¿Es ilegal que los empleados de una empresa privada codicien dinero? ¿Cómo se manejará?

Los empleados de empresas privadas que están ávidos de dinero violan la ley y las normas de sanciones están relacionadas con la cantidad involucrada.

1. Una persona que acepte un soborno de más de 65.438 millones de yuanes será condenada a una pena de prisión de no menos de 10 años o cadena perpetua, y también podrá estar sujeta a confiscación de bienes si; las circunstancias son particularmente graves, será condenado a muerte y se confiscarán sus bienes;

2 Las personas que acepten sobornos de más de 50.000 yuanes pero menos de 65.438 millones de yuanes serán condenados a penas de duración determinada. prisión de no menos de 5 años y también podrán confiscar sus bienes si las circunstancias son particularmente graves, serán condenados a cadena perpetua y sus bienes serán confiscados

3. más de 5.000 yuanes pero menos de 50.000 yuanes serán condenados a una pena de prisión de no menos de 1 año pero no más de 7 años, si las circunstancias son graves, serán condenados a una pena de prisión de no menos de 7 años; años pero no más de 10 años;

4. Si un individuo acepta un soborno de más de 5.000 yuanes pero menos de 1.000 yuanes, muestra arrepentimiento después de cometer el delito y devuelve activamente los bienes robados, el castigo. puede ser reducido o eximido de la pena penal, y la unidad donde trabaja o la autoridad superior impondrá sanciones administrativas;

5. Soborno individual si la cantidad es inferior a 5.000 yuanes y las circunstancias lo son. grave, será sancionado con pena privativa de libertad no mayor de dos años o con prisión preventiva si las circunstancias son relativamente menores, se le impondrán sanciones administrativas a criterio de su unidad o de la autoridad superior;

Base jurídica:

Artículo 271 de la "Ley Penal": Personal de una empresa, empresa u otra unidad que aproveche su posición para apropiarse ilegalmente de los bienes de su unidad Si la cantidad es relativamente grande, la persona será condenada a una pena de prisión de no más de cinco años o detención penal, si la cantidad es enorme, la persona será condenada a una pena de prisión de no menos de cinco años, y También puede estar sujeto a confiscación de bienes.

Si una persona desempeña funciones oficiales en una empresa, empresa u otra unidad de propiedad estatal y una persona asignada por una empresa, empresa u otra unidad de propiedad estatal a una empresa que no empresa estatal, empresa u otra unidad que desempeñe funciones oficiales cometa cualquiera de los actos previstos en el párrafo anterior, será sancionado de conformidad con lo dispuesto en los artículos 382 y 383 de esta Ley.