¿Cuáles son las cuatro características de la ética profesional?
Las características de la ética profesional son: ámbito de aplicación limitado, herencia histórica de desarrollo, diversidad de expresiones y fuerte subjetividad.
En primer lugar, el ámbito de aplicación es limitado: cada profesión conlleva responsabilidades y obligaciones profesionales específicas. Debido a las diferentes responsabilidades y obligaciones profesionales de las distintas profesiones, se forma su ética profesional específica y específica.
2. Herencia histórica del desarrollo: Dado que la profesión tiene las características de desarrollo continuo y continuación de generación en generación, no solo su tecnología continúa de generación en generación, sino también sus métodos de gestión de empleados y trato con los clientes. También tienen cierta herencia histórica. Por ejemplo, "enseñar sin distinción" y "nunca te canses de aprender y nunca te canses de enseñar" siempre han sido la ética profesional de los docentes.
3. Diversas formas de expresión: Dado que los requisitos de las diversas éticas profesionales son más específicos y detallados, tienen diversas formas de expresión.
4. Disciplina fuerte: La disciplina también es un código de conducta, pero es una norma especial entre la ley y la moral. No sólo exige que las personas lo cumplan voluntariamente, sino que también tiene ciertos requisitos obligatorios. En el caso del primero tiene un tinte moral, mientras que en el caso del segundo también tiene cierto tinte jurídico. Es decir, por un lado, observar la disciplina es una virtud, por otro lado, observar la disciplina es obligatorio y requiere leyes.
Datos ampliados:
El concepto de ética profesional se puede dividir en sentido amplio y restringido. La ética profesional en un sentido amplio se refiere al código de conducta que los empleados deben seguir en sus actividades profesionales, abarcando la relación entre empleados y clientes, profesiones y empleados, y profesiones y profesiones. La ética profesional en un sentido estricto se refiere a códigos de conducta y normas profesionales que deben seguirse en determinadas actividades profesionales, reflejar determinadas características profesionales y ajustar determinadas relaciones profesionales.
Diferentes profesionales forman relaciones profesionales especiales en actividades profesionales específicas, incluida la relación entre sujetos profesionales y objetos de servicios profesionales, la relación entre grupos profesionales y la relación entre personas dentro de un mismo grupo profesional, trabajadores profesionales. , los grupos profesionales y el Estado.