examen escrito, un certificado de graduación y un juego de certificados originales y fotocopias relevantes (certificados) requeridos para el puesto de contratación, y dirigirse a. la ubicación designada para la revisión de calificaciones dentro del tiempo especificado

Procedimientos (la hora y el lugar específicos están sujetos al anuncio de la entrevista).

Si el candidato propuesto para la entrevista no participa en la revisión de calificación en el momento y lugar designados o no pasa la revisión de calificación, la calificación de la entrevista será cancelada. Las vacantes para candidatos a entrevista se cubrirán en orden descendente de acuerdo con los puntajes de las pruebas escritas del puesto.

3. Organización de la entrevista. La hora y el lugar específicos de la entrevista se notificarán más adelante.