¿Introducción al proceso de entrevista de contratación de instituciones públicas de Yulin de 2015?
Preparación de puntaje alto para el examen de reclutamiento de instituciones públicas de Guangxi 2015: /zH03sM0
Requisitos de la entrevista. Los candidatos serán entrevistados en el orden del sorteo y no se revelará al examinador información personal como nombre, lugar de origen, escuela de graduación, lugar de trabajo y estado de los padres. Cualquiera cuyo nombre se revele recibirá cero puntos y a otros se les descontarán entre 5 y 10 puntos, según la situación.
Debido a razones como un número insuficiente de personas que aprobaron el examen escrito, la proporción entre el número planificado de puestos de contratación y el número real de entrevistas es inferior a 1:3, o algunos candidatos han dado sus calificaciones para la entrevista y la prueba escrita aprobada es inferior a 1: 3 3, deben cumplir con los siguientes puntajes de aprobación de la entrevista para ser elegibles para los candidatos de inspección y examen físico.
(1) Si la proporción entre el número de puestos de contratación planificados y el número real de entrevistas es 1:1, la puntuación de la entrevista o la prueba de capacidad práctica debe alcanzar 45 puntos o más para ser calificado; de lo contrario, el El solicitante no podrá ingresar al programa de inspección y examen físico.
(2) Si la relación entre el número de puestos de contratación planificados y el número real de personas que participan en las entrevistas está entre 1:1 (excluido 1:1) y menos de 1:3 (excluido 1:1) 3), entrevistas o resultados reales de la prueba de capacidad operativa deben alcanzar 42 puntos o más para calificar.
Métodos de selección de carrera para el reclutamiento específico de dependientes militares
Los candidatos que solicitan puestos de reclutamiento específico de dependientes militares pueden seleccionar de forma independiente unidades y puestos en función de los puntajes totales de las pruebas (puntajes de las pruebas escritas). y puntuaciones de las entrevistas) de mayor a menor La organización de selección y reclutamiento está a cargo de la Oficina del Grupo Líder para la Colocación Laboral de Familias Militares de la ciudad de Yulin.